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CONTROL
OPERACIONAL DE
CALIDAD
PRODUCTO O
REQUISITOS
SERVICIO
PROCESO
REQUERIMIENTOS DEL CLIENTE REQUISTOS LEGALES
GESTIÓN FINANCIERA
Rentabilidad, riesgo,
Inversiones ISO 9001: 2015
transparencia,adaptibilidad
COSECHA Y POSTCOSECHA selección de semillas Rendimiento, ISO 9001: 2015
Recoleccion interna ISO 9001: 2015
DISTRIBUCIÓN transporte externo del
ISO 9001: 2015
producto
MARKETING Y PROMOCIÓN
seguimiento de evaluacion
ISO 9001: 2015
de los trabajadores
Establecidos por el cliente en términos de
criterios de evaluación y periodicidad
CAPACITACIONES
creacion de un metodo de
ISO 9001: 2015
capacitacion
Método de Capacitación
esterica, presentacion , durabilidad ,
Cambio de plasticos/ resistencia, cumplimientos normativos, facil ISO 9001: 2015
y adecuada manipulacion
MANTENIMIENTO
mantenimiento de
inspecciones regulares,remplazo de piezas de ISO 9001: 2015
herramientas
6
claridad en objetivos, valores
tecnologicos: computador,
fundamentales, comprencion Innovacion y calidad, cultura organizacional,
office 365,impresora
profunda, perspectiva futura y imagen de marca y reputación.
humanos: persona calificada
simplicidad
un liderazgo comprometido,
una comunicación clara y transparente, la
comunicación clara y abierta,
participación activa de los empleados, tecnologicos: computador,
participación activa de los
programas de capacitación, manejo de office 365,impresora
empleados, programas de
emociones, liderazgo ejemplar, medición del humanos: persona calificada
capacitación y desarrollo, gestión
progreso, flexibilidad en el diseño del cambio
proactiva de la incertidumbre
diseñadores web,
desarrolladores, especialistas
Seguir las políticas y Identificar y abordar cualquier requisito
en marketing herramientas y
procedimientos internos de la adicional no especificado por el cliente, pero
tecnologías necesarias para
organización necesario para el éxito del proyecto.
la creación y mantenimiento
de la página web
Personal de Recursos
Políticas internas de evaluación y Revisión y actualización regular de criterios Humanos, herramientas de
desarrollo del personal de evaluación evaluación, software de
gestión
Adaptación a políticas y
estándares internos de la Personal calificado.
Identificación y abordaje de requisitos
organización. Materiales de capacitación.
adicionales no especificados inicialmente.
Asignación de recursos internos Instalaciones adecuadas.
para la implementación
cumplimiento normativo,
capacitacion del personal,
eficiencia operativa, adaptabilidad a cambios plasticos y personal
proceso de produccion, gestion
futuros, resiliencia a la cadena de suministros adecuado
de reseiduos, monitoreo y mejora
continua
CORRECCION
descuentos no autorizados
verificacion de precios revision de registro de ofertas cambios en la demanda
perdida de ventas aumento de
documentos aprobacion de descuentos problemas en el sthok
ventas
Documentación de las
Revisiones periódicas del desempeño,
evaluaciones, seguimiento Cambios en el personal, falta
retroalimentación del supervisor, N/A
de mejoras, informes de de recursos de evaluación
encuestas de satisfacción del empleado
desempeño
PERMISO DE
REPROCESO REPARACION DESECHO CONCESION
DESVIACION
N/A N/A
realizar calculos contables
tener encuenta otros
par disponer de los
aspectos que se puedan
recursos necesarios, tener
incorporar en estos
un buen control sobre el N/A N/A N/A
documentos para que la
liderazgo , y tener todo el
organizacion y los clientes
personal capacitado
esten satisfechos
necesario
OBSERVACIONES
LIBERACION
cuando se cumple con
los requisito s de la
mision y vision
politica y objetivos de
la empresa se da cuando las liberaciones
se da bajo condiciones y si no
se deja en blanco
N/A
N/A
N/A
N/A
MATRIZ DE CONTROL OPERACIONAL SST
MYF S.A.S
PELIGRO
CLASIFICACION RIESGO MEDIDAS PREVENTIVAS
CRITICO
DEL RIESGO
Condiciones POSIBILIDAD
CONTROL ULTIMA PARTE DE LA
de DE QUE SE
GT 45
seguridad CAIGA
Biologico
Ergonomico
fisico
Psicosocial
quimico
Biológico
psicosocial
biomecanico
fenomenos naturales
locativos
CÓDIGO:4290
ONTROL OPERACIONAL SST
VERSIÓN:01
FECHA:
MYF S.A.S 15/11/23
DOCUMENTO QUE
PUESTO
CRITERIO DE APLICACIÓN DESCRIBA LA
CLAVE
ACTIVIDAD
CUANDO TENGO QUE
CUALES SON
APLICAR ESTA
LOS PUESTOS PARTE LEGAL
PREVENCION, EN HORAS DE
CLAVES DE RESOLUCIONES QUE
TRABAJO ETC EL
TRABAJO QUE OBLIGUEN A REALIZAR
TRABAJADOR DEBE
APLICAN LAS LA CAPACITACIONES
REALIZAR CPACITACION
MEDIDAS
CADA 8 MESES
., mnbvcfd90
¿
MATRIZ DE CONTROL OPERACIONAL
AMBIENTAL
MYF S.A.S
Mantenimiento
Mantenimiento
Construcción y
mantenimiento
CÓDIGO:4290
VERSIÓN:01
FECHA:
15/11/23
CONTROL
OPERACIONAL
Hojas de seguridad
Mantenimiento preventivo de
maquinaria
Programa de mantenimiento
Formato de inspecciones
de matenimiento preventivo
periodico
Formato de limpieza de la
maquina
Indicadores de seguimiento,
Utilizar baterias recargables
Lista de verificación
(Recolección y disposición
final de residuos).
Programa de PGIRS