UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL ESTADO DE MÉXICO

FACULTAD DE CONTADURÍA ADMINSITRACIÓN

"2023. Conmemoración de los 195 Años de la Fundación del Instituto Literario del Estado de México"

Teoría y diseño organizacional

Rodrigo García Rojas Celorio

Alumna:
María Luisa Olivares Conrado
Semestre:
3°

Grupo:
D6
Licenciatura:
Administración

Fecha:
10/09/2023
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FACULTAD DE CONTADURÍA ADMINSITRACIÓN
"2023. Conmemoración de los 195 Años de la Fundación del Instituto Literario del Estado de México"

1. LAS ORGANIZACIONES ESTÁN COMPUESTAS POR NIVELES O

Operativo, coordinación y estratégico.

2. DE ACUERDO CON EL AUTOR SAYLES L. L, ¿CUÁL DEBE SER EL

PAPEL DEL ADMINISTRADOR MODERNO, BAJO EL ENFOQUE DE
SISTEMAS?

El administrador moderno está colocado en medio de una red de interrelaciones

dependientes. EI único objetivo perdurable es el esfuerzo para construir y mantener
un sistema predecible y de interrelaciones, de patrones de conducta que están
dentro de límites físicos razonables.

3. SEGÚN EL GRADO DE AISLAMIENTO O INFLUENCIA CON EL

RESTO DEL ENTORNO, ¿CÓMO SE CLASIFICAN LOS

Sistemas absolutamente aislados y Sistemas relativamente aislados.

ABIERTOS.

1.Ciclo de actividades

2.Entropía

3.Crecimiento

4.Equifinalidad

5. Uso de información

6.Codificación

7.Subsistema
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•El medio ambiente social, económico, político y cultural, cuyo ámbito de acción
llega a contener esferas regionales, nacionales y aun intencionales, mediante una
o varias entradas.

•Los insumos del sistema que serían los componentes que ingresan a él y que
pueden comprender recursos existentes en el medio ambiente.

•Los procesos de conversión, que comprenden las estructuras organizativas de

procedimiento, así como predisposiciones y experiencias personales de los
administradores.

•Las salidas o productos que pueden ser de condición diversa como: bienes,
servicios, informaci6n, normas, opiniones, etcétera.

•La retroalimentación del sistema organizacional que permite medir sus resultados
de acuerdo con dos variables: su eficiencia.

Por la función o actividad, por ejemplo: comercialización, producción, finanzas,

etcétera.
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Conclusión

Debemos de saber los conceptos y a que se refiere cada uno es de suma

importancia ya que los sistemas son importantes en las organizaciones, debemos
saber que tipos de sistemas hay y poder ponerlos en práctica.