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Para Revisar TALLER 21
Para Revisar TALLER 21
CGEU-126
Curso Transversal
Mejora de Métodos en el
Trabajo
ENTREGABLE N°2
Análisis de la situación actual – Propuesta técnica de innovación/
mejora / creatividad
El Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad, es el trabajo con el cual culminará su carrera.
Con ayuda del instructor del curso y de un asesor de proyectos quienes le orientarán y brindarán
la ayuda necesaria, realizará las actividades que se presentan a continuación.
I. Presentación de la empresa
Razón Social, Misión, Visión, Objetivos, Valores de la empresa.
VII. Conclusiones
VIII. Recomendaciones
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Mecánica automotriz
_____ CARRERA______
Arequipa, Perú
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
DEDICATORIA
A ti querido Dios por llevarme de tu mano, guiando mí camino y llenándolo de alegría y gozo; gracias
por todo y porque hiciste realidad mi sueño. A mi madre que ha sido el pilar fundamental en mi vida,
quien con paciencia supo apoyarme en todo momento, corrigiendo mis errores con amor; por estar
siempre pendiente de mis necesidades, velando por mi bienestar y educación. Te llevo en mi corazón,
jamás podre pagar todo el esfuerzo incondicional que has hecho por mí, te amo mamá.
AGRADECIMIENTO
El más sincero agradecimiento al instituto Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial,
en especial a la Escuela de Mantenimiento de Maquinaria Pesada, por brindarnos la oportunidad de
obtener una profesión y ser personas útiles a la sociedad. A mis amigos sin excluir a ninguno, mil gracias
por estar junto a mí en esta etapa, por todos los momentos vividos; siempre en las buenas y en las malas
jamás los olvidaré; ya que la verdadera amistad a través del tiempo y la distancia se fortalece.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
INDICE GENERAL
DEDICATORIA
CAPITULO I: GENERALIDADES DE LA EMPRESA ……………………………..6
1.1 Razón social............................................................................................ 7
1.2 Misión, Visión, Objetivos, Valores de la empresa........................................ 8
1.3 Productos, mercado, clientes. ..................................................................... 9
1.4 Estructura de la Organización. .................................................................. 10
1.5 Otra información relevante de la empresa donde se desarrolla el proyecto.10
2.1 Identificación del problema técnico en la empresa.................................... 12
2.2 Objetivos del Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad. ................... 12
2.3 Antecedentes del Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad
(Investigaciones realizadas)............................................................................ 13
2.4 Justificación del Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad................ 14
2.5 Marco Teórico y Conceptual. .................................................................... 14
2.5.1 Fundamento teórico del Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad. .. 15
2.5.2 Conceptos y términos utilizados................................................................ 16
CAPÍTULO III ..................................................................................................... 19
3.1 Diagrama del Proceso Actual .................................................................... 19
3.2 Efectos del problema en el área de trabajo o en los resultados de la empresa.
21
3.4 Priorización de causas raíces.................................................................... 22
CAPITULO IV...................................................................................................... 24
4.1. Plan de Acción de la Mejora Propuesta................................................... 24
4.2 Consideraciones técnicas, operativas y ambientales para la implementación de
la mejora. ........................................................................................................ 25
4.2.1. Diagrama de operaciones proceso actual............................................. 25
........................................................................................................................... 25
4.3 Recursos Técnicos para Implementar la Mejora Propuesta...................... 26
4.4 Mapa del flujo de valor mejorado. ............................................................. 27
4.5 Cronograma de ejecución de la mejora. .................................................... 29
4.6 Aspectos limitantes para la implementación de la mejora. ........................ 30
CAPITULO V ...................................................................................................... 31
COSTOS DE IMPLEMENTACION DE LA MEJORA ......................................... 31
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Nombres :Waldir
Teléfono : 934017034
Correo : waly_9522@hotmail.com
Bloque : 51APQDE604
Semestre :V
2023
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
RESUMEN EJECUTIVO DEL PROYECTO DE INNOVACIÓN / MEJORA /
CREATIVIDAD
Este proyecto se realizó con el objetivo de brindar la facilidad de maniobrar los diferentes mecanismos de
los motores, y de transformar en simples esfuerzos el arduo trabajo realizado durante procesos
operacionales hechos durante el mantenimiento y reparación de los mecanismos. Este proyecto de
innovación logra una mejor > buena maniobrabilidad de los mecanismos; girar girar el motor automotriz
sin utilizar mucho esfuerzo. En la presente monografía se resalta el esfuerzo y la iniciativa desarrollada en
el proyecto (construcción de soporte para motor) la cual será de gran importancia en la rutina del quehacer
diario, cuya finalidad es satisfacer las necesidades de los clientes y alcanzar las expectativas realizadas por
el monitor.
En el cual realizamos todos nuestros conocimientos tanto intelectuales y habilidades para llevar a cabo
dicho proyecto; lo cual será de mucha utilidad para la empresa.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPITULO I
GENERALIDADES DE LA EMPRESA
RUC :10438416612
DNI : 438416612
Ciudad : Arequipa
Departamento : Arequipa
Teléfono :953054120
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
1.2 Misión, Visión, Objetivos, Valores de la empresa.
MISION:
Brindar servicios con los más altos estándares técnicos y tecnológicos, con capacidad
disruptiva para otorgar soluciones eficientes y confiables para nuestros clientes en los
VISION:
VALORES:
-Responsabilidad
-Honestidad
-Trabajo en equipo
-Transparencia
-Visión integral
-Seguridad
OBJETIVOS:
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
1.3 Productos, mercado, clientes.
PRUDUCTOS:
MERCADO:
En taller “AUTOMOTRIZ CACERES” trabaja con un mercado amplio como por ejemplo una
empresa dedicada al servicio de alquiler de equipo pesado para minería y construcción, así como al
CLIENTES:
Transportes real
Transportes inmaculada
Transportes trasandinos
Transportes en general
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Jefe de taller
Walter Cáceres
Maestro mecánico
Edwin
Practicante
Waldir chambi
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPÍTULO II
PLAN DEL PROYECTO DE INNOVACIÓN / MEJORA / CREATIVIDAD
La falta de una herramienta la cual nos permita agilizar el proceso de desarmado, armado y reparación de
motor trae consigo los problemas técnicos tales como: -Pérdida de tiempo en el proceso empírico de armado
de motores -Insatisfacción por parte de nuestros clientes al no otorgar un trabajo de calidad. -Peligros más
latentes por realizar el trabajo de manera inadecuada y empírica.
Disminuir el tiempo empleado al realizar el trabajo -Brindar un mejor servicio -Otorgar seguridad y
confianza al cliente -Evitar el esfuerzo humano -Brindar un servicio de calidad.
Según Guerrero Villanueva Pedro Pablo y Mautino Velarde Jean Carlos (2008) en su proyecto de
innovación “Diseño de un Soporte para Motores de Vehículos en Reparación” precisa que innovar un
elemento como la herramienta objetivo de la innovación se debe tener en cuenta todos los aspectos de
seguridad y de contaminación del ambiente, para la fabricación del soporte recomendando protección contra
la exposiciones de los rayos producto de la soldadura, con la careta de soldar con luna oscurecida N°2, para
la piel con mandil y guantes de cuero, caretas esmerilar, lentes de protección, protectores de oído y
depósitos para residuos metálicos u otros químicos como thinner y disolventes.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Según Mario López Leyva (2012), la calidad del acero ha evolucionado en incrementos relativamente
pequeños, en comparación con la resistencia del concreto. El acero estructural de batalla hasta 1990 en el
NOM – B - 254 (ASTM A- 36) ya que actualmente se están construyendo numerosas estructuras con acero
ASTM – A572, inclusive con acero A – 65.
Ante este proceso el cual nos genera pérdida de tiempo, insatisfacción por parte del cliente, peligros que se
dan tanto por el acto y la condición subestándar que Mejora de Métodos en el Trabajo 14 realizamos, nace
la necesidad de implementar una mejora el cual nos ayude a ralentizar o mitigar este problema.
Ante la falta de un equipo esencial para hacer el soporte en las reparaciones motrices es necesario
implementar un componente el cual nos facilite el desarmado, armado y reparación del motor, es por ello
que se está planteando el diseño y fabricación de un soporte para motores.
Con el diseño, fabricación e implementación de esta mejora se traerá consigo los siguientes beneficios tales
como: reducir el tiempo empleado al desarrollar esta tarea mejorar la calidad de trabajo reducir
notablemente los riesgos en el proceso.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Taller Automotriz
Cáceres
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2.5.4 Historia
Fue inventado en 1893 por el ingeniero alemán Rudolf Diesel, empleado de la firma MAN , que por aquellos
años ya estaba en la producción de motores y vehículos de carga de rango pesado. Rudolf Diesel estudiaba
los motores de alto rendimiento térmico, con el uso de combustibles alternativos en los motores de
combustión interna para reemplazar a los viejos motores de vapor que eran poco eficientes, muy pesados y
costosos. Su invento le costó muy caro, ya que sufrió un accidente que les provocó lesiones a él y a sus
Mejora de Métodos en el Trabajo 17 colaboradores, incluso casi le costó la vida a causa de la explosión de
uno de sus motores experimentales. Durante años, Rudolf Diesel trabajó para poder utilizar otros
combustibles diferentes a la gasolina, basados en principios de los motores de compresión sin ignición por
bujía, cuyos orígenes se remontan a la máquina de vapor y que poseen una mayor prestación. Así fue como
en 1897, MAN se produjo el primer motor conforme a los estudios de Rudolf Diesel, encontrando para su
funcionamiento un combustible poco volátil, que por aquellos años era muy utilizado, el llamado aceite
liviano, más conocido como fueloil, que se utilizaba para alumbrar las lámparas de la calle.
2.5.5 Funcionamiento
El ciclo de trabajo teórico en los motores diésel se desarrolla en cuatro tiempos o fases.
En esta fase el pistón se desplaza desde el PMS (punto muerto superior) al PMl (punto muerto inferior),
provocando la aspiración del aire a través de la válvula de admisión sin estrangulación en el colector y
llenando completamente el cilindro. La válvula de admisión está abierta y la válvula de escape permanece
cerrada.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Durante esta fase el émbolo se desplaza desde el PMI al PMS y comprime el aire de forma que su volumen
final se reduce varias veces (entre 20 y 23 veces menor), por lo que se genera un aumento de la presión y
en consecuencia de la temperatura, cuyo valor supera el punto de inflamación del combustible. Las válvulas
de admisión y de escape permanecen cerradas.
Al final de la compresión. En el PMS. Se inyecta el combustible con una elevada presión. Al entrar en
contacto con el aire se vaporiza y simultáneamente se produce su inflamación o autoencendido. La
combustión provoca la expansión de los gases, que ejercen una presión sobre la cabeza del pistón y fuerzan
su desplazamiento, con aportación de trabajo, desde el PMS al PMI. Durante el periodo en que se inyecta
combustible se considera que la presión es constante, pues a pesar de que se incrementa la aportación de
calor, también se incrementa el volumen por desplazamiento del pistón.
En esta fase el émbolo se desplaza desde el PMI al PMS. Mientras la válvula de escape permanece abierta
y la de admisión cerrada. El desplazamiento del pistón desaloja los gases quemados del cilindro hacia el
exterior.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPÍTULO III
3.1 Diagrama del proceso, mapa del flujo de valor y/o diagrama de operación actual.
EMPRESA: TALLER “AUTOMOTRIZ CACERES” OBSERVADOR : PERCY MORALES
PACOMPIA
INSPECCION 3 INICIO:
TRANSPORTE - TERMINO:
DEMORA - CROQUIS X
TOTAL: 16 DIBUJOS X
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
3 Recabar información de que 40min
problemas presenta el motor
5 Desconectar 60min
componentes eléctricos
7 Instalarlo en un lugar
establecido 20min
Al momento de desmontar el motor con la ayuda de un puente grúa tenemos que contar con
tacos (cuñas) de madera para su permanencia o en ocasiones prestarnos un soporte para
motor para el giro del mismo y así realizar el trabajo con mayor facilidad.
La calidad del servicio de taller tiende s disminuir por el mal proceso de trabajo.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Demora en la realización de la Se tiene que adquirir o buscar el equipo para el soporte del
tarea motor.
Mala ubicación del taller cubrir el motor y tanque de no hacerlo el exceso de tierra
ingresa en polvo al motor y tanque
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
80%
2 Infraestructura deficiente 6 48% 14%
80%
3 Herramientas desgastadas por uso 5 66% 19%
80%
6 Insatisfacción de los clientes 2 90% 26%
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPITULO IV
Horas
N° ACTIVIDADES Tiempo en semanas
Lu Ma Mi Ju Vi Lu Ma Mi Ju Vi
1 Identificación del 4
problema
2 Hipótesis de solución 3
3 Entrega de hipótesis y 5
plasmarlo
4 Desarrollo de planos 60
5 Cálculo de costos 50
6 Habilitar las materias para 180
la fabricación
7 Fabricación de la 80
herramienta
Total 328
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
70
Desmontar componentes exteriores
min
50
min
120
min f
70
min
120
min s
Entregar el vehículo
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Materiales
Estructuras metálicas
Pernos
Planchas de acero
Elementos de soldadura
Herramientas de poder
Pintura
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4.4 Diagrama del proceso, mapa del flujo de valor y/o diagrama de operación de la
situación mejorada.
90
min
Armar el motor 60
mi n
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
RESUMEN
Actividad Número
1
1
TOTAL 9
AUTOMOTRIZ CACEREZ
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
25/11/23
El instructor autorizo pasar a limpio el avance
Al
11/12/23
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CAPITULO V
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
COSTO TOTAL
Costo de Costo de Costos Otros costos Costos
Material Mano de Directos Parciales
Obra
S/.704.90 S/.65 S/.00 S/.40 S/.810.00
TOTAL S/.810.00
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPITULO VI
Mediante el diseño de este equipo de soporte se busca una mejora que brinde
facilidad y seguridad en la operación del desmontaje y reparación de motores y cajas
de transmisión.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
CAPITULO VII
7.1. Conclusiones respecto a los objetivos del Proyecto de Innovación y/o Mejora.
Método mejorado
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Operaciones (siete), Inspecciones (uno), Opera. Combinada (uno), Haciendo un total de
(nueve), Y el tiempo en 515 minutos.
Diseño técnico
El presente diseño es una herramienta que para su fabricación se debe tener en cuenta las
normas de seguridad e higiene industrial y cuidado del medio ambiente.
Estructura de La Herramienta
El soporte será usado cuando el motor este siendo reparado es decir cuando esté fuera
del vehículo.
3. La bandeja de herramientas.
Contará con 04 ruedas de material resistente al peso, las dos posteriores son fijas, las dos
delanteras son giratorias en un radio de 360º.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
El pedestal tiene un refuerzo lateral tipo riel de la misma plancha la que le da rigidez por
posibles arqueos por el peso del motor. En la base tiene una plancha del mismo material
para que sea fijada por pernos en la base del soporte.
Ensamblaje
Modelo de la Estructura:
Cabeza giratoria (360º) o Capacidad de carga: 453 Kg. Altura total: 88.48 cm Longitud:
120.00 cm o Ancho posterior: 110.00 cm o Ancho delantero: 80.00 cm Partes
• Asegurar la Cabeza giratoria del soporte mediante un pasador para evitar posibles
accidentes y movimientos.
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Facilitaré el desarrollo de la acción laboral elevando la calidad y la eficiencia en el trabajo.
CAPÍTULO VIII
RECOMENDACIONES
REFERENCIA BIBLIOGRÁFICA
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Planos de la Herramienta
VISTA LATERAL
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
VISTA FRONTAL
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PLANCHA DE SUJECIÓN
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“Año de la Unidad, la Paz y el Desarrollo”
Información complementaria:
Es indispensable para el desarrollo del Proyecto de Innovación / Mejora / Creatividad contar con
la aceptación de la empresa.
Para el desarrollo de esta parte del trabajo, se necesita contar con la siguiente información respecto
al proyecto:
✓ Método de trabajo
✓ Especificaciones técnicas
✓ Recursos que necesitara para la implementación, sea internos o externos.
Con esta información a la mano, puede elaborar el plan para la implementación de la innovación /
mejora / creatividad.
Su asesor y Ud. decidirán como construirlo.
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