AVANCES Y RESULTADOS II

SEMESTRE 2021
PROYECTO ATA 1999

Plan de Fortalecimiento de la Universidad De Atacama 2019:

Desarrollo Transversal del Área de Docencia para Garantizar una
Función Formativa de Calidad

VICERRECTOR ACADEMICO: FORLIN AGUILERA OLIVARES

 ANTECEDENTES
Objetivo General del Proyecto:

Desarrollar de manera transversal las capacidades institucionales en el área

de docencia mediante el fortalecimiento de la gestión, investigación e
innovación y movilidad estudiantil para garantizar estándares de calidad en el
proceso de enseñanza – aprendizaje en la Universidad de Atacama.

Duración: Presupuesto Proyecto:

36 meses (Prorroga 12 meses)
desde diciembre 2019-diciembre $1.383.43
2022
3
 Capacitación
SCT estudio
carga
Centro de estudiantil
Recursos
Tecnológicos Gestión
Inclusivos Académica
Operativo

Ejes Implementación
EJES Articulación

Estratégicos
Recursos
Docencia-
Tecnológicos y ESTRATÉGICOS Investigación
docencia

Proyecto ATA1999

Capital
Perfeccionamiento
Humano
Disciplinar
Avanzado

Innovación
Académica
 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 1: Capacitaciones SCT- Estudio Carga Académica Estudiantil
y Actualización de Documentos Curriculares

Resultados:

• Más de 120 Académicos(as), Profesionales de apoyo a la docencia y Directivos(as) Superiores

capacitados
en Temáticas SCT.

• Acompañamiento a 11 carreras de la Institución en el cálculo de la carga académica-

estudiantil.

• Instrumentos de estudio carga académica aplicado a más de 70 asignaturas.

• Actualización y revisión de Instrumentos con impacto en SCT y aspectos curriculares tales

como:
programas de asignatura, Modelo Educativo, Manual de Autorregulación Curricular y
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similares.
 ACTIVIDADES Y RESULTADOS

Eje 2: Gestión Académica

Resultados Parciales:

• Mas de 50 Directivos(as) Académicos(as) participaron en talleres de gestión Académica

dictados por el MBA Carlos Díaz Lastreto en temáticas de de “Liderazgo y Negociación”
y “Liderazgo y Trabajo Colaborativo”

• Se espera que se capaciten en el Diplomado de Gestión Académica 120 personas entre

Directivos(as) Superiores, Directivos(as) Académicos(as) y Profesionales de apoyo a la
docencia.

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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS

ACTIVIDADES Y RESULTADOS

EJE 3 : Articulación Docencia-Investigación

Resultados:

• Desarrollo de Diagnostico Institucional a través de entrevistas y focus group a Vicerrector Académico,

Vicerrector de Investigación y Postgrado, Director de Pregrado, Director de Investigación, Decanos(as)
y Directores(as) de Departamento.

• Comparación de Modelos de Articulación Docencia-Investigación en universidades nacionales tales

como Universidad de Chile, Universidad de Valparaíso, Universidad de los Lagos, Universidad Católica
del Maule y Universidades Internacionales tales como Universidad de Barcelona y Universidad de
Pompeu Fabra.

• Desarrollo de Propuesta del Modelo de Articulación Docencia-Investigación a través de entrevistas y

focus group de actores claves y comparación con otras IES
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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 4 : Perfeccionamiento Disciplinar

Resultados

• A Diciembre del 2021, nueve unidades académicas se han capacitado en

perfeccionamiento disciplinar tales como: Ingeniería Comercial, Kinesiología,
Geología, Nutrición y Dietética, Obstetricia y Puericultura, Idiomas, Educación
Básica, Educación Física y Psicología.

• A Diciembre 2021 se han capacitado mas de 80 académicos(as) en temáticas de

perfeccionamiento Disciplinar

• Se espera desarrollar los talleres de las Unidades de Trabajo Social,

Enfermería y Técnico Automatización y mantenimiento industrial (Sede Vallenar)
en primer semestre 2022.

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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 5 : Innovación Académica

Resultados

Generar y fortalecer capacidades de Innovación Académica en la Institución a

través de Talleres y Proyectos Concursables.

• Desarrollo de Talleres de Innovación Académica tales como Webquest, Design

Thinking, Diseño Instruccional, Gamificación, Cómo Gestionar mi Tiempo y Cómo
Diseñar Proyectos en Innovación Académica con mas de 100 académicos(as)
capacitados(as).

• Postulación de 28 Proyectos al llamado a concurso del Proyecto de Innovación

Académica.

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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 6 : Contratación Capital Humano Avanzado

Resultados
Fortalecer el capital humano avanzado en la Institución y promover la articulación docencia e investigación.

• Contrata de 5 investigadores(as) a través del Cuerpo Académico No Regular de la Institución.

Implementación del Plan de trabajo de los investigadores en relación a la articulación docencia-investigación con
foco en postulación de proyectos, actividades docentes, investigaciones y trabajo articulado con estudiantes.

• 18 Alumnos(as) con trabajos de titulación con enfoca en investigación

• 6 Proyectos Postulados FONDECYT-FONIS
• 8 Publicaciones en revistas Indexadas
• 15 Charlas y/o Seminarios en temáticas de Investigativas.
• 1 Proyecto FONIS adjudicado

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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 7 : Implementación Recursos Tecnológicos y Docencia

Resultados parciales

Fortalecer los recursos de docencia, tecnológicos y de salas y laboratorios en

marco de la implementación del modelo educativo.

• Compra de 500 laptops y 500 banda anchas e internet móvil para implementar la
beca conectividad.

• Gasto comprometido de 110 millones en Equipamiento para laboratorios-salas y

recursos tecnológicos para 16 Unidades Académicas.

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 ACTIVIDADES Y RESULTADOS
Eje 8 : Centro de Recursos Tecnológicos Inclusivo Operativo

Resultados

Fortalecer el capital humano y equipamiento tecnológico en el Centro de Recursos

Tecnológicos Inclusivos para potenciar la formación profesional para así
proporcionar un acceso equitativo a los procesos de enseñanza aprendizaje.

• Compra de Equipamiento Tecnológico y Software para el Centro (Teclado Clevy,

Mouse Trackball, Papel Thermoform, Software Jaw, Open Book y otros)

• Contratación de una Educadora Diferencial (Ana Karina García) y de un Ingeniero

en Computación (Víctor Urbina) para fortalecer el capital humano en el centro
de Recursos Tecnológicos.
 Presupuesto 8 ejes8 ejes
Presupuesto – Proyecto ATA
- Proyecto ATA 19991999

Eje Item Presupuesto %

1 Capacitación/SCT/Estudio carga Académica $15.708.649 1,45%
2 Gestión Académica $23.490.858 2,17%
8 Articulación Docencia - Investigación $16.708.649 1,54%
3 Perfeccionamiento Disciplinar $30.000.000 2,77%
4 Innovación Académica $60.800.000 5,62%
5 Capital Humano Avanzado $260.700.000 24,10%
6 Implementación Recursos Técnologicos y Docencia $616.643.483 57,01%
7 Centro de Recursos Tecnológico Operativo $57.500.000 5,32%

Total $1.081.551.639

A la fecha el presupuesto ejecutado y comprometido corresponde a:

$698,397,463
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PROYECTO ATA 1999

Plan de Fortalecimiento de la Universidad De Atacama 2019:

Desarrollo Transversal del Área de Docencia para Garantizar una
Función Formativa de Calidad

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