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AVANTAGE S.A.
Cliente
Versión 01
Consultor de Diagnóstico:
Elaboración 23/08/2023
CYNTHIA GIANELLA CASTRO
SILVA
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PLAN PARA DIAGNÓSTICO DIGITAL
1. INFORMACIÓN GENERAL 3
1.1. OBJETIVO DEL PLAN DE TRABAJO PARA AUDITORÍA DE DIAGNÓSTICO 3
1.2. DESCRIPCIÓN DEL PLAN DE TRABAJO 3
1.3. OBJETIVO DEL DIAGNÓSTICO: 3
2. METODOLOGÍA 4
2.1. PROCESO 4
2.2. MÉTODO DE CALIFICACIÓN 5
2.3. PLAN DE AUDITORÍA DE DIAGNÓSTICO 7
3. CRONOGRAMA DE DIAGNÓSTICO 8
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PLAN PARA DIAGNÓSTICO DIGITAL
1. INFORMACIÓN GENERAL
Acorde al objetivo del proyecto “Posicionamiento de marca en el mercado nacional mediante el branding integral y
la generación de contenido digital para las redes sociales y la página web que permita llegar a nuevos mercados e
incrementar la cartera de clientes a corto plazo.
Para la realización del presente diagnóstico, se realizará una tormenta de ideas y ejecución de encuestas con el
personal de distintos niveles jerárquicos de la organización, ya sea de manera virtual o presencial, ayudando a
analizar a mayor profundidad las áreas de mejora y así poder lograr los resultados planteados, los cuales son:
Resultado 1: Llegar con nuestros servicios a nuevos mercados nacionales tanto del norte como del sur del
país, a regiones como a Trujillo, Piura, Moquegua y Tacna.
Resultado 2: Incrementar nuestra cartera de clientes respecto a los años anteriores logrando que esta
crezca más del 3% mensual a mediano plazo.
Resultado 3: Mantener la página web y las redes sociales actualizadas para aumentar el índice de
interacción que se tiene en estas en más del 50%.
Resultado 4: Generación de contenido digital de la empresa para manejar un plan de marketing y pautas
publicitarias - Desarrollo de un branding para la empresa en base a nuestras misión y visión.
A fin de poder calificar el estado actual de la empresa, se realizará una división por las brechas identificadas en la
organización: una descriptiva (información proporcionada por los responsables entrevistados) y otra cuantificable
(cálculo estimado de acuerdo a los criterios establecidos por el consultor para poder determinar de manera
referencial el grado de Importancia y relevancia).
Por último, se selecciona a las áreas de mejora, estableciendo una planificación de actividades en el tiempo
determinando sus indicadores y fórmula para dar cumplimiento según la información obtenida.
Notas:
1. Para el análisis de mejora en cada área entrevistada con el personal a cargo, se recopilará información de
los procedimientos, documentos, registros e infraestructura de las áreas.
2. Se solicitará el grado de involucramiento del personal de la organización.
3. Se tendrá en cuenta las evidencias fotográficas, recorridos internos cada vez que se estime pertinente, todo
ello, como parte de anexos en la elaboración del informe final, solicitando siempre y cuando la autorización
por parte de la organización objeto de análisis.
La realización de un diagnóstico en la empresa AVANTAGE S.A. para conocer su situación actual, identificar brechas y
determinar las actividades necesarias u oportunidades en los procesos productivos para el incremento de
productividad dentro del marco del proyecto IMTEMD-2-P-449-23 - “Aplicación de branding y marketing digital para
el posicionamiento de la marca Avantage S.A. BIC en el mercado nacional de servicios corporativos”.
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2. METODOLOGÍA
2.1. PROCESO
TOTAL 22.0
Consideraciones:
● Se establecerá una reunión con todos los responsables de la empresa auditada al inicio de la Auditoría de
Diagnóstico, donde se explicará los alcances de la Auditoría como el método de calificación de hallazgos,
despliegue del plan de auditoría, medios de comunicación, etc.
● Se presentará el Informe de Diagnóstico en Versión 01, para revisión por parte de la empresa auditada, esto
luego de culminar la Visita Presencial, se dará máximo 03 días calendario para envío de las observaciones,
aclaraciones, comentarios, etc., luego de eso se emitirá el Informe de Diagnóstico en su versión definitiva
(Versión 01).
● Se brindará los resultados de la Auditoría de Diagnóstico (explicación del % obtenido según el método de
calificación), fortalezas, oportunidades de mejora como también las principales conclusiones, en la Reunión
de Cierre de Auditoría de Diagnóstico.
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PLAN PARA DIAGNÓSTICO DIGITAL
En este método de calificación se encontrará la secuencia de actividades que se irán realizando para el método de
calificación comenzando con la:
DETERMINACIÓN DE BRECHAS
Se identifican las brechas determinadas según el área, pudiendo ser desde 1 o más de una, mediante una lluvia de
ideas realizada de manera conjunta con el personal e incluyéndose en el siguiente cuadro:
1 Brecha 1
2 Brecha 2
3 Brecha 3
4 Brecha 4
5 Brecha 5
6 Brecha 6
7 Brecha 7
8 Brecha 8
9 Brecha 9
10 Brecha 10
De manera aleatoria, sé envía las encuestas a las jefaturas, para que completen y realicen su ponderación según la
siguiente escala de calificación
CRITERIO PONDERACIÓN
Leve 1
Moderado 2
Grave 3
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3 Brecha 3 2 2 1 2 2 ∑3
4 Brecha 4 1 2 1 2 2 ∑…
1.
De acuerdo a los resultados obtenidos en el cuadro, se realiza un análisis de diagrama de Pareto, donde nos brinda
el grado de importancia o peso que se tiene según los diferentes factores establecidos.
80%
300
70%
PORCENTAJE
240 60%
50%
180
40%
120 30%
70 69 68 67 20%
60 48
8 8 7 7 7 10%
0 0%
B1 B2 B3 B4 B5 B6 B7 B8 B9 B10
BRECHAS
FRECUENCIAS PORCENTAJES
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PLAN PARA DIAGNÓSTICO DIGITAL
Hora Hora
Proceso Puesto Actividades
Inicio Fin
Levantamiento de
10:00 12:00 Gerencia Encargado del área información, revisión de
brecha
Levantamiento de
12:00 13:00 Personal o Recursos Humanos Encargado del área información, revisión de
brecha
Levantamiento de
11:00 12:00 Comercial/ Ventas Encargado del área información, revisión de
brecha
Levantamiento de
12:00 14:00 Operaciones Encargado del área información, revisión de
brecha
Levantamiento de
15:00 16:30 Diseño, investigación y desarrollo Encargado del área información, revisión de
brecha
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Levantamiento de
9:00 10:00 Marketing Encargado del área información, revisión de
brecha
Levantamiento de
10:00 11:30 Administración Encargado del área información, revisión de
brecha
Los tiempos son aproximados y se confirmarán en la sesión de apertura antes del inicio de la auditoría.
El Auditor Líder se reserva el derecho de cambiar o añadir a los elementos enumerados antes o durante la auditoría
en función de los resultados de la investigación sobre el terreno.
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3. CRONOGRAMA DE DIAGNÓSTICO
TIEMPO
Nro. ACTIVIDAD MODALIDAD (horas) ENTREGABLE FECHA DE INICIO FECHA DE TÉRMINO
TOTAL 22.0
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