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La administración es un proceso que coordina los recursos de un grupo para lograr objetivos de manera eficaz y eficiente. Incluye elementos como objetivos, eficacia, eficiencia, grupo social y coordinación de recursos. Algunas características clave son que es universal, un medio para lograr fines, un proceso dinámico que se aplica en todos los niveles y es interdisciplinario. La administración es importante porque es necesaria para el éxito de cualquier organización y aumentar la productividad.
La administración es un proceso que coordina los recursos de un grupo para lograr objetivos de manera eficaz y eficiente. Incluye elementos como objetivos, eficacia, eficiencia, grupo social y coordinación de recursos. Algunas características clave son que es universal, un medio para lograr fines, un proceso dinámico que se aplica en todos los niveles y es interdisciplinario. La administración es importante porque es necesaria para el éxito de cualquier organización y aumentar la productividad.
La administración es un proceso que coordina los recursos de un grupo para lograr objetivos de manera eficaz y eficiente. Incluye elementos como objetivos, eficacia, eficiencia, grupo social y coordinación de recursos. Algunas características clave son que es universal, un medio para lograr fines, un proceso dinámico que se aplica en todos los niveles y es interdisciplinario. La administración es importante porque es necesaria para el éxito de cualquier organización y aumentar la productividad.
Administración, concepto, características e importancia. ¿Qué es la administración?
› Proceso cuyo objetivo es la coordinación eficaz de
los recursos de una organización formal para lograr sus objetivos a través de otros… Elementos de la administración
Si analizamos detenidamente las
definiciones, podemos observar que el concepto de Administración está integrado por los siguientes elementos: OBJETIVO es decir, que la Administración siempre está enfocada a lograr fines o resultados.
EFICACIA consiste en hacer lo que se tiene que hacer, realizar solo
aquellas actividades que sean necesarias, lograr los objetivos de productos o servicios en términos de cantidad y tiempo.
EFICIENCIA significa hacer las cosas bien, en el menor tiempo
posible no cometer errores, es decir, lograr los objetivos al mínimo costo y la máxima calidad. GRUPO SOCIAL para que la Administración exista, es necesario que se de en un grupo social. COORDINACIÓN DE LOS RECURSOS decir administrar es combinar, sistematizar y analizar los diferentes recursos necesarios para lograr los fines comunitarios. PRODUCTIVIDAD Es la relación entre la cantidad de insumos necesarios para producir un determinado bien o servicio, es decir, producir más con los mismos recursos, en términos de eficiencia y eficacia. Características de la administración
La buena administración simplifica el trabajo, al
establecer principios, métodos y procedimientos, asegura la eficacia, eficiencia y productividad para lograr los objetivos de la empresa. UNIVERSALIDAD. La administración existe en cualquier grupo social y es susceptible de aplicarse en cualquier empresa ( industrial, comercial o de servicios). Es imprescindible para el adecuado funcionamiento de cualquier organismo social principalmente los grandes. VALOR INSTRUMENTAL. La administración resulta ser un medio para lograr un fin y no un fin en si misma: mediante esta se busca obtener resultados. Dado que su finalidad es eminentemente práctica. UNIDAD TEMPORAL. La administración es un PROCESO dinámico en el que todas sus partes existen simultáneamente, aun cuando para la enseñanza se distinguen diversas fases y etapas pero no se dan aisladamente AMPLITUD DE EJERCICIO. Se aplica en todos los niveles o subsistemas de una empresa. Logrando con ello que los recurso tengan su máxima productividad.
ESPECIFICIDAD. Aunque la administración se auxilie de otras
ciencias y técnicas, tiene características propias que le proporciona su carácter específico, ya que algunas veces se le confunde con la Contabilidad, o la Ingeniería Industrial. INTERDISCIPLINARIEDAD. La administración es afín a todas las ciencias y técnicas relacionadas con la eficiencia en el trabajo. A través de sus principios contribuye al bienestar de la comunidad ya que proporciona lineamientos para optimizar el aprovechamiento de los recursos, para mejorar la relaciones humanas y generar empleos.
FLEXIBILIDAD. Los principios de la Administración
se adaptan a las necesidades propias de cada grupo social en donde se aplican. Es decir, la rigidez es inoperante. Importancia de la administración
De acuerdo con Agustín reyes Ponce y Joaquín Rodríguez
Valencia la importancia de la administración se basa en los siguientes puntos: • La administración se da donde quiera que exista una organización. • El éxito de una empresa u organismo social, se debe a la buena administración que posea. • Para las grandes empresas, la administración científica es esencial. • Para las empresas pequeñas y medianas, la manera más indicada de administración es la estratégica. • Para lograr un incremento en la productividad, dependerá de una adecuada administración. • Para las organizaciones que están en vías de desarrollo, el principal elemento para desarrollar su productividad y su competitividad con otras es mejorar la calidad en su administración. El proceso administrativo › Un proceso es un conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad.
› El proceso administrativo es un conjunto de fases o
etapas sucesivas a través de los cuales se efectúa la administración, las cuales se interrelacionan y forman un proceso integral.
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