Historia Higiene y seguridad

¿Què es? industria y

La Seguridad e Higiene industrial es un
construcciòn
área encaminada a formar profesionales
capaces de analizar, evaluar, organizar,
planear, dirigir e identificar factores que
afectan de manera crucial la seguridad
e higiene en el ambiente laboral, así
como para desarrollar e implementar las
medidas para prevenir y mitigar las
emergencias en su centro de trabajo.
Además, esta rama de la ingeniera tiene
como objetivo principal prevenir los
accidentes laborales, los cuales se
producen como consecuencia de las
actividades de producción, por lo tanto, HSPC
una producción que no contempla las HIGIENE SEGURIDAD
medidas de seguridad e higiene no es Y PROTECCIÒN CIVIL
una buena producción. Una buena
producción debe satisfacer las
condiciones necesarias de los tres
elementos indispensables, seguridad,
productividad y calidad de los
productos. Por tanto, contribuye a la
reducción de sus socios y clientes.

peligros
accidentes
VOCACIONAL No. 4
juarez de vicente santiago
làzaro Càrdenas
3IM11
 departamento de
seguridad e higiene i.
En una fábrica en cuyas actividades de
producción hacen uso de sustancias
químicas, los trabajadores se ponen en
riesgo, ya que estas sustancias despiden
subproductos tóxicos al espacio de
trabajo, que pueden provocar problemas
respiratorios, piel y ojos.
En efecto, para disminuir o evitar riesgos
en la salud y lograr el bienestar de los
trabajadores, dicho departamento, debe
exigir, dentro del marco legal, el uso de
equipo de protección (casco, zapatos de
seguridad, guantes, lentes, etc.).
En ese sentido, su intención va orientada
a proteger la vida y resguardar el
bienestar y salud del trabajador. Es decir,
cuidar la integridad física de los
trabajadores, de acuerdo con patrones
creados para dar garantía de las
condiciones aptas en el área de trabajo.
Siendo, además, la función central de este
departamento, la capacitación para la
prevención de enfermedades y accidentes
laborales.
beneficios
Una cultura preventiva mejora la
imagen de la empresa, con el
beneficio que esto conlleva en sus
relaciones con clientes, proveedores y
la sociedad en su conjunto.
Asegura el cumplimiento por parte de
la empresa de la legislación aplicable
en lo referente a prevención de
riesgos laborales.
Reduce el número de accidentes de
trabajo.
Reduce así mismo las enfermedades
laborales.
Crear una cultura preventiva,
favorece a la imagen de la empresa.
Mejora las relaciones con clientes,
vendedores y la compañía en su
conjunto.
Asegura el deber de cumplir por
parte de la empresa la legislación que
se refieren a la prevención de peligros
laborales.
medidad de s.
indispensables en
toda empresa
Abastecimiento de protección personal: todo
trabajador debe ser provisto de indumentaria apta
e indicada para realizar sus actividades laborales de
forma segura. De ser necesario debe proveerse un
equipo de seguridad, como por ejemplo arnés,
mascaras, guantes, gafas de seguridad y todo
aquello que ayude a disminuir el riesgo de padecer
accidentes laborales.
Garantizar un área de trabajo segura: un espacio de
trabajo mal diseñado puede ser un gran peligro
para los trabajadores. Es imprescindible que los
centros de trabajo presenten salidas de emergencia
accesibles, zonas de paso amplias y libres de
obstáculos para evitar embotellamiento, salidas
debidamente señalizadas, poseer un plan para casos
de emergencia y tener un sistema contra incendios;
el área debe contar con una iluminación adecuada,
los pisos no deben ser irregulares ni resbaladizos, y
las maquinarias deben tener una distancia de
separación suficiente para que los trabajadores
puedan realizar sus tareas cómodamente.
Brindar capacitación: es importante que los
trabajadores reciban una formación adecuada, en la
cual puedan adquirir los conocimientos necesarios,
para desempeñar su labor de forma segura y
competente; así mismo, deben ser capacitados para
utilizar los elementos de seguridad de forma
correcta.