Entre INVERSIONES DRC, S.A.

, sociedad mercantil domiciliada en Caracas e inscrita en

el Registro Mercantil de la Circunscripción Judicial del Distrito Federal y Estado Miranda,
el 10 de agosto del 2004, bajo el Nro. 92, Tomo 949-A QTO., representada MANUEL
MALDONADO, de nacionalidad Venezolana, mayor de edad, de este domicilio y titular
de la cédula Nro. V-18.602.951, en su carácter de ASESOR LABORAL de la empresa,
CUELLO GUAITA ALEJANDRA VANESA de nacionalidad Venezolana mayor de edad,
con domicilio en Caracas y titular de la cédula de identidad Nº V.- 27.234.753 han
convenido, a los fines de ajustarse a los parámetros establecidos en la nueva Ley
Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras (LOTTT), en lo siguiente:
PRIMERO. Modificar parcialmente el Contrato de Trabajo por Tiempo Indeterminado que
suscribimos, desde el 21 de Febrero de 2020, contentivo de nueve cláusulas, agregando
al mismo una décima y una décima primera en lo que respecta a los derechos de autor y
confidencialidad y no divulgación de la información, respectivamente, de las cuales, en lo
adelante serán del tenor siguiente:
Decima: queda expresamente entendido por EL TRABAJADOR que cualquier
trabajo protegido por derechos de autor preparado por éste dentro del alcance y
vigencia del presente contrato, son trabajos por encargo de LA EMPRESA, y por
tanto, LA EMPRESA será considerada como el autor y propietario de dichos
trabajos. De igual forma, EL TRABAJADOR está de acuerdo en que todos los
trabajos, proyectos, invenciones, suministros, instalaciones, secretos comerciales,
técnicas, procesos, know-how (entendido como conocimiento no patentado), que
se desarrollen o se hallen desarrollados dentro de LA EMPRESA, o se relacionen
con el negocio de ésta, son y serán, respectivamente, propiedad de LA
EMPRESA, y mediante la firma del presente adendum, los asigno y cedo
irrevocablemente a LA EMPRESA.
Decima primera: EL TRABAJADOR entiende que cualquier información que LA
EMPRESA pueda revelarle que se relacione directa o indirectamente con el
negocio de LA EMPRESA, con los cliente obtenidos y los clientes por obtener,
proveedores, o cualquier otra parte con quien LA EMPRESA tenga relación
comercial, no podrá ser divulgada a terceros, salvo previa autorización por escrito
de LA EMPRESA, y bajo los parámetros que ésta le indique. Así mismo, EL
TRABAJADOR entiende y se obliga a que en todo momento durante la vigencia
de este contrato, y durante cinco (05) años después de culminado el mismo y de
su prorroga si fuere el caso, mantendrá toda la información propiedad de LA
EMPRESA en total confidencialidad sin necesidad que medie para este último
escenario, alguna autorización expresa. Así mismo, Tras la terminación de este
contrato EL TRABAJADOR hará entrega mediante correo, e impreso, todos los
documentos, materiales de cualquier naturaleza relacionados con el trabajo,
duración y gestión de este contrato. SEGUNDO. Ratificar el resto del acuerdo
contractual citado, el cual queda en pleno vigor y efecto; y TERCERO. Incluir esta
modificación como parte del contrato reformado, formando ambos un solo texto, en
Caracas, 09 día del mes de Agosto de dos mil Veintitrés (2023) oportunidad en la
que se expiden dos (2) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, suscritos
por las partes.

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LA EMPRESA EL TRABAJADOR