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Señores
JUZGADOS ADMINISTRATIVOS DE REPARTO
E.S.D.
I. LAS PARTES
II. HECHOS
TERCERO: El señor Alcalde del Municipio de Ocaña Dr. Samir Casadiegos invoca
facultades legales para tomar la decisión de separar del cargo a mi poderdante, pero el acto
administrativo debió ser motivado, previo concepto de la comisión de personal.
Con fundamento en los hechos expuestos y previos los trámites preceptuados en el Código
de Procedimiento y de lo Contencioso Administrativo, promuevo ante esta Corporación la
acción de nulidad y restablecimiento del derecho, contemplada en el artículo 138 de la Ley
1437 de 2011, para lo cual comedidamente me permito solicitar se hagan las siguientes o
similares
III. PRETENSIONES
5. Se disponga que para todos los efectos legales no hubo solución de continuidad en la
prestación de los servicios por mi representado, desde cuando fue desvinculado hasta
cuando sea efectivamente reintegrado.
- Constitución Política:
Artículos: 25, 53,90, 122, 125,
- Leyes y Decretos:
Decreto Ley 222 de 1983, Ley 80 de 1993 y la Ley 190 de 1995, Ley 909 de 2004, Código
Sustantivo Del Trabajo, Ley 734 de 2002, Código general del proceso.
“Así las cosas, independientemente del nombre que las partes asignen o denominen al
contrato porque lo realmente relevante es el contenido de la relación de trabajo, existirá
una relación laboral cuando: i) se presten servicios personales, ii) se pacte una
subordinación que imponga el cumplimiento de horarios o condiciones de dirección
directa sobre el trabajador y, iii) se acuerde una contraprestación económica por el
servicio u oficio prestado. Por el contrario, existirá una relación contractual regida por la
Ley 80 de 1993 cuando: i) se acuerde la prestación de servicios relacionadas con la
administración o funcionamiento de la entidad pública, ii) no se pacte subordinación
porque el contratista es autónomo en el cumplimiento de la labor contratada, iii) se
acuerde un valor por honorarios prestados y, iv) la labor contratada no pueda realizarse
con personal de planta o se requieran conocimientos especializados. Dicho en otros
términos, esta última condición para suscribir contratos de prestación de servicios hace
referencia a aquellos casos en los que la entidad pública contratante requiere adelantar
labores ocasionales, extraordinarias o que temporalmente exceden su capacidad
organizativa y funcional, pues se desdibujaría la relación contractual cuando se contratan
por prestación de servicios a personas que deben desempeñar exactamente las mismas
funciones que, de manera permanente, se asignan a los empleados públicos”.
V. PRUEBAS.
De forma comedida solicito que por su conducencia, pertinencia y utilidad se decreten las
siguientes pruebas:
1. Documentales
Lucro cesante: Los salarios y demás prestaciones sociales dejadas de percibir desde el
momento en que fue desvinculado del cargo y hasta el momento en que sea reintegrado
efectivamente al cargo respectivo, cuyo monto al presentar esta demanda, asciende a $
98.981.635 NOVENTA Y OCHO MILLONES NOVECIENTOS OCHENTA Y UN MIL
SEISCIENTOS TREINTA Y CINCO PESOS, Ya que mi poderdante debía percibir por
concepto de salario, el estipulado para un empleado público que ejercía dicho cargo, en el
respectivo año, y a su vez este debe ser el salario base de liquidación de las prestaciones
sociales no reconocidas.)
VII. COMPETENCIA.
Es usted competente señor juez para conocer del siguiente proceso en razón a la cuantía
establecida en el CPACA y al factor territorial establecido en el artículo 156 Ibídem.
VIII. ANEXOS.
Me permito acompañar los siguientes documentos:
IX. NOTIFICACIONES:
Demandante.
Dirección: 13 No. 30-09 en el barrio el Bosque de Ocaña
Teléfono: 318 786 0845
Correo: aesuarezl@ufpso.edu.co
Demandado.
Dirección: Alcaldía de Ocaña
Teléfono: 565 7865
Correo: notificacionjudicial@ocana-nortedesantander.gov.co
secretariadeplaneacion@ocana-nortedesantander.gov.co
ATENTAMENTE,
ARLEY EDUARDO SUÁREZ LEÓN
C.C 1.005.325.966 de Aguachica, Cesar
TP N° 325.4562 del Consejo Superior de la Judicatura