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  • Aptos Evaluacion Curricular Convocatoria Suplencia

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    Karen Lizárraga Rivera
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    Este documento presenta los resultados de la evaluación curricular de la Convocatoria bajo la Modalidad de Suplencia No02-2023-BN de la Oficina Principal. Se evaluaron dos perfiles para la Gerencia Legal pero ambos quedaron desiertos debido a que ningún postulante cumplió con los requisitos. Los motivos de descalificación de otros postulantes fueron no adjuntar la documentación requerida, no tener el grado académico solicitado, no acreditar estudios de posgrado o experiencia requerida.

    Descripción original:

    Título original

    27042023 Aptos Evaluacion Curricular Convocatoria Suplencia

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    Gerencia de Recursos Humanos y Cultura

    _____________________________________________________________________________________________________ __________________________ll

    Resultados – Fase Evaluación Curricular


    CONVOCATORIA BAJO LA MODALIDAD DE SUPLENCIA Nº02-2023-BN OFICINA
    PRINCIPAL

    N° GERENCIA PERFIL N° DE PLAZAS ESTADO

    Perfil: Analista Procesos Laborales (Profesional II) 1

    1 Gerencia Legal DESIERTO

    Perfil: Analista Procesos Laborales (Profesional IV) 1

    Los postulantes que no aparecen en la lista obtuvieron la condición de NO APTO(A) debido a los siguientes motivos de descalificación:

    - No adjuntaron la documentación solicitada en los Lineamientos de Postulación y Contratación.


    - No contaban con el grado académico o nivel de estudio solicitado en el perfil.
    - No acredita estudios de postgrado y/o especialización requerida en el perfil.
    - No acredita experiencia especifica y/o general de acuerdo con el perfil.

    San Borja, 27 de abril de 2023.

    Gerencia de Recursos Humanos y Cultura - Banco de la Nación

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