FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

ESCUELA PROFESIONAL DE PSICOLOGÍA

CURSO:

Estrategia Organizacional y

desarrollo del talento Humano

DOCENTE:

Escarcena Mendoza, Karen Inés

INTEGRANTE

Sánchez Ruiz Lizbeth Dayana

Perú- 2023
 FICHAS DE RESGISTROS DE TIPO TEXTUAL

El liderazgo

Es aquella capacidad de motivar, influir, organizar y llevar a cabo una acción

de objetivos, hacia los integrantes de un grupo y/o sociedad, bajo un marco

de valores. El liderazgo también es considerado como un potencial que es

realizado de distintas maneras en circunstancias diferentes.

(Yarce, J. 2010, pág.1)

El liderazgo
Hoy en día el liderazgo es considerado como la posición de dinero y

autoridad, teniendo una vida corta. Sin embargo, la única clase de liderazgo

que dura, es aquel liderazgo en donde las personas optan por seguir la

dirección, guía y visión de otra persona.

(Tracy, B. 2015, pág. 8)

El liderazgo

Es considerada como aquella disciplina que produce deliberadamente

ejercicios en un grupo concreto, esto con la finalidad de poder alcanzar

de manera mas eficiente un conjunto de metas ya establecidas, bajo

características beneficiosas que son útiles para las necesidades del grupo

en general.
Referencias bibliográficas:

• Yarce, J. (2010). ¿Qué es el liderazgo? Recuperado del sitio: http://www.

liderazgo. org. co/JorgeYarce/lider_va/que_es_el_liderazgo. pdf el, 5-05.

• Tracy, B. (2015). Liderazgo (Vol. 1). Grupo Nelson.

• Alfonso Sánchez, I. R., Alvero Pérez, Y., & Tillán Gómez, S. (1999). Liderazgo:

un concepto que perdura. Acimed, 7(2).

Evidencia de turnitin: