UNIVERSIDAD TÉCNICA ESTATAL DE MANABÍ

MODALIDAD ONLINE
Docente:

Lcda. Loyola García

Estudiante:

Paulina Jamilex Vera Aragundi

Módulo:

Historia del Trabajo Social

Semestre:

Primero

Año Lectivo:

2022/2023

Portoviejo – Manabí – Ecuador

 Definición

(Hernández 2009), indica que, en definitiva, se trata de una profesión que desde
la unidad de visión y de acción aplica el conocimiento científico en la
intervención integral, desde los ámbitos micro y macro social.

Objeto de intervención

El objeto es el estudio de las necesidades de las

personas, que afectan directa o indirectamente y
con carácter universal al conjunto de los
ciudadanos.

Convicción y
confianza. Cualidades Humanas
Habilidad para Principios y
motivar valores.

Mística y
Capacidad para vocación de
vencer las servicio.
Don de gente dificultades.
Responsabilidad Prudencia.
Respeto Madurez
emocional.
Ser
comunicativo.

Principios y valores
Todo ser humano posee un valor único, lo que
justifica la consideración moral hacia cada
persona.

Los trabajadores sociales tienen un compromiso

con los principios de la justicia social
 ROL DEL TRABAJADOR

Funciones del Trabajador

Función preventiva: Atención precoz

sobre las causas que colectivas. Función directa: Función directa:
Responde a la atención de
individuos o grupos que presentan,
o están el riesgo de presentar.
problemas de índole social.
Función docente: Impartir
enseñanza teórica y prácticas de Función de planificación: Ordenar y
Trabajo Social y conducir un plan de acuerdo con unos
de Servicios Sociales. objetivos propuestos.

Función de mediación: Objetivo de

Función de promoción e unir los discursos de las partes
inserción social: Actuaciones implicadas en el conflicto con el fin de
encaminadas a restablecer. posibilitar.

Función de evaluación: Tiene la Función de supervisión: Proceso

finalidad de constatar los dinámico de capacitación que ofrece
resultados asesoramiento profesional.
obtenidos en las distintas
actuaciones.
Función de investigación: Proceso
Función de gerencial: Se metodológico de descubrir, describir,
desarrolla cuando el Trabajador interpretar, explicar y valorar una
Social tiene realidad.
responsabilidades en la
planificación de centros,
Función de coordinación: Determinar
mediante la metodología adecuada las
actuaciones de un grupo de profesionales

 Salud
 Educación
Campos e instituciones donde
 Rehabilitación
 Vivienda interviene el trabajador social
 Desarrollo de la comunidad: Laboral
 Protección Social
 Judicial
 METODOLOGÍA, MÉTODO, TÉCNICA E
INSTRUMENTO.

Existen procesos metodológicos básicos en Trabajo social los

mismos que contribuyen al bienestar del ser humano y que se
detallan a continuación:

LA METODOLOGIA
Es el estudio de los métodos, se utiliza en las ciencias sociales
con la finalidad de alcanzar explicaciones reales sobre temas sociales.

V
LOS MÉTODOS
Son estrategias, procedimientos y técnicas que dirigen la acción
hacia un objetivo determinado

LA TÉCNICA
Se conoce como un conjunto de procedimientos que se realizan para obtener un resultado.

LOS INSTRUMENTOS
Son aquellas herramientas que servirán de apoyo a las técnicas en el proceso de
investigación e intervención que realiza el profesional el Trabajo.
social.

VISITA DOMICILIARIA
Es considerada como aquel acto profesional compuesto de arias técnicas,
entre ellas la entrevista y la observación.

LA OBSERVACIÓN
La observación es el procedimiento empírico por excelencia.

LA ENTREVISTA
Es la técnica por excelencia a través de la que se entabla una conversación con el
objetivo de recoger información.