Qué es la Pirámide de Maslow

La Pirámide de Maslow es una teoría motivacional que explica las

necesidades humanas a través de una jerarquía en forma de pirámide.

A medida que el ser humano va satisfaciendo las necesidades que están

abajo, es decir, las necesidades básicas, se van desarrollando nuevas
necesidades y deseos.

Digamos que hasta que una necesidad no esté satisfecha en mayor o

menor medida, no surge una nueva.

¿Y qué tiene que ver la motivación en todo esto? Para satisfacer cada una
de estas necesidades que nos van surgiendo, requerimos de
motivación.

La motivación es aquello que nos impulsa a conseguir un objetivo o cubrir

cualquier de estas necesidades y, según la teoría de Maslow, lo que nos va a
llevar a desarrollarnos personalmente.

Como hemos dicho, estas necesidades estarían divididas

jerárquicamente en cinco niveles, que van desde las necesidades básicas,
hasta las más complejas. Y, ¿cuáles son estas cinco categorías?

Cuáles son las 5 necesidades y motivaciones humanas

La Pirámide de las necesidades de Maslow, como acabamos de decir,
consta de cinco niveles ya que, según él, nuestras necesidades están
jerarquizadas.
En la base encontramos las necesidades básicas o fisiológicas y en la cima,
aquellas necesidades que nos hacen crecer personalmente. Veamos cuáles
son:

Necesidades básicas o de primer nivel

NIVEL 1: Necesidades básicas o fisiológicas
Son aquellas que están orientadas a nuestra supervivencia y que forman
parte de la base humana, como por ejemplo respirar, comer y beber,
dormir, las relaciones sexuales… o la necesidad de vestirse para no morir
de frío, por ejemplo.

NIVEL 2: Necesidades de protección o seguridad

El siguiente paso, sería cubrir aquellas necesidades que nos hacen sentir
seguros en la vida o que nos dan cierta estabilidad y orden. Como por
ejemplo, tener un empleo o recursos económicos; salud y protección ante
accidentes, lesiones o enfermedades; o por ejemplo un hogar en el que
sentirse seguro.

Necesidades de segundo nivel

NIVEL 3: Necesidades sociales o de afiliación
Estas necesidades aparecen cuando las del nivel anterior están cubiertas.
Una vez tu vida tiene cierta estabilidad, el ser humano siente la necesidad
de relacionarse y establecer lazos o vínculos con otras personas. Se
crea una necesidad de afiliación.

El individuo busca ser aceptado en un grupo social o comunidad, familia…

e intenta formar parte de alguna actividad cultural, deportiva o de ocio.
Básicamente, las necesidades más relevantes que buscan ser cubiertas son
las de amor, amistad y afecto.

NIVEL 4. Necesidades de reconocimiento

Una vez quedan cubiertos los tres primeros niveles, aparecen ahora
unas necesidades que tienen que ver con la estima y con cómo nos ven
los demás y nosotros mismos. Cuando estas necesidades no se cubren,
nos sentimos infravalorados.

Estas necesidades están relacionadas con el autoconcepto que creamos en

función a cómo nos ven los demás y nosotros mismos. Según Maslow,
podemos dividirlas en dos grupos:

• Respeto de los demás hacia nosotros: Estatus social, aprecio,

reconocimiento, reputación, dignidad…
• Respeto hacia uno mismo. Confianza, logros,
autocomprensión, autoconocimiento, éxito…

NIVEL 5: Autorrealización
En el último nivel, encontramos las metas que son más complejas de
alcanzar y que van a suponer nuestro máximo crecimiento personal: las
necesidades de autorrealización.

Aquí, los seres humanos, utilizamos nuestros talentos y capacidades para

desarrollarnos plenamente, sacando así nuestro máximo potencial y
llegando al éxito personal, que será la llave para encontrar la felicidad.

No es posible llegar a este punto, sin tener cubiertos el resto de niveles de

la pirámide.