LISTA DE VERIFICACION DE DESEMPEÑO

EMPRESA: Instituto de Investigación Científica- INFODECH

MONITOR: Jose Antonio Trujillo Pomacanchi

APRENDIZ: Luz Nayda Huaman Huaman

TAREA: "Asistente de Proyectos de Investigación y Desarrollo Empresarial"

INSTRUCCIONES: Observe el desempeño del aprendiz durante el proceso de elaboración y
cumplimiento de trabajo en Fan Page y complete si cumple cada uno de los pasos marcando X
dependiendo a la siguiente valoración:
1: No se lleva a la práctica.
2: Se lleva a cabo de manera limitada o con dificultades.
3: Se está teniendo en cuenta/poniendo en práctica adecuadamente.
4: Se está poniendo en práctica de manera destacada.

VARIABLES 1 2 3 4
Gestión de Proyectos:
• Demuestra habilidades efectivas de planificación y gestión x
de proyectos.
• Cumple con los plazos establecidos para tareas y proyectos X
asignados.
Colaboración y Comunicación:
• Trabaja de manera efectiva en equipo y colabora con otros X
departamentos.
• Mantiene una comunicación clara y abierta con compañeros X
de trabajo y supervisores.
Iniciativa y Autonomía:
• Muestra iniciativa al abordar nuevas tareas y asumir X
responsabilidades adicionales.
• Trabaja de manera autónoma cuando es apropiado y solicita X
ayuda cuando es necesario.
Análisis y Resolución de Problemas:
• Identifica y aborda eficientemente los problemas que surgen X
durante las tareas asignadas.
• Propone soluciones prácticas y efectivas para los desafíos X
identificados.
Desarrollo Profesional:
• Participa activamente en oportunidades de desarrollo X
profesional ofrecidas por la empresa.
• Busca proactivamente oportunidades de aprendizaje X
relacionadas con la administración de empresas.

Observación: La colaboración interdepartamental es fuerte, sin embargo, se recomienda una comunicación más
proactiva en las reuniones de equipo para garantizar una comprensión completa de los objetivos y las expectativas.
LISTA DE VERIFICACION DEL TRABAJO TERMINADO
INSTRUCCIONES: Verifique si el trabajo realizado del aprendiz va de manera eficaz cumpliendo las funciones
adecuadas de la empresa.
complete si cumple cada uno de los pasos marcando Xdependiendo a la siguiente valoración:
1: No se lleva a la práctica.
2: Se lleva a cabo de manera limitada o con dificultades.
3: Se está teniendo en cuenta/poniendo en práctica adecuadamente.
4: Se está poniendo en práctica de manera destacada.

VARIABLES 1 2 3 4
Objetivos del Proyecto:
• Todos los objetivos del proyecto se han cumplido según las x
especificaciones.
• Se ha logrado el alcance previamente definido. X
Calidad del Trabajo:
• El trabajo cumple con los estándares de calidad establecidos. X
• Se han abordado y corregido los errores o problemas
identificados durante las revisiones.
Plazos y Cronograma:
• El trabajo ha sido completado dentro de los plazos X
establecidos.
• Se han manejado eficazmente las tareas críticas para el X
cronograma.
Documentación:
• La documentación del proyecto está completa y precisa. x

• Todos los documentos y registros necesarios han sido x

archivados adecuadamente.
Entregables:
• Todos los entregables del proyecto han sido creados y x
entregados.
• Los entregables cumplen con las expectativas y requisitos. x

Observación: La documentación del proyecto está completa y precisa, facilitando la comprensión y continuación del
trabajo. Para mejorar, se sugiere establecer un sistema estructurado para organizar y acceder a la documentación de
manera eficiente.