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EXAMEN SUSTITUTORIO DE ME642 2022-II

MOROTE SANCHEZ JEAN PIERRE 20170212C

1. - a.-¿ Porque una empresa debe contar con una política ambiental establecida? Y
¿ cuáles serían para el mismo los requerimientos que habrían sido exigidos ; presente 03 ejemplos
de empresas mineras extractivas exitosas que hayan alcanzado el Reconociendo del mismo.
Las actividades para ejecutar la implementación de un Sistema Integrado de Gestión según la
tri-
norma: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 OSHAS 18001 serían las siguientes:

1) Primero se realizaría una descripción de la empresa que tenga englobada la una breve
introducción,
ubicación, la misión y visión de la misma, así como los servicios que brinda y la organización
dentro
de la empresa.
2) Se analizaría el contexto interno de la empresa para ello se hará uso de la herramienta FODA
para
determinar sus fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas con el fin de determinar
estrategias
que nos permitan mejorar continuamente.
3) Se realizaría un mapeo de las operaciones y procesos que involucran la actividad industrial
tales
como los procesos productivos: explotación, voladura, carguío y acarreo, chancado, molienda,
flotación, etc. Una vez determinad todas ellas se realizaría un mapa de procesos que englobe los
procesos misionales, procesos de apoyo, procesos estratégicos de la organización.
4) Posterior a ello se realizaría un resultado y análisis del diagnóstico de la línea base con los
instrumentos de evaluación necesarios para cumplir los requisitos de calidad, medio ambiente y
seguridad.
5) Dentro de la metodología de elaboración de un Sistema Integrado de gestión basado en el
ciclo de
mejora continua del Dr. Deming, se establece lo siguiente:
-Planificar: Alcance y requisitos generales, compromiso y liderazgo, política integrada,
objetivos
generales del SIG, matriz de indicadores, requisitos legales y otros requisitos, IPERC, mapa de
riesgos, planificación propuesta para la implementación.
-Hacer: Requisitos del cliente, recursos, funciones, responsabilidades y autoridad del SIG,
información documentada, control operacional, preparación y respuesta ante emergencia.
-Verificar: Seguimiento y medición, evaluación del cumplimiento legal, control de registros,
auditorías internas, quejas, retroalimentación, monitoreos.
-Actuar: No conformidades, revisión por la dirección, mejora continua, KPI’s
(indicadores).
A grandes rasgos esos serían los documentos y pasos a seguir para la implementación de un
SIG, así
mismo cabe mencionar que se realizará con auditorias periódicas en presencia de la alta
dirección y
las partes involucradas necesarias para el cumplimiento de la implementación del Sistema
Integrado
de Gestión de una Planta de Procesamiento de 20 000 T/d.
b.-Que abarca los SIG: ISO 9000 – ISO 14000 – OHSAS 18000- ISO 26000 y ISO
45000 detállelos
La idea es optimizar los recursos y métodos de trabajo, ocupando solo lo que realmente se
necesita y aporta valor. En este contexto, algunas de las prácticas que llevamos a cabo y que nos
han dado buenos resultados son: Tomar medidas tendientes a minimizar las interrupciones y
tiempos de espera para los colaboradores.
EJM
• Fortalecer la planificación minera.
• Mejorar el presupuesto y la gestión de riesgos.
• Dedicarse seriamente a la planificación del equipo de trabajo.
• Mejorar la eficiencia a través de la tecnología.
2.- ¿En qué consiste el proceso de mejora continua de una empresa minera metalúrgica y porque
es importante esta denominación? Presente 8 ejemplos

Significa que la empresa realiza un esfuerzo constante para mejorar todos los procesos de una
empresa. Se basa en la idea de que un flujo permanente de pequeñas mejoras, ejecutadas de forma
ininterrumpida, tendrá resultados transformadores. Los procesos de mejora continua, son aquellos
cambios menores pero significativos que se ejecutan de forma periódica en las organizaciones, con el
objetivo de traer resultados que aumenten la eficiencia de los procesos.
Por ejemplo en una empresa metalúrgica se puede mejorar:
1. La productividad en el área de electrólisis.
2. Implementación de sistema de gestión de calidad
3. Desarrollar mejores estrategias comerciales
4. Optimizar costos y tiempos
5. Implementar Sistemas de seguridad y salud ocupacional.

3.- a.-Referido al Decreto Supremo N°040-2014-EM - Reglamento de protección y gestión


ambiental para las actividades de explotación, beneficio, labor general, transporte y
almacenamiento minero ¿Por qué cree que importante su fiel cumplimiento ? Cite 5
artículos las más relevantes que ud cree conveniente recordarlos siempre.

El presente reglamento, tiene por finalidad asegurar que las actividades mineras en el
territorio nacional, se
realicen salvaguardando el derecho constitucional a disfrutar de un ambiente equilibrado y
adecuado al
desarrollo de la vida, en el marco de la libre iniciativa privada y el aprovechamiento sostenible
de los
recursos naturales.
Este reglamento es aplicable al ámbito de la mediana y gran minería, a las personas naturales o
jurídicas
que proyecten ejecutar o ejecuten actividades mineras de explotación, beneficio, labor general,
transporte
minero y almacenamiento de minerales en el territorio nacional, comprendiendo asimismo, las
actividades
auxiliares que se ejecuten de manera complementaria.
El presente reglamento también es aplicable supletoriamente a las demás actividades mineras,
distintas de
las señaladas en el párrafo anterior. Este reglamento no se aplica a las actividades de la
pequeña minería y
minería artesanal que se rigen por la normativa específica, salvo en los aspectos que no se
encuentren
contemplados en dicha regulación, en cuyo caso la presente norma se aplicará de manera
supletoria.
4.- a) ¿Qué pasa si se incumplen las obligaciones previstas en el Plan de Cierre de Minas?
En el marco normativo vigente se ha previsto que en el supuesto de incumplimiento de las
obligaciones contenidas en los planes de cierre, los titulares del proyecto –en el plazo de diez
días calendario– deben facilitar el acceso a la unidad minera a la autoridad ambiental
competente en materia de fiscalización ambiental para que, mediante en un informe de
sustento, se identifiquen las acciones necesarias a tomar, sin perjuicio de las acciones de las
sanciones administrativas, civiles y penales que correspondan. Es preciso resaltar que la
reciente modificación de la ley que regula el cierre de minas incorpora una modificación al
Código Penal que representa un avance que contribuye al cierre sostenible, adecuado y
oportuno de las minas. Esta modificación se realiza al artículo 305o del Código Penal, que
incluye el supuesto de modalidad agravada del delito de contaminación del ambiente, la
desactivación de áreas, labores e instalaciones de una unidad minera sin cumplir con el
respectivo Plan de Cierre de Minas aprobado, cuya pena privativa de libertad será no menor de
4 años ni mayor de 7 y con 300 a 1000 días multa.
b) ¿Qué entendemos por minería metálica a gran escala y a cielo abierto?,
La minería a cielo abierto es común en la actualidad, por ser generalmente más barata. La
minería
metálica a cielo abierto está orientada a remover y procesar diversos materiales del subsuelo
-
vegetación, tierra fértil, subsuelo no suficientemente mineralizado, o material mineralizado
(la
“mena”, ver pregunta 2)- excavando huecos gigantescos con el fin de acceder a los metales.
En
general, la mena no contiene el metal en forma pura, sino que se encuentra en una mezcla
que
puede contener varios metales. Una vez la roca extraída, se la trata químicamente para
eliminar lo
grueso de las impurezas. Posteriormente viene una fase mucho más compleja de purificación
y
refinamiento.
c) ¿Cuáles son las principales amenazas para la Naturaleza?,

Los principales impactos ambientales generados por la minería son ampliamente conocidos.
La
minería a gran escala tiene impactos nocivos tanto sobre el suelo, las aguas y el aire.
Destacamos a continuación los siguientes impactos que han sido identificados en muchas
minas metálicas a
gran escala alrededor del mundo, particularmente a cielo abierto:

 Contaminación a gran escala de las aguas de superficie y subterráneas con sustancias


tóxicas,
 incluyendo: el arsénico, plomo, cadmio, cromo, cianuro y mercurio, e incluso
sustancias radiactivas , con impactos catastróficos en la fauna, la flora y la salud
humana.
 Drenaje ácido de roca: un proceso que acidifica las aguas subterráneas y de
superficie y que
 favorece la contaminación del agua con metales pesados, incluso siglos después de
terminada la
 explotación de la mina .
 Deforestación masiva y sequías por efecto de la desertificación y el agotamiento de
las fuentes
 de agua.
 Destrucción del hábitat de especies de animales y plantas en peligro de extinción, e
incluso de
 ecosistemas enteros.
 Impactos nocivos a áreas protegidas.

 Contaminación del aire debido al polvo y el ruido generados por las explosiones
recurrentes
 producidas en la excavación, el ruido de los molinos y el constante tráfico vehicular,
con impactos considerables en la flora y la fauna.
 Emisiones de gases de efecto invernadero.
 Contaminación de los suelos.

d)¿Cuáles son los impactos sociales y económicos para las comunidades que se encuentran
en el Entorno de la mina?,

En muchos casos, la contaminación del medio ambiente causada por las actividades mineras perjudica a
otros sectores económicos, como los mariscos contaminados con metales pesados procedentes de los
ríos en Esmeraldas y el de los bananos contaminados por el agua de regadío producto de las actividades
mineras en los Andes, ya mencionados más arriba. Además implica la pérdida de actividades
tradicionales y/o sustentables, como el turismo ecológico y comunitario y la agricultura orgánica. La
sequía y la contaminación de las fuentes de agua, como es obvio, afecta a la economía agrícola de miles
de familias campesinas que dependen de la lluvia para su
producción.

e)¿Qué tipo de impactossociales y ambientales causa la fase de exploración?

Los impactos sociales de la exploración son muy similares a los impactos de la


explotación,particularmente en el ámbito social, como el incremento de la delincuencia y la
violencia, el tráfico de tierras, etc. Sin embargo, la fase de exploración se caracteriza por
provocar la división en las comunidades e incluso en las familias. Las empresas mineras
llegan ofreciendo “el oro y el moro”, exaltan los supuestos beneficios que los pobladores
obtendrán con la llegada de la minera, ofrecen trabajo, dinero, viviendas, puestos de salud, y
restan importancia a cualquier tipo de impacto. Muchas empresas han llegado a ofrecer que
luego de que la minera se vaya, el medio ambiente será más puro y el agua más limpia de lo
que era cuando ésta llegó a la comunidad.
Todo esto provoca confusión entre los vecinos. Se dividen en grupos a favor de la minería y
grupos que la rechazan, según quienes reciban dinero o un trabajo para algún miembro de la
familia. Quienes se oponen, en muchos casos sufren violaciones de sus derechos
comunitarios y humanos. En cuanto a los impactos ambientales, a pesar de ser de menor
magnitud que los de la fase de extracción de minerales, también existen. Por ejemplo, el
riesgo de contaminación de las quebradas, los ríos y otras fuentes de agua es alto, las aguas
subterráneas que afloran de los pozos de exploración pueden contener metales pesados como
el plomo y el arsénico, los cuales son tóxicos para la fauna, la flora y afectan la salud de los
usuarios del agua. Además, son muy comunes las contaminaciones por derrames de
combustibles, aceites y químicos usados en los equipos de perforación. También se
contaminan suelos y agua con la basura que producen los
trabajos de exploración
f) ¿Qué impactos específicos enfrentanlos pueblos indígenas? ¿Qué cantidades de minerales
se extraen del subsuelo en las mega explotaciones mineras?

El modo de vida de los pueblos autóctonos y la riqueza de su cosmovisión, íntimamente


ligados a la Naturaleza, se ven irreversiblemente atropellados por la destrucción y la
contaminación del medio ambiente provocados por la minería. En muchos casos, la actividad
minera implica además la destrucción de los lugares de culto, sitios sagrados, lugares de
encuentro, entre otros. En algunos
casos, la estructura comunitaria de la política y la economía indígena se ven destrozadas por el
dinero que las empresas ofrecen a sus dirigentes o a ciertos miembros de la comunidad. Tal vez
el impacto más profundo es el giro de una economía comunitaria, basada en un vínculo directo
y orgánico con la Naturaleza, hacia una economía capitalista, de consumo, dependiente del
dinero.
Adicionalmente, la identidad de los pueblos y nacionalidades es irrespetada por quienes
promueven la minería, gobernantes, empresarios, actores transnacionales, que descalifican
constantemente en la práctica y en el discurso, la cosmovisión indígena.
Por último, son numerosos los casos en los cuales los derechos de los indígenas -garantizados
tanto a nivel nacional como internacional- han sido violados. En ciertos casos extremos, la
explotación minera industrial a llevado hasta la desaparición de pueblos indígenas enteros.

5.- El cierre de pasivos ambientales mineros normalmente incluye el diseño e


implementación de diferentes medidas. Precise cuales serían las mismas.

Fase I
Actualización del inventario: Identificación, caracterización y priorización de PAMs de
acuerdo al riesgo
Fase II
Determinación de los Responsables Generadores de PAMs
Fase III
Elaboración de Estudios de Ingeniería para la Remediación de PAMs que asuma el
Estado.
Fase IV
Obras de remediación

6.- Una planta emite 730 g.s-1 de partículas desde una chimenea de 90 m de altura de una
fundición de concentrado de minerales , siendo la altura de la columna de humo de 55m.
Determinar cuál es y donde se produce la concentración máxima a nivel del suelo y en la
dirección del viento, si la velocidad del viento es de 7 m.s-1 y la radiación solar es fuerte y
muy acentuada.

7.-Presentar 20 razones fundamentados por las que debe implementarse una gestión integrada en
una operación minera metalúrgica .

Estos sistemas nos permiten unificar los sistemas de gestión relacionados con calidad, medio ambiente
y seguridad industrial, entre otros, con el fin de reducir costos y maximizar resultados,
La integración se debe realizar de acuerdo a las necesidades de la empresa y teniendo un diagnóstico de
sus procedimientos, contexto y demás aspectos que determinen el objetivo de la implementación dentro
de la organización.
Su importancia surge entre la necesidad de cumplir con las distintas normativas y modelos de gestión,
el logro de los objetivos y la optimización de los recursos, en este caso la labor de las personas y el
gasto que resulta de la implementación de sistemas desarticulados.
1. Simplificación de la estructura documental del sistema: Integrar es sumar eliminando
duplicidades. Los requisitos o prácticas comunes pueden simplificarse en un único documento,
con lo que se obtiene un ahorro de dos documentos. Esto es más apreciable en los requisitos de
gestión de los sistemas. Así, por ejemplo, un procedimiento sobre la gestión de acciones
correctivas podría ser perfectamente válido para las tres disciplinas contempladas.
2. Menor esfuerzo global de formación del personal e implantación del sistema: Gracias a la similitud
en los esquemas de funcionamiento de estos sistemas, una vez formado o explicado el
funcionamiento de un sistema de gestión (por ejemplo, el de gestión de la calidad), los otros
presentan diferencias mínimas en cuanto a su arquitectura. La formación adecuada consistiría en
explicar los apartados comunes con el primero y resaltar los procedimientos o prácticas
específicas de cada uno de ellos.
3. Menor esfuerzo de mantenimiento del sistema: Al reducirse el número de los documentos que
componen el sistema integrado respecto de los tres sistemas por separado, la reedición de
documentos, su distribución y difusión, etc., resulta más rápida y sencilla.
4. Integración de la información y el control de gestión: La información en materia de gestión de la
calidad, del medio ambiente o de la prevención de riesgos laborales no se dispone en
compartimentos estancos. La información de la organización está interrelacionada y de lo que se
trata es de aprovechar esta circunstancia integrando toda la información en, por ejemplo, una
buena red informática y de archivos.
5. Relacionabilidad de las diferentes tareas en un único puesto de trabajo: Se trata de que distintas
tareas sean ejecutadas por una única persona, de modo que los criterios de actuación sean
comunes en cuanto a su aplicación. De esta forma, encontramos hoy en día la función del
Responsable de calidad, medio ambiente y Prevención de Riesgos Laborales como el responsable
del control (a modo de médico de cabecera) y del correcto funcionamiento de los tres sistemas. Al estar
centralizado en la misma figura, dicho control aumenta en eficiencia. Sólo en grandes
organizaciones estaría justificada la separación de la gestión de los tres sistemas en diferentes personas
(aunque el sistema se encontrase igualmente unificado).
6. Reducción del tiempo y costos de mantenimiento del sistema: Baste el ejemplo del coste de las
auditorias de seguimiento de las entidades de certificación: a menor documentación en juego menor
tiempo de dedicación a la preparación y ejecución de la auditoría.
7. Armonizar la organización consigo misma con las personas y con el entorno: Desde un enfoque
sistémico cualquier organización que desempeñe una actividad económica tiene impacto e influencia
del entorno que la rodea y con las personas que laboran en ella o que usan los bienes que ésta produce.
Esta visión integral favorece un desarrollo armónico de los distintos involucrados en la gestión de una
comunidad.
8. Reducción de pérdidas: Las pérdidas en una organización se pueden cuantificar desde diferentes
puntos de vista, a manera de ejemplo: por reprocesos, por incapacidades del personal, por impactos de
las emisiones al ambiente producto de los procesos de la organización.
9. Mejoramiento de la calidad de vida laboral57: Al contar con modelo de gestión interiorizado en la
organización se mejora la calidad de vida laboral tanto con el personal directamente vinculado como
contratista o temporal y visitante, porque cada miembro de la organización asume como propia la
seguridad de los demás, independientemente de su vinculación o relación con la empresa
10. Sinergias en los procesos de formación: Cuando se realiza con conciencia de su trascendencia para
el buen funcionamiento de los sistemas de gestión, el efecto de estos procesos de formación es uno de
los resultados más importantes de la implantación de dichos sistemas.
Lima 09 de Enero del 2023

El mundo es un lugar peligroso, no a causa de los que hacen el mal sino por aquellos
que no hacen nada para evitarlo

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