Universidad Nacional Autónoma de Honduras

Departamento de Derecho Internacional

Derechos Humanos y Derechos Humanitarios-0800

Abogada Isbela Bustillo

11 de noviembre del 2021

Ejemplos CIDH
1. Caso Guzmán Albarracín y otros Ecuador
Este caso trata sobre Paola Guzmán, una adolescente de 16 años,
que habría sido víctima de acoso y abuso sexual por parte del
vicerrector y del médico de su colegio. Según se alegó en la
audiencia, el vicerrector inició una relación de naturaleza sexual con
Paola, aprovechándose de su vulnerabilidad por los problemas de
rendimiento académico que tenía. Producto de esta relación, Paola
quedó embarazada y el médico del colegio condicionó practicarle un
aborto a cambio de que tenga relaciones sexuales con él. Tras estos
hechos Paola intentó suicidarse y después de no recibir la asistencia
adecuada por parte de los funcionarios del colegio, perdió la vida.

Se trata de un caso de importancia para el sistema interamericano de

derechos humanos pues – como subrayaron los representantes de la
Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH) – es la
primera oportunidad que tiene la Corte IDH de pronunciarse sobre
hechos de violencia sexual en el ámbito educativo. Además, será
ocasión para que establezca estándares sobre otros temas
novedosos en su jurisprudencia, como aquellos planteados por las
presuntas víctimas. En efecto, estas le solicitaron pronunciarse, entre
otras cuestiones, sobre la obligación que tienen los Estados de
brindar educación sexual e información sobre salud sexual que
permita a los adolescentes tomar decisiones informadas e identificar
situaciones de abuso, como la que vivió Paola.
 Dado lo anterior, subsiste la controversia respecto a la violación a los
derechos a la vida, a la integridad personal, a la libertad personal, a la
protección de la honra y de la dignidad, a la libertad de pensamiento y
de expresión, a los derechos del niño, al derecho a la salud y al
derecho a la educación, conforme a los artículos 4.1, 5.1, 5.2, 7, 11,
13, 19 y 26 de la Convención Americana sobre Derechos Humanos y
13 del Protocolo de San Salvador; de las obligaciones previstas en el
artículo 1.1 de la Convención Americana en relación con tales
derechos y de aquellas establecidas en los artículos 7.a y 7.b de la
Convención de Belém do Pará y 1 y 8 de la Convención
Interamericana para Prevenir y Sancionar la Tortura.

2. Caso de los Empleados de la Fábrica de Fuegos de Santo

Antônio de Jesus vs. Brasil
Este caso versa sobre la explosión de una fábrica de fuegos
artificiales en el estado de Santo Antõnio de Jesus en Brasil. Esta
provocó la muerte de 64 mujeres, incluyendo 20 niñas, y dejó heridas
a otras seis personas, entre las cuales estaban dos niños. La fábrica
en cuestión contaba con una autorización de las autoridades
competentes brasileñas; no obstante, operaba con una serie de
irregularidades como la ausencia de extintores y un inadecuado
almacenamiento de productos riesgosos.

Durante la audiencia, los representantes de la CIDH explicaron que el

caso servirá para que la Corte IDH desarrolle las obligaciones que
tienen los Estados respecto de actividades laborales riesgosas, y se
pronuncie sobre sus deberes de fiscalización y supervisión a las
empresas privadas. De esta manera, el caso constituirá un aporte en
el desarrollo de estándares sobre empresas y derechos humanos. Si
bien recientemente la CIDH ha publicado un informe temático en la
materia, los pronunciamientos a nivel de la Corte IDH son pocos y
aún requieren de mayor desarrollo. Además, como también apuntaron
los representantes de la Comisión, el caso permitirá a la Corte
pronunciarse sobre el trabajo infantil, y la relación entre el derecho al
trabajo y el principio de no igualdad y no discriminación,
particularmente referido a personas en situación de pobreza, como
era el caso de las víctimas de la explosión.

La Corte encontró que, como consecuencia de la explosión, fueron

violados los derechos a la vida, integridad personal, trabajo en
condiciones equitativas y satisfactorias, derechos de la niña y del
niño, igualdad y no discriminación, protección judicial y garantías
judiciales.