LÍNEA TECNOLÓGICA DEL PROGRAMA

PRODUCCIÓN Y TRANSFORMACIÓN
RED TECNOLÓGICA
Modelo de TECNOLOGÍAS PECUARIAS
Mejora Continua

DISEÑO DE ACCIONES DE FORMACION COMPLEMENTARIA

CÓDIGO: DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA

63740000 CUIDADO DE ANIMALES DE COMPAÑIA

VERSIÓN: SECTOR DEL PROGRAMA:

1 PRIMARIO Y EXTRACTIVO

Vigencia del Fecha inicio Programa: 29/11/2017

Programa Fecha Fin Programa: El programa aún se encuentra vigente
DURACIÓN
MÁXIMA
144 horas

En la actualidad los animales de compañía han adquirido un importante valor en la sociedad, por
lo que es necesario crear un modelo responsable de atención a animales de compañia que incluye
el cuidado del animal desde su bienestar, necesidades y derechos; en este proceso de cambio ha
jugado un importante papel la sociedad y los entes gubernamentales.

Desde el concejo de Bogotá se han expedido diferentes acuerdos para reglamentar y dar
lineamientos sobre bienestar animal. En el mismo sentido, la administración distrital le ha apostado
al fortalecimiento y desarrollo de este tema, a través del plan de desarrollo Bogotá mejor para
todos, que implementa los dieciséis proyectos priorizados de la Política Pública de Protección y
Bienestar Animal, dentro de los cuales se encuentra la regulación para los prestadores de servicios
para y con los animales, el cual consta de un proceso de registro, capacitación y certificación por
parte de la Secretaria Distrital de Ambiente (Oficina de Protección y Bienestar Animal). En el
programa para cuidador de animales de compañía, se incluyen todas aquellas personas que se
JUSTIFICACIÓN: encargan de un animal, perro o gato, para su comercialización, alojamiento, alimentación y/o
acogida y que no sean sus propietarios. Dentro de este programa se pretende incluir a
comerciantes de animales, guarderías, colegios caninos, hogares de paso y refugios.

En respuesta a lo mencionado anteriormente, nace la necesidad de crear un programa de

formación que le permita a los cuidadores de animales de compañía, apropiar conocimientos y
desarrollar habilidades y destrezas para realizar actividades de cuidado de los animales de
compañia y les permita certificarse para entrar en un proceso regulatorio y así mismo, la
comunidad pueda estar informada sobre quienes son aptos para prestar este servicio y poder
realizar un seguimiento de los mismos para corroborar las condiciones en que se encuentran los
animales y la adecuación de los espacios en donde permanecen, para poder continuar con su
operatividad.

REQUISITOS DE
INGRESO: Cumplir con el trámite de selección definido por el centro.

Centrada en la construcción de autonomía para garantizar la calidad de la formación en el marco

de la formación por competencias, el aprendizaje por proyectos y el uso de técnicas didácticas
activas que estimulan el pensamiento para la resolución de problemas simulados y reales,
ESTRATEGIA soportadas en el utilización de las tecnologías de la información y la comunicación, integradas en
METODOLÓGICA: ambientes abiertos y pluritecnológicos, que en todo caso recrean el contexto productivo y vinculan
al aprendiz con la realidad cotidiana y el desarrollo de las competencias.

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Igualmente, debe estimular de manera permanente la autocrítica y la reflexión del aprendiz sobre
el que hacer y los resultados de aprendizaje que logra a través de la vinculación activa de las
cuatro fuentes de información para la construcción de conocimiento:
El Instructor - Tutor
El entorno
Las TIC
El trabajo colaborativo

COMPETENCIA
CÓDIGO: DENOMINACIÓN

270501094 CUIDAR ANIMALES DE COMPAÑÍA DE ACUERDO CON PROTOCOLO DEL

ELEMENTO(S) DE LA COMPETENCIA
DENOMINACIÓN
Atender necesidad de ejercitación

Suministrar alimento

Alojar animales

2. RESULTADOS DE APRENDIZAJE

DESCRIPCIÓN

27050109402. ALOJAR ANIMALES DE COMPAÑÍA DE ACUERDO CON PROTOCOLOS, REQUERIMIENTOS Y

NORMAS DE BIENESTAR ANIMAL.

27050109401. IDENTIFICAR CONDICIONES INDIVIDUALES DE LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA DE ACUERDO CON

LA INFORMACIÓN REGISTRADA EN LA FICHA DE ADMISIÓN.

27050109404. ATENDER NECESIDAD DE EJERCITACIÓN DE ANIMALES DE COMPAÑÍA DE ACUERDO A

PROTOCOLOS ESTABLECIDOS.

27050109403. SUMINISTRAR ALIMENTO A LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA SEGÚN FICHA TÉCNICA Y

RECOMENDACIONES TÉCNICAS.

3. CONOCIMIENTOS
3.1. CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS
DOCUMENTOS Y REGISTROS: CONCEPTO, CARACTERÍSTICAS, TIPOS DE FORMATOS, DILIGENCIAMIENTO,
CARACTERÍSTICAS DE FICHAS DE ADMISIÓN, REPORTE Y SISTEMA DE TRAZABILIDAD.
ANIMALES DE COMPAÑÍA: CARACTERÍSTICAS MORFOLÓGICAS EXTERNAS: CONCEPTO, COMPONENTES DE
SISTEMAS Y TIPOS DE CONDICIÓN CORPORAL.
ETAPAS DE DESARROLLO DEL PERRO Y GATO: CARACTERÍSTICAS DE ETAPAS, TÉCNICAS DE MANEJO EN
ETAPA PRENATAL, NEONATAL, JOVEN, ADULTO Y VIEJO.
ETOLOGÍA: COMPORTAMIENTO DE ANIMALES DE COMPAÑÍA: CONCEPTO, FUNDAMENTOS, ORIGEN DEL
COMPORTAMIENTO, APRENDIZAJE DEL COMPORTAMIENTO, COMPORTAMIENTO EN PERIODO DE VIDA,

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CONDUCTA SOCIAL, TÉCNICO DE SOCIALIZACIÓN, TÉCNICO DE DISCIPLINA, PRINCIPIOS DE AFECTO, Y

COMUNICACIÓN ANIMAL. CONCEPTO DE CARÁCTER, CARACTERÍSTICAS DEL TEMPERAMENTO,
CONDICIONAMIENTO, SOCIALIZACIÓN, REFORZAMIENTO, ESTIMULACIÓN, EMOCIONES, Y EXPECTACIÓN.
BIENESTAR ANIMAL: CONCEPTOS, PRINCIPIOS, LAS CINCO LIBERTADES, DERECHOS ANIMALES DE
COMPAÑÍA Y NORMATIVA. PRÁCTICAS.
SALUD ANIMAL: CONCEPTO BÁSICOS DE SALUD, ANATOMÍA BÁSICA, FISIOLOGÍA BÁSICA, CARACTERÍSTICAS
FÍSICAS DEL ANIMAL SANO, TIPOS DE CONDICIÓN CORPORAL, CUIDADOS BÁSICOS, INTERPRETACIÓN DEL
PLAN SANITARIO PARA ANIMALES DE COMPAÑÍA, PLAN OFICIAL DE VACUNACIÓN, DESPARASITACIÓN,
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PROFESIONAL.
ALIMENTACIÓN: CONCEPTO, CARACTERÍSTICAS FÍSICAS Y ORGANOLÉPTICAS; TIPOS Y MÉTODOS DE
ALIMENTACIÓN, MÉTODOS DE SUMINISTRO Y ALMACENAMIENTO.
AGUA: CONCEPTO, CARACTERÍSTICAS, PROPIEDADES FÍSICAS, REQUERIMIENTOS Y MÉTODOS DE
HIDRATACIÓN.
PRÁCTICAS PROFILÁCTICAS: CONCEPTO, TÉCNICAS DE CEPILLADO DEL PELO, MÉTODOS DE LIMPIEZA DE
OÍDOS, BOCA, Y UÑAS. TÉCNICAS O MÉTODOS DE ACICALAMIENTO.
ACTIVIDAD RECREATIVA Y EJERCICIOS: CONCEPTO, CLASES DE ACTIVIDADES, TIPOS Y MÉTODOS
CUIDADOS ESPECIALES: CONCEPTO, TÉCNICAS DE ATENCIÓN Y MANEJO DE ANIMALES EN CELO, PREÑEZ,
ANIMALES AGRESIVOS, NERVIOSOS, CONVALECIENTES Y MINUSVÁLIDOS.
ALOJAMIENTO Y GUARDERÍA DE PERROS Y GATOS: CONCEPTO, CONDICIONES DEL ALOJAMIENTO,
PARÁMETROS TÉCNICOS DE VENTILACIÓN, TEMPERATURA, HUMEDAD, CARACTERÍSTICAS DEL ESPACIO
VITAL, TÉCNICAS DE SEGURIDAD.
LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN: CONCEPTO, PROCEDIMIENTO, MÉTODOS Y TÉCNICAS, CLASES DE INSUMOS,
TIPOS DE INSTRUMENTOS, DOSIS Y PROCEDIMIENTOS DE BIOSEGURIDAD, NORMATIVA VIGENTE.
INSTALACIONES, EQUIPOS, IMPLEMENTOS, ACCESORIOS Y ZONAS: CONCEPTO, TIPOS DE UTENSILIOS,
IMPLEMENTOS DE PROTECCIÓN ANIMAL Y HERRAMIENTAS; TIPOS Y CARACTERÍSTICAS DE INSTALACIONES,
TÉCNICAS DE MANEJO Y MANTENIMIENTO PREVENTIVO.
CONTINGENCIAS: CONCEPTO, PLAN DE CONTINGENCIAS EN ESCAPADA, INTERVENCIÓN PRIMARIA:
PROCEDIMIENTOS BÁSICOS, PROTOCOLO DE ATENCIÓN, TIPOS DE HERIDAS, FRACTURA, AGRESIONES;
INTOXICACIÓN, AHOGAMIENTO, ATRAGANTAMIENTO, SIGNOS DE ALERTA, RECOMENDACIÓN DEL
PROFESIONAL.
EDUCACIÓN AMBIENTAL: CONCEPTO, TÉCNICAS DE MANEJO Y DISPOSICIÓN DE RESIDUOS; PLAN DE MANEJO
INTEGRAL DE RESIDUOS, MANUAL DE BIOSEGURIDAD, CLASES Y CARACTERÍSTICAS DE CONTAMINACIÓN
NORMATIVA DE CONVIVENCIA CIUDADANA PACIFICA; CÓDIGO DE POLICÍA: CONCEPTO, TÉCNICA E
INTERPRETACIÓN.
NORMATIVA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO: CLASIFICACIÓN DE RIESGOS, TÉCNICAS DE USO DE
ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL, PROTOCOLO DE BIOSEGURIDAD, PREVENCIÓN DE ACCIDENTES
LABORALES, ATENCIÓN DE PRIMEROS AUXILIOS, PROCEDIMIENTO DE AFILIACIÓN A SEGURIDAD
SOCIAL.SERVICIO AL CLIENTE: CONCEPTO, EFICIENCIA EN EL SERVICIO: REGLAS DE ORO EN LA ATENCIÓN,
DESARROLLO DE HABILIDADES SOCIALES: ESCUCHA, COMUNICACIÓN EMPÁTICA, COMUNICACIÓN NO
VERBAL; PLAN DE TRABAJO, TÉCNICAS Y CARACTERÍSTICAS DE PROGRAMACIÓN DEL SERVICIO, USO DEL
DIRECTORIO DE CONTACTOS, PROGRAMACIÓN DE ACTIVIDADES.
3.2. CONOCIMIENTOS DE PROCESO
RECOLECTAR INFORMACIÓN.
REGISTRAR INFORMACIÓN.
DILIGENCIAR FICHA DE ADMISIÓN.
RESEÑAR ANIMALES.
RECONOCER ETAPAS DE DESARROLLO DE LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA.
APLICAR PRINCIPIOS DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO.
REGISTRAR ACTIVIDADES.

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APLICAR PRÁCTICAS PROFILÁCTICAS A LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA.

DESINFECTAR ALOJAMIENTO.
ALOJAR ANIMALES DE COMPAÑÍA.
VERIFICAR CARACTERÍSTICAS ORGANOLÉPTICAS DEL ALIMENTO.
DOSIFICAR LA RACIÓN DE ALIMENTO.
DISTRIBUIR ALIMENTO Y AGUA.
ALMACENAR ALIMENTO.
VERIFICAR ZONAS DE ACTIVIDAD FÍSICA.
VERIFICAR EQUIPOS Y UTENSILIOS.
USAR IMPLEMENTOS.
ALISTAR ACCESORIOS DE EJERCITACIÓN.
APLICAR ESTRATEGIAS DE SOCIALIZACIÓN.
APLICAR RUTINA DE EJERCICIOS.
DESARROLLAR ACTIVIDADES DE RECREACIÓN.
REPORTAR NOVEDADES DE LA ACTIVIDAD DE RECREACIÓN

4. CRITERIOS DE EVALUACIÓN

DILIGENCIA LA FICHA DE ADMISIÓN SEGÚN LOS PARÁMETROS ESTABLECIDOS.

APLICA PRINCIPIOS DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO SEGÚN NORMATIVIDAD VIGENTE.
REGISTRA ACTIVIDADES DE ALIMENTACIÓN Y EJERCITACIÓN DE ACUERDO CON PROCEDIMIENTO TÉCNICO.
ALOJA A LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA SEGÚN LA NORMATIVA VIGENTE Y LOS PROTOCOLOS ESTABLECIDOS.
DESINFECTA LAS INSTALACIONES, EQUIPOS E INSTRUMENTOS SEGÚN PROTOCOLOS Y NORMATIVA
VIGENTE.
EJECUTA ATENCIONES PROFILÁCTICAS DE ACUERDO CON LAS NORMAS DE BIENESTAR ANIMAL, LOS
PROTOCOLOS ESTABLECIDOS Y RECOMENDACIONES TÉCNICAS.
DISPONE DE RESIDUOS SEGÚN LA NORMATIVA AMBIENTAL.
DOSIFICA EL ALIMENTO PARA CADA ANIMAL DE COMPAÑÍA SEGÚN LA NORMATIVA, FICHA DE ADMISIÓN,
PROTOCOLOS ESTABLECIDOS Y RECOMENDACIONES TÉCNICAS.
ALMACENA EL ALIMENTO DE ACUERDO A LA NORMATIVA VIGENTE.
PROVEE AGUA A LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA SEGÚN LA NORMAS DE BIENESTAR ANIMAL, LOS
PROTOCOLOS ESTABLECIDOS Y RECOMENDACIONES TÉCNICAS.
EMPLEA ACTIVIDADES DE RECREACIÓN Y EJERCITACIÓN CON LOS ANIMALES DE COMPAÑÍA SEGÚN LAS
NORMAS DE BIENESTAR, LOS PROTOCOLOS ESTABLECIDOS Y LAS RECOMENDACIONES TÉCNICAS.
PROPORCIONA CUIDADOS ESPECIALES DE ACUERDO A LA FICHA DE ADMISIÓN, LOS PROTOCOLOS
ESTABLECIDOS Y RECOMENDACIONES TÉCNICAS.
UTILIZA LAS INSTALACIONES, EQUIPOS E IMPLEMENTOS SEGÚN EL MANUAL DE OPERACIÓN Y LA NORMATIVA

5. PERFIL TÉCNICO DEL INSTRUCTOR

Requisitos TÍTULO PROFESIONAL EN DISCIPLINA ACADÉMICA DEL NÚCLEO BÁSICO DE CONOCIMIENTO

Académicos EN: MEDICINA VETERINARIA. MÉDICO VETERINARIO, MÉDICO VETERINARIO ZOOTECNISTA.

CAPACIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO

Competencias CONCILIADOR EN PROBLEMAS Y CONFLICTOS DE INTERÉS DE LOS GRUPOS
mínimas LIDERAR EJECUCIÓN DE TRABAJO INTERDISCIPLINARIO
ESTABLECER PROCESOS COMUNICATIVOS ASERTIVOS E INTERPERSONALES

Experiencia laboral EXPERIENCIA: VEINTICUATRO (24) MESES DE EXPERIENCIA: DE LOS CUALES DIECIOCHO (18)
y/o especialización MESES ESTARÁN RELACIONADOS CON EL EJERCICIO DE LA PROFESIÓN U OFICIO OBJETO
DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL Y SEIS (6) MESES EN LABORES DE DOCENCIA.

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CONTROL DEL DOCUMENTO

NOMBRE CARGO DEPENDENCIA / RED FECHA

CENTRO AGROPECUARIO
Responsable Y DE BIOTECNOLOGIA EL 17/08/2017
del diseño
REINALDO BERNAL MICHELSEN APROBAR ANALISIS PORVENIR. REGIONAL
CÓRDOBA

CENTRO
Responsable JORGE ELIECER GUZMAN EQUIPO DE DISEÑO 17/08/2017
del diseño
AGROINDUSTRIAL.
ZULUAGA CURRICULAR REGIONAL QUINDÍO

CENTRO NAUTICO
Responsable EQUIPO DE DISEÑO PESQUERO DE 01/09/2017
del diseño
TATIANA OCAMPO CASTRO
CURRICULAR BUENAVENTURA.
REGIONAL VALLE

CENTRO NACIONAL DE
Responsable CLAUDIA ESPERANZA DUARTE EQUIPO DE DISEÑO HOTELERIA, TURISMO Y 08/09/2017
del diseño AGUDELO CURRICULAR ALIMENTOS. REGIONAL
DISTRITO CAPITAL

Responsable 03/11/2017
del diseño
OLGA MILENA GAMEZ SOCH QUITAR SUSPENDIDO null. DIRECCIÓN GENERAL

CENTRO DE GESTION
Responsable AGROEMPRESARIAL DEL 29/11/2017
del diseño
MIGUEL ANDRE PARDO CEPEDA ACTIVAR PROGRAMA ORIENTE. REGIONAL
SANTANDER

CENTRO DE GESTION
AGROEMPRESARIAL DEL 29/11/2017
Aprobación MIGUEL ANDRE PARDO CEPEDA
ORIENTE. REGIONAL
SANTANDER

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