Eficiencia laboral

Ingeniería Industrial

Alejandro Alquisiriz Ortiz

010104245

Elaboración de un ensayo

Formación profecional

Marco Antonio Chan Dorantes

21 mayo 2023
 Inteligencia profesional-organizativa
Competencias gerenciales

Elaboración del ensayo “conoce tus habilidades”, que se describe en la tarea 1

Introducción
finalidad de este escrito es definir con claridad que se entiende todo aquel estudio o aprendizaje cuya finalidad es
capacitar a una persona para desempeñar ciertas actividades en el ámbito laboral. Puede ser a una manera de cursos o
prácticas profesionales. por formación profesional e igualmente como se desarrolla con el tema de competencias y que
importancia tiene esta en la formación profesional, esto se hará de manera que se comprenda cuál es el perfil profesional
que buscan las organizaciones de hoy en día.
1_ ¿ Que entiendes por formación profesional?
Formación profesional Incluye habilidades y oportunidades para mejorar el acceso al mercado laboral; se vincula a la
preparación que tienen que desarrollar las personas para la buena implementación del sistema productivo en el país.
Por tanto, la formación profesional consiste en construir su propia identidad y su madurez, como factores que conducen a
la proyección, posibilitando así que las organizaciones incrementen su competitividad, adquiriendo recursos humanos que
realmente agreguen valor a lo incrementen vida.

2_ ¿ Cómo se desarrolla la formación profesional con el tema de competencial?

Existe dos tipos de competencia la básica y la complementaría están ayudan al desarrollo profesional, ahora bien la
competencia básica ayuda a obtener el conocimiento, competencias que nutren de actitudes, valores y compromisos que
los sujetos van adoptando a lo largo de la vida; esto se comprende como un proceso permanente de reflexión para
coordinar los objetivos con las posibilidades que ofrece cada situación, interpersonales, interculturales u sociales, y
competencia cívica.
Sé entiende como competencia complementaría a la capacitación especializada en implementar de comercio u puesto de
trabajo. Existe un conjunto de habilidades prácticas, valores y actitudes conocidas como habilidades complementarias, que
pueden ayudar a diferenciarse profesionalmente y mejorar sus oportunidades como persona en el mundo laboral.

3_¿ Que importancia tiene el desarrollo de las competencias en la formación profesional?

El desarrollo de las competencias es fundamental para que la fuerza laboral crezca y la productividad de trabajo,
maximice la inteligencia personal aprovechar al máximo las destrezas humanas. La sociedad se da cuenta de los efectos
que es desarrollar habilidades con trabajos de mejor calidad, tasas más altas de profesión y formación, inclusión social,
acato a los derechos laborales y la capacidad de competir dentro de la misma organización, en el mercado local y en tienda
mundial.
La formación debe responder a la producción y la tecnología información, ocupación, origen social y cultural, así como
características y condiciones, Las necesidades y expectativas de los que reciben apoyo, así como la formación y El
desarrollo a través de las competencias puede favorecer a la construcción de la sociedad más
 Inteligencia profesional-organizativa
Competencias gerenciales

equitativa, lo que auxilia a abordar algunas formas de exclusión del empleo en y fuera de la empresa. Este es el doble
eslabón de la formación, tanto a nivel social y económicamente.

4_¿ Cual es el perfil profesional que buscan las organizaciones de hoy?

las empresas están cada vez más interesada en crear equipos con un valor adicional, estas son: 1.Identificar
oportunidades de mejora
2.Proponer nuevas ideas
3.Análisis y toma de decisiones
4.Proponer nuevas ideas
5.Administración y gestión de proyectos
6.Comunicación oral en inglés
CONCLUSIÓN
El desarrollo profesional es algo que cualquier persona debe adquirir en determinado momento para así poder
desempeñarse en su campo laboral, claro está que no todas las personas se desempeñan en el mismo campo y
también sabemos que no todas se preparan de la mejor manera, es por eso que hoy en el día el mercado laboral
es cada vez más competitivo, gracias a esto es más importante generar más competencias durante la formación
profesional que te permita competir siempre tratar de llegar a un rango laboral más alto.
Básicas, C. (s/f). Competencias Básicas y Complementarias . Edu.mx.
https://apps.utel.edu.mx/recursos/files/r161r/w24802w/Competencias_Basicas_y_Complementarias.pdf
Eficiencia laboral . (2016).