INFORME PSICOLABORAL

I.- Datos personales (datos correspondientes al candidato elegido)

Postulante

Nacionalidad

Edad

Formación

Puesto Referido

Evaluador

Fechas de evaluación

II.- Observaciones Generales

III.- Herramientas e instructivos

IV.- Análisis de resultados (áreas evaluadas y competencias)

V.- Oportunidades de mejora

Vi.- Conclusiones

Anexos (material fotográfico que valide la realización del informe, adjunta estructura de
entrevista, descripción de pruebas aplicadas, perfil de puesto, consentimiento para participar
de la evaluación)