Memoria 5/10/2023

Hábitos, paradigmas y principios

En primer lugar, nos han explicado los 7 hábitos para la efectividad

 Ser proactivo no reactivo

 Insertarse entre el estímulo y la respuesta
 Definición de proactividad, afrontar la realidad tal y como es, afrontando
los obstáculos
 Circulo de preocupación y de influencia.
 El otro lado del palo, saber afrontar las consecuencias tanto las positivas
como las negativas
 La sinergia ya que tenemos la vida basada en la generosidad y el buen
trato con las demás personas
 Afile la sierra

Por otra parte, los siete hábitos de las personas altamente efectivas son básicos, para
realizarlos con éxito debemos antes conocer nuestros paradigmas y si es necesario
cambiarlos. Un modo simple de ver los paradigmas es verlos como un mapa, debemos
tomar los paradigmas como mapas

Para lograr los objetivos que nos proponemos realmente lo que hay que hacer no es
cambiar la actitud o conducta, lo que debemos hacer es un cambio de paradigma ya
que va a hacer que realmente nos conozcamos a nosotros mismos

Por decirlo de alguna manera hay dos tipos de mapas o dos tipos de paradigmas
 El modo en que son las cosas
 El modo en que deberían de ser las cosas

Luego en la presentación nos han puesto tres imágenes como ejemplo a los
paradigmas imágenes en las que la misma imagen dependiendo de cada persona
puede ver o interpretar cosas diferentes y las dos opciones son válidas

La experiencia eureka se lleva a cabo cuando una persona se aleja de su paradigma

para tener una visión más objetiva

Los principios son una serie de creencias que guían nuestro pensamiento y
conocimiento. Todos los principios son indiscutibles. Dentro de los principios éticos
están la bondad, la generosidad el respeto...
Los siete hábitos se basan en los siguientes principios:
- El aprendizaje continuo
- En el altruismo
- En el principio de ser optimista y positivo
- El principio de la afirmación en los demás
- El principio del equilibrio
- El principio de la curiosidad
 - El principio de la renovación y la mejora personal

Al final de la presentación hemos llevado a cabo un kahoot con los conocimientos que
nos han ido explicando durante toda la clase

18/11/2023

1er Hábito: La ProActividad

Nos da libertad para poder escoger nuestra respuesta a estímulos.

Las personas proactivas:

- Iniciativa
- Responsabilidad
- Planificación
- Flexibilidad
- Autocontrol
- Enfoque en soluciones a los problemas
- Comunicación efectiva
- Desarrollo personal
- Empatía

En la calse han realizado tres dinámicas o juegos

1) Un juego de rol
Padre serio e hijo que quiere salir de fiesta
Jefe y empleado

2)

19/10/2023
(Él)

Segundo hábito: empiece con un fin en mente. Principios de liderazgo personal

- La segunda creación. Todas las cosas se crean dos veces. El liderazgo significa
decidir qué es lo que quiero vivir en vez de ser un administrador que gestiona
cosas concretas. Esto tiene que ver con centrarnos en el círculo de influencia. Es
decir, si yo me centro en lo que no controlo pierdo el tiempo. En cambio, sí me
centro en lo que puedo controlar, hago mi de mi existencia algo efectivo

- El líder contra el administrador. El liderdecide cual es el proyecto. El líder

gobierna su vida y la del mundo, el administrador básicamente lo que hace es
ordenar las sillas en la cubierta del titanic.
- Convertirnos en nuestros creadores

- Cual es mi centro. Hay gente que soporta su vida sobre su pareja y entonces
todo lo hace por ella, se apoya en ella o el, es su confidente, su seguridad su
decisión. Pero también es su debilidad porque cualquier problema en la familia
le descoloca. Hay gente que se apoya en su familia, en el amor.. pero de nuevo
nuestra debilidad, siempre seremos el ser aceptados por mi hijo, mi padre, mi
esposa…. ¿ me tengo que apyar en mi familia?
Mi centro deben de ser mis principios, mi fidelidad.
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