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Logros de acuerdo al modelo de gestión de la diversidad en la organización de Walmart

1.1. Avance en la inclusión y diversidad para promover espacios de trabajos

1.1.1. Talleres de educación sobre la comunidad LGTBQ+

1.1.2. Seguridad en los espacios de trabajo para la comunidad LGTBQ+
1.2. Estrategias para impulsar las ganancias de Walmart México
1.2.1. Implementación del comercio electrónico
1.2.2. Descuentos para atraer nuevos clientes

Walmart es una empresa muy reconocida de los EEUU y a la vez opera en diferentes ciudades del mundo.
Actualmente, Walmart es una de las empresas que se preocupa por el bienestar de sus colaboradores, del
mismo modo, trabaja activamente en la adaptación de las situaciones, como, por ejemplo, durante la
pandemia, con lo cual, logro consolidarse como una de las empresas que pudo mantenerse activa a pesar
de la situación que se vivió durante ese periodo crítico.
¿Cuál es el avance de Walmart en la adopción a las nuevas sociedades?
Como sabemos, en los últimos años se ha hecho muy fuerte el movimiento LGTBQ+, el cual, en la
actualidad aun con muchos detractores, también, tiene mucha acogida ya que cada vez las personas
empezamos a aceptar de manera positiva este movimiento, y cada vez es mas normal que personas de
esta comunidad trabajen libremente sin necesidad de ocultar su opción sexual por el temor de ser
discriminados, es en este punto, Walmart en colaboración con la agencia de EEUU para el desarrollo
Internacional han creado un plan de educación para que todos sus colaboradores puedan trabajar con
libertad de expresión y sin temores en referencia a su seguridad. Parte del plan es educar sobre los
conocimientos básicos con el objetivo de sensibilizar sobre la comunidad LGTBQ+, del mismo modo, se
promueve el respeto y se garantiza un espacio seguro para el talento de la comunidad LGTBQ+. Sin
duda, esto se ha convertido en uno de los pilares estratégicos más importantes de la empresa y no solo
con el desarrollo y aceptación de la comunidad LGTBQ+, si no, con la inclusión de mujeres y personas
con discapacidad que ahora cuentan con un empleo formal y digno. Por otro lado, también tenemos a un
Walmart saliendo de las adversidades durante el periodo critico mundial que nos toco vivir en 2020, La
Pandemia como bien sabemos, fue la causante de que muchas empresas tuvieran que cerrar sus puertas,
debido a la crisis económica que muchos sufrieron, sin embargo, Walmart fue una de las empresas que
logro resurgir, con la aplicación de las estrategias que desarrollo durante este periodo, como primer
estrategia aplicó el comercio electrónico, lo que ayudo en su crecimiento de forma significativa, si bien es
cierto, este tipo de venta ya lo tenía hace varios años, sin embargo, durante la pandemia, el e-commerce
se convirtió en una necesidad para muchos, ya que para evitar la propagación del virus, las personas no

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podían salir de casa, a lo que también sumo, las entregas a domicilio con programas de suscripción que
aseguraban la entrega el mismo día de la compra, acompañado de grandes descuentos en marcas
propias y también en colaboración con otras marcas, sin caer en perdidas, todo esto con la finalidad de
fidelizar a sus clientes.
En resumen, se puede decir que Walmart es una empresa que tomo las oportunidades para mejorar
como organización en los diversos aspectos, respetando y adaptándose a las nuevas formas de vida que
se van presentando por las diversas situaciones que vivimos como sociedad. En base a lo que hemos
podido rescatar de los principales logros de Walmart, se puede decir, que, conocer las estrategias que
aplican como organización puede ser un buen camino para que las nuevas compañías puedan reforzar y
tener la capacidad de adaptarse a esta y posibles futuras crisis que se puedan presentar.