Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
“La igualdad de género es más que un objetivo en sí mismo. Es una condición previa
para afrontar el reto de reducir la pobreza, promover el desarrollo sostenible y la
construcción de buen gobierno” Kofi Annan.
La igualdad puede ser entendida como el derecho que tiene toda persona a ser tratada sin
distinción, exclusión o restricción cuyo objetivo sea menoscabar el goce o el ejercicio de
sus derechos humanos y libertades fundamentales en las esferas política, económica,
social, cultural o en cualquier otra. Esta prerrogativa permite a hombres y mujeres disfrutar
de sus derechos en condiciones de igualdad, atendiendo a sus circunstancias particulares
y evitando todo tipo de discriminación que atente contra la dignidad humana.
Estas obligaciones son directamente exigibles a las servidoras y los servidores públicos
que colaboran en los órganos de gobierno de los Estados, ya sea en los ámbitos ejecutivo,
legislativo o judicial, o en los niveles federal, estatal o municipal, pues son responsables de
que los derechos humanos sean ejercidos plenamente por todas las personas que habitan
y transitan por sus territorios.
Obligaciones genéricas.
MARIA GUADALUPE ROJAS AGUIRRE.
Está orientada a la responsabilidad que el Estado tiene de fomentar y fortalecer una cultura
de derechos humanos, a través de instrumentos de sensibilización que generen conciencia
en la sociedad respecto de la importancia de estos derechos y del papel fundamental que
desempeña su materialización en la construcción de una sociedad incluyente, solidaria y
participativa. Es una obligación de carácter positivo “supone acciones a cargo del Estado”
y de cumplimiento progresivo.
La discriminación y Violencia.
Igualdad y no discriminación.
Todos los derechos deben ser respetados para que el tengamos un mejor país, y como
ciudadanos crezcamos positivamente.