ESTATUTO ORGANICO

ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE”

SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, MUNICIPIO EL CHORO

CAPITULO I
CONSTITUCION, DENOMINACION, DOMICILIO, DURACION Y AFILIACION

Articulo 1º.- (CONSTITUCION) Bajo la denominación de ASOCIACION DE COMERCIANTES

MINORISTAS “15 DE NOVIEMBRE” SAN PEDRO DE CHALLACOLLO se constituyo y fundo en fecha 15
de noviembre de 2022, con 21 afiliados, (la cual se reconoce y ratifica como fecha de aniversario), con
fines sociales sin ningún animo de lucro, con todos los derechos y obligaciones que el Estado
Plurinacional de Bolivia confiere de esta naturaleza con sujeción a lo establecido en el articulo 21,
numeral 4 y demás artículos de nuestra actual Constitución Política del Estado Plurinacional de
Bolivia, las cuales garantizan el derecho a la libre asociación por cuenta propia. La Asociación se rige y
se regirá conforme señala el articulo 58 y siguientes del código civil.

Articulo 2º.- (DENOMINACION) Conforme se desprende del libro de actas la asociación viene
desarrollándose y desarrollará sus actividades bajo la denominación de ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE” SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, que
desarrollará sus actividades principales en el SECTOR PEAJE atribuyéndose la suficiente personalidad
jurídica dentro de las disposiciones establecidas en el Estatuto Orgánico y su Reglamento Interno.

Articulo 3º.- (DOMICILIO). LA ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE

NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO tendrá como domicilio principal la Comunidad San Pedro
de Challacollo, Distrito II del Municipio de El Choro de la Provincia Cercado del Departamento de
Oruro. El cambio de domicilio no implicará la modificación del presente Estatuto Orgánico.

Articulo 4º.- (DE SU NATURALEZA) La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE

NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, es de naturaleza civil sin fines de lucro, no
gubernamental, autónoma, con capacidad jurídica y capacidad de obrar dentro de los limites fijados
por los fines que determinaron su constitución, conformado por todos sus asociados, quienes se
dedican al comercio minorista en artículos varios especialmente en el sector del Peaje. Dichas
actividades lo realizan todos los días.

Articulo 5º.- (DURACION) LA ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS “15 DE NOVIEMBRE” SAN

PEDRO DE CHALLACOLLO tendrá una duración de carácter indefinido y de extinguirse solo podrá ser
por las causales previstas en el código civil, en el presente estatuto orgánico.

Articulo 6º.- (AFILIACIONES) La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE

NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO esta afiliada a la Federación de Trabajadores Gremiales
Comerciantes Minoristas, Artesanos y Vivanderos de la ciudad de Oruro, la Confederación de

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Gremiales de Bolivia a las cuales reconocen como entes matrices y mantendrá relaciones fraternales
con todas las organizaciones de su nivel.

CAPITULO II

PRINCIPIOS Y OBJETIVOS

Articulo 7º.- (PRINCIPIOS) La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE

NOVIEMBRE“SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, carece de fines u orientación política, por lo mismo sus
miembros son libres de expresar sus opiniones y creencia religiosa, sus actividades se enmarcan
estrictamente en lo establecido por las normas y Leyes del Estado Plurinacional de Bolivia dentro del
marco de respeto toda iniciativa para el cumplimiento de sus objetivos, sin distinción de clases
sociales, sexo, religión ni política partidista por lo que se adhiere a los principios establecidos en el
Art. 2 de la Ley 045 de fecha 8 de octubre de 2010. Ley contra el Racismo y toda forma de
Discriminación que de forma textual es como sigue en el Art. 2 (Principios Generales) La presente Ley
se rige bajo los principios de:

A) Interculturalidad.- Entendida como la interacción entre las culturas que se constituye en

instrumento para cohesión, convivencia armónica y equilibrada entre todos los pueblos
nacionales para la constitución de relaciones de igualdad y equidad de manera respetuosa.
B) Igualdad.- Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derecho.
C) Equidad.- Entendida como el reconocimiento a la diferencia y el valor social equitativo de las
personas para alcanzar la justicia social y el ejercicio pleno de los derechos civiles, político,
económicos, sociales culturales.
D) Protección.- Todos los seres humanos tienen derecho a igual protección contra el racismo y
toda forma de discriminación, de manera efectiva y oportuna en sede administrativa y/o
jurisdiccional que implique una reparación o satisfacción justa y adecuada por cualquier daño
sufrido como consecuencia del acto racista y/o discriminatorio.

Asimismo, la asociación en su conjunto esta en contra de cualquier tipo de violencia ejercida contra
las personas y en particular contra las mujeres, en tal sentido la asociación adopta los principios
establecidos de la ley Nº 348 de marzo de 2013 Art. 4º que de forma textual sigue: (PRINCIPIOS Y
VALORES) y la presente ley se rige por los siguientes principios y valores:

1. Vivir Bien.- Es la condición y desarrollo de una vida integra y material, espiritual y física, en
armonía consigo mismo, el entorno familiar y social y la naturaleza.
2. Igualdad.- El estado garantiza la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres, el respeto y
la tutela de los derechos, en especial de las mujeres en el marco de la diversidad como valor,
eliminando toda forma de distinción o discriminación por diferencias de sexo, culturales,
económicos, físicas, sociales o de cualquier otra índole.

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 3. Inclusión.- Tomar en cuenta la cultura y origen de hombres y mujeres, para adoptar,
implementar y aplicar los mecanismos apropiados para resguardar sus derechos asegurarles
el respeto y garantizar la provisión de medios eficaces y oportunos para su protección.
4. Trato Digno.- Las mujeres en situación de violencia reciben un trato prioritario, digno y
preferencial, con respeto, calidad y calidez.
5. Complementariedad.- La comunión entre mujeres y hombres de igual, similar o diferente
forma de vida e identidad cultural que conviven en concordia amistosa y pacíficamente.
6. Armonía.- Coexistencia y convivencia pacifica entre mujeres y hombres y con la Madre Tierra.
7. Igualdad de Oportunidades.- Las mujeres independientemente de sus circunstancias
personales, sociales o económicas, de su edad, estado civil,, pertenencia a un pueblo indígena
originario campesino, orientación sexual, procedencia rural o urbana, creencia o religión,
opinión política o cualquier otra tendrán acceso a la protección y acciones que esta Ley
establece en todo el territorio nacional.
8. Equidad Social.- Es el bienestar común de mujeres y hombres, con participación plena y
efectiva en todos los ámbitos, para lograr una justa distribución y redistribución de los
productos y bienes sociales.
9. Cultura de Paz.- Las mujeres y hombres rechazan la violencia contra las mujeres y resuelven
los conflictos mediante el dialogo y el respeto entre las personas.
10. Equidad de Genero.- Eliminar las brechas de desigualdad para el ejercicio pleno de las
libertades y los derechos de mujeres y hombres.
11. Informalidad.- En todos los niveles de la administración publica destinada a prevenir, atender,
detectar, procesar y sancionar cualquier forma de violencia hacia las mujeres no se exigirá el
cumplimiento de requisitos formales o materiales que entorpezcan el proceso de
restablecimiento de los derechos vulnerados y la sanción a los responsables.
12. Despatriarcalización.- A efectos de la presente Ley, la Despatriarcalización consiste en la
elaboración de políticas publicas desde la identidad Plurinacional, para la visibilizarían,
denuncia y erradicación del patriarcado a través de la transformación de las estructuras,
relaciones, tradiciones, costumbres y comportamientos desiguales de poder, dominio,
exclusivo, opresión y explotación de las mujeres por los hombres.
13. Atención Diferenciada.- Las mujeres deben recibir la atención que sus necesidades y
circunstancias especificas demanden, con criterios diferenciados que aseguren el ejercicio
pleno de sus derechos.

Articulo 8º.-(OBJETIVO GENERAL) Los objetivos de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS

MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“SAN PEDRO DE CHALLACOLLO son los siguientes: Unir, organizar y
representar a todos sus asociados quienes se dedican a la venta de artículos varios en general como
principal medio de vida, promoviendo actividades destinadas al mejoramiento de la calidad de vida de
los asociados, así como la defensa mancomunada de los intereses sociales de sus asociados.

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Articulo 9º.- (OBJETIVOS ESPECIFICOS) La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15
DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, esta puesta única y exclusivamente al servicio de los
intereses sociales, económicos, culturales, deportivas y de cooperación mutua de todos y cada uno de
los asociados. A este efecto la asociación se propone los siguientes objetivos:

a) Al mejoramiento de la calidad de vida de sus asociados.

b) En lo social, realizará actividades que le permita la prevención social, protección de cada uno
de sus asociados como de su familia consiguientemente otros beneficios para toda la
asociación.
c) Procurar otorgar normas de previsión de sus asociados, consiguiendo otros beneficios tales
como la adquisición de una sede social, la construcción de un mausoleo, compra de terrenos y
viviendas para los asociados escasos de recursos previa planificación, estudio social y previa
aprobación de la Asamblea General.
d) En lo cultural, promoverá la realización de cursillos, seminarios, talleres técnicos y otros que
permitan elevar el nivel cultural de todos sus asociados, en temas relacionados con las
actividades que desarrollan.
e) Promover y coordinar con autoridades competentes la estabilidad y conservación de los
puestos de venta de todos sus asociados saliendo en defensa de todos ellos en todos los
conflictos, reclamos y problemas que se presenten dentro de la asociación.
f) Dentro de las políticas enmarcadas en nuestra Constitución Política del Estado, la asociación
promoverá el desarrollo productivo de los asociados en calidad de trabajadores
independientes.
g) Cooperar en forma material y moral a sus asociados en general en todos los casos necesarios
que se presentaran dentro de la asociación.
h) Promover, organizar y realizar cursos de alfabetización de formación, capacitación en distintas
aéreas a favor de sus asociados.
i) Promover y canalizar financiamientos, donaciones, prestamos ante entidades publicas,
privadas, nacionales e internacionales, así como a entidades financieras para la consecución
de los objetivos, previo conocimiento y aprobación de la Asamblea General.

Articulo 10.- (CAPACIDAD JURIDICA). A fin de cumplir los objetivos señalados anteriormente, la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO, contará con la capacidad jurídica y las facultades legales que establece el Código
Civil para las personas colectivas pudiendo en tal sentido realizar todos los actos, operaciones y
gestiones jurídicas que se requieren para alcanzar resultados favorables en sus actividades.

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 CAPITULO III

DE LOS ASOCIADOS, ADMISION, DERECHOS, OBLIGACIONES Y EXCLUSION

Articulo 11.- (DE LOS ASOCIADOS). Son asociados todos los que se encuentran inscritos
legalmente en el libro de Registros, sin discriminación, política, religiosa ni racial, que se hubiesen
inscrito y cumplan con los requisitos señalados en el siguiente articulo.

a) Los asociados fundadores.- Son todas aquellas personas que en tal calidad han suscrito el acta
de fundación de la asociación y que están insertas en los documentos de reconocimiento de la
PERSONALIDAD JURIDICA.
b) Los asociados activos.- Son aquellas personas naturales que en lo sucesivo y conforme al
Estatuto Orgánico fueren admitidas como asociados activos y que realizan vida activa dentro
de su puesto de venta.

Articulo 12º.- (ADMISION DE LOS ASOCIADOS). La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS

MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO como una organización Autónoma y
apartidista, estará compuesto por aquellos miembros que se dedican personalmente a la actividad del
comercio minorista, debidamente registrados en los libros de la asociación y cumplen sus obligaciones
la misma que podrá admitir sin discriminación de raza, religión, partido político, genero, edad y otros
respetando el libre pensamiento de los demás asociados debiendo las solicitudes de nuestros
asociados así como la regulación de sus ingresos considerarse en Magna Asamblea Ordinaria,
debiendo exigirse los siguientes requisitos:

a) Ser de Nacionalidad Boliviana.

b) Ser comerciante minorista con capital propio.
c) Ser mayor de edad, en caso de menores este deberá presentar un apoderado que tendrá los
mismos derechos y obligaciones de afiliado y será miembro de la asociación todo aquel que
cumpla los siguientes requisitos.
d) Cumpla con los aportes que disponga la asociación a través de su Directorio.
e) Que asuma el compromiso de dar el fiel y estricto cumplimiento de los Estatutos con las
decisiones de la Asamblea y Resoluciones de la Directiva.

Articulo 13º.- (REGISTRO DE ASOCIADOS). A los fines pertinentes de la ASOCIACION DE

COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO llevará un
libro de registro de asociados que contendrá la información necesaria sobre los asociados y sus
familiares.

Dicho libro de registro de asociados será llenado por el Presidente (a) y el Vice presidente (a) y
Secretario(a) de Actas de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE
NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, pues son de su exclusiva responsabilidad con la
obligación de tenerlo actualizado.

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Articulo 14.- (DERECHOS DE LOS ASOCIADOS). Los miembros de la ASOCIACION DE COMERCIANTES
MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO tendrán los siguientes
derechos:

a) Participar con voz y voto en todas las asambleas, reuniones, seminarios, talleres y simposios.
b) Elegir y ser elegido para ocupar cargos dentro de la asociación en los distintos niveles e
instancias, directivos o consultivos de la asociación, pidiendo ser promocionado para
representar en las entidades matrices con arreglo al presente Estatuto Orgánico.
c) Hacer respetar y lograr la consolidación de las conquistas y las resoluciones de los asociados.
d) Sugerir y proponer políticas de trabajo, investigación y evaluación para programas,
metodologías y técnicas conducentes al cumplimiento de los objetivos de la asociación.
e) Recibir la cooperación de la asociación en todo aquello que, siendo también de beneficio e
interés de los demás asociados, puede ser de provecho particular para sus actividades
especificas.
f) Evaluar en Asambleas u otras instancias de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS
MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO las actividades de los dirigentes u
organismos gremiales.
g) Solicitar a la directiva de la asociación la defensa efectiva, en caso de ser objeto de atropellos
por parte de las autoridades u otras personas.
h) Solicitar a la directiva de la asociación las respectivas credenciales de cada uno de los
asociados.
i) Utilizar la infraestructura, los recursos y servicios con que cuenta la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO para
la ejecución de estudios y proyectos.
j) Contar con el apoyo del Directorio cuando por mandato gremial ejerzan funciones, en
representación de la asociación.
k) Emitir libremente sus opiniones en el seno de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS
MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, siempre que esté dirigido a
mejorar y beneficiar a la organización.
l) Mantener cualquier creencia política o religiosa mientras estas no vayan en contra de los fines
y objetivos de la Asociación.
m) Tener acceso por conducto regular a la información, libros y registros contables,
correspondencia, documentos de trabajo, archivos de la Asociación.
n) Solicitar la realización de Asambleas Extraordinarias de asociados.
o) Asumir la defensa en caso de ser sometido a proceso disciplinario interno, presentando las
correspondientes pruebas de descargo.
p) Apelar a la Gran Asamblea por escrito en caso de ser injusta la sanción adoptada por el
Tribunal de Honor adjuntando todas las pruebas de descargo.

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Articulo 15.- (OBLIGACIONES DE LOS ASOCIADOS). Todo asociado tiene las siguientes obligaciones
fundamentales:

a) De acatar, cumplir y hacer cumplir, las disposiciones del presente Estatuto las prescripciones
del Reglamento Interno, las Resoluciones adoptadas en asambleas y cualquier otra disposición
que fija las actividades de la Asociación.
b) Asistir a las Asambleas y reuniones que fueren convocadas con carácter de obligatoriedad.
c) Concurrir a los actos cívicos, marchas de protesta y otras medidas de movilización establecidas
en asamblea o por disposiciones de las Entidades matrices.
d) Tener al día sus aportes con la Asociación haciendo critica y autocritica constructiva, siempre
dentro de las asambleas ordinarias y extraordinarias participando activamente de las
actividades deportivas y/o culturales que desarrolla la Asociación.
e) Velar por el prestigio de la asociación.
f) Registrarse y mantener actualizados los datos que constan en el Registro de la Asociación.
g) Promover, contribuir y participar en las actividades de la Asociación para lograr la ejecución
de fines, objetivos y resoluciones de la asociación.
h) Respetar y acatar las decisiones del directorio, así como guardar un respeto reciproco entre
fundadores y los asociados evitando crear malestar y mal entendidos y agresiones.
i) Acatar cualquier citación verbal o escrita que reciban del Directorio.
j) Observar la disciplina gremial y no utilizar el mandato recibido por los dirigentes en provecho
personal.
k) Asumir la representación y realizar con diligencia las comisiones que les sean conferidas por el
Directorio o por la asamblea de asociados a los fines que convengan dentro los propósitos de
la asociación.
l) Mantener en los puestos de venta la debida higiene y respetar los limites fijos señalados.

Articulo 16.- (EXCLUSION DE LOS ASOCIADOS). Los asociados perderán la condición de tales por las
siguientes causas:

a) Renuncia.
b) Abandono.
c) Expulsión.
d) Causales de proceso.
e) Prohibición.
f) Fallecimiento.

Articulo 17.- (RENUNCIA). Los asociados podrán retirarse voluntariamente previa comprobación de
que sus cuentas se encuentran al día y de forma legal, teniendo la obligación de pedir su separación
temporal o definitiva de la asociación previo aviso por escrito al Directorio con anticipación de 30
días.

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Articulo 18.- (ABANDONO). Se entenderá por abandono, cuando el miembro de la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO se ausente
de su puesto de venta, por mas de 3 meses consecutivos, abandono del que no tengan conocimiento
el Directorio o la Asamblea General.

Articulo 19.- (EXPULSION). La expulsión es la máxima sanción impuesta a los asociados previo
proceso ante el Tribunal de Honor, quien hubiera sido expulsado no tendrá derecho a reclamar
ningún beneficio, la devolución de sus aportes ni cuotas. En caso de ser graves los daños causados se
proseguirá con el proceso por vías ordinarias.

Articulo 20.- (CAUSALES DE PROCESO). La asamblea o el Directorio podrán interponer ante el

Tribunal de Honor de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“
SAN PEDRO DE CHALLACOLLO denuncias en contra del asociado que hubiera incurrido en faltas
graves, consistente en las siguientes causales:

a) Defraudación y malversación de fondos de la Institución.

b) Desacato a las previsiones del presente estatuto del Reglamento Interno, Resoluciones de
Asamblea y/o disposiciones internas.
c) Actos que comprometan el prestigio o independencia de la Asociación.
d) Actos contrarios a los intereses comunes de los afiliados de la asociación.
e) Recepción de sueldos a favor, soborno u otras clases de dadivas de personas, autoridades o
instituciones publicas, privadas o de otra índole.
f) Promover la división con la creación de organismos gremiales paralelas.
g) Irresponsabilidad y actos de indisciplina durante el ejercicio de sus funciones y a resistirse a
rendir cuentas de su gestión.
h) Incumplimiento de las obligaciones contraídas con la asociación.
i) Omisión de las vías regulares establecidas en el Reglamento Interno para logar la solución de
cualquier problema que surgiera.
j) Abandono injustificado del puesto de venta por un lapso mayor a 3 meses consecutivos sin
previo aviso.
k) Por falta de pago de cuotas mensuales y otras fijadas por la Asamblea y cuyo cumplimiento se
prolonga por mas de 3 meses consecutivos.
l) Cometer actos de traición a la asociación difamando o desprestigiando a sus dirigentes con
calumnias y otros que afectan la Honorabilidad de la asociación y sus representantes y
fundadores.
m) Por realizar actividades políticas que comprometan la independencia de la asociación
desviando los fines que se postula en el presente estatuto.
n) Por contravención a las disposiciones legales vigentes.

Articulo 21.- (PROHIBICION). Ninguno de los ex miembros del Directorio podrá alentar la división de
la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE

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CHALLACOLLO, de comprobarse este hecho será pasible a la aplicación de la sanción máxima (la
expulsión inmediata del autor).

Articulo 22.- (FALLECIMIENTO). El fallecimiento de cualquiera de los asociados implica, supone la

conclusión de ser parte de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE
NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, sin embargo los herederos podrán solicitar su aceptación
como asociados, de acuerdo a lo establecido en el presente estatuto así como el Reglamento Interno
de la asociación, siempre y cuando su calidad de sucesor se dedique al comercio.

CAPITULO IV

ESTRUCTURA ORGANICA DE LA ASOCIACION

Articulo 23.- (ESTRUCTURA ORGANICA). Los organismos de dirección, Administración y

funcionamiento de actividades será en base a los siguientes niveles orgánicos:

a) Asamblea General de asociados.

b) Directorio de la asociación.
c) Tribunal de Honor.

Articulo 24.- (ASAMBLEA GENERAL DE ASOCIADOS). La asamblea de asociados son completamente

soberanos y democráticos, constituye la máxima autoridad social de la asociación, de donde emanan
todos los poderes, cargos, designaciones, representaciones, acuerdos, fallos y todas las decisiones.

Pudiendo funcionar bajo las siguientes modalidades de acuerdo a la necesidad presididos por la
Presidenta. Se divide en dos:

a) Asamblea Ordinaria.
b) Asamblea Extraordinaria.

Articulo 25º.- (COERCITIVIDAD). Las resoluciones de la Asamblea General de asociados son de

cumplimiento obligatorio para todos los participantes, aun para los ausentes o disidentes y deben ser
cumplidas por todos los asociados y Directorio.

Articulo 26º.- (ASAMBLEA ORDINARIA Y SUS ATRIBUCIONES). La Asamblea General Ordinaria se

reunirá cada 60 días (2 meses) debiendo ser convocada por el Directorio con 7 días de anticipación
mediante un órgano de prensa o notificación personal, escrita con inserción del orden del día, lugar,
fecha, hora y requisitos con las siguientes atribuciones en firma enunciativa pero con el 51 % de los
asistentes.

a) Soberanía en sus decisiones.

b) Aprobará el acta anterior.
c) Considerara el informe presentado por el Presidente (a) y Directorio.

9
 d) Consideración y aprobación de Balance General y/o informes económicos correspondientes a
la gestión pasada presentados por la Presidencia y secretaria de Hacienda previa revisión del
mismo.
e) Aprobación de líneas y políticas de acción y financiamiento.
f) Consideración del presupuesto y aprobación del programa y plan de trabajo, proyectos
específicos para la gestión, preparado y presentado por el Directorio.
g) Determinar los aportes mensuales y otras recaudaciones.
h) Analizar las solicitudes de los nuevos miembros.
i) Designar al directorio para la siguiente gestión.
j) Elección si fuera del caso de los miembros que compondrán el Tribunal de Honor de la
asociación.

Articulo 27º.- (VOTACION)

a) Cada asociado tiene derecho a voz y voto, que no podrá ser delegado de ninguna manera a
otra persona, debiendo definir las resoluciones a adoptarse en beneficio de la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO.
b) Las resoluciones en Asamblea Ordinaria se toman por simple mayoría, excepto en los casos
contemplados en el presente Estatuto y el Reglamento Interno, las consideraciones
necesariamente deberán ser aprobadas por unanimidad del total de votos favorables emitidos
al tomarse la pertinente decisión y resolución.

Articulo 28º.- (ASAMBLEA EXTRAORDINARIA Y SUS ATRIBUCIONES). La Asamblea Extraordinaria es

aquella que es convocada por emergencia, por el Directorio o en su caso a petición de 2/3 o mas de
sus asociados, con asuntos específicos urgentes de vital interés y decisión inapelables para la
asociación, no podrán tratarse asuntos que no hayan sido considerados en la convocatoria, que
podrán ser:

a) La modificación de los Estatutos y/o Reglamento Interno.

b) La disolución de la asociación, su transformación o función. En ella deberá estar presente el 70
% de los asociados.
c) Para realizar compras por mas del 30% del patrimonio.
d) Para el análisis de los puntos previstos en la convocatoria.
e) Podrá ser convocado en cualquier momento y cuantas veces sea necesario con anticipación de
72 horas que son por lo menos 3 días.

Articulo 29º.- (INVITADOS Y ASESORES). El directorio, o la Asamblea podrán requerir la participación

de terceras personas en calidad de asesores o invitados, quienes podrán hacer uso de la palabra en la
asamblea.

CAPITULO V
10
 RESPONSABILIDAD Y ATRIBUCIONES DE LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO

Articulo 30º.- (DE LA RESPONSABILIDAD DEL DIRECTORIO). Los miembros del Directorio son
responsables en forma SOLIDARIA Y MANCOMUNADA de la marcha y el buen desenvolvimiento de la
asociación y de todos los actos en el que hayan intervenido. Asimismo, conforme señala el Art. 63 del
Código Civil establece que queda exento de responsabilidad cualquier miembro del Directorio que no
haya participado en un determinado acto que ocasione daño a la asociación.

Articulo 31º.- (DE LAS FACULTADES Y ATRIBUCIONES DEL DIRECTORIO). El Directorio tendrá las
siguientes facultades y atribuciones:

a) Ejercer la representación legal de la asociación en todos los actos públicos y ante las
autoridades gubernamentales, administrativas, políticas, especialmente ante el Gobierno
Municipal y otras entidades de interés de todos los asociados.
b) Administrar los bienes y fondos de la asociación en forma correcta y documentada,
empleando solo los recursos necesarios, en gastos mas urgentes que se precisen debiendo el
resto de los fondos ser depositados en una cuenta bancaria a nombre de la asociación.
c) Dirigir la asociación en conformidad con las resoluciones de las Asambleas Generales de
asociados y las previsiones establecidas en el presente Estatuto Orgánico, velando que
cumplan los objetivos y finalidades para los cuales se creó la asociación a cuyo efecto podrá
adoptar y ejecutar todas las decisiones que estimara conveniente, siempre que no se hallaren
exclusivamente reservadas a la Asamblea General de asociados y que no contravengan las
leyes y el presente Estatuto Orgánico.
d) Proporcionar de manera obligatoria las credenciales a cada uno de sus afiliados.
e) Presentar a la Asamblea General de asociados anualmente un informe las labores llevadas a
cabo, el balance general, informe de estados económicos y financieros, conforme al presente
Estatuto Orgánico.
f) Convocar a Asambleas Generales ordinarias y extraordinarias.
g) Convocar a asamblea general para conformar el comité electoral para la renovación del
Directorio.
h) Otorgar, modificar, revocar, poderes notariales en favor de cualquier asociado, directivo y/o
terceras personas que sean necesarios para el cumplimiento de funciones especificas, que
estén relacionados con asuntos de la asociación, los cuales están limitados con el factor
económico, que no podrán otorgar duchos poderes notariales sin previo consenso de la
Asamblea General.
i) Conceder licencias temporales a los miembros del Directorio y asociados.
j) Ejercer todas las funciones y ejecutar todos los actos que se requieran para el buen gobierno y
dirección de la asociación.
k) Representar y administrar legalmente a la asociación por medio de su Presidente.
l) Cumplir y hacer cumplir el Estatuto Orgánico, el Reglamento Interno, las Resoluciones de la
Asamblea General y de Directorio.
11
 m) Promover, tramitar y aceptar legados, donaciones, tramitar financiamientos, prestamos,
subvenciones de toda índole sea con organismos locales, regionales, nacionales o extranjeros
para viabilizar el buen funcionamiento de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS
MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO previa concertación de la Asamblea
General.
n) El Directorio en función tiene la obligación de rendir cuentas de manera trimestral y
anualmente además tiene la facultad y obligación de recuperar las deudas en mora de las
anteriores gestiones sea de directorios cesantes o de asociados, para lo cual el Directorio esta
facultado para tomar todas las medidas necesarias para su cumplimiento.
o) Adoptar en general medidas y acciones que nos conduzcan al desarrollo y logro de los
objetivos de la .
p) De ser miembro del Directorio ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE
NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO o no podrá obtener puestos de venta a su
beneficio personal.
q) Y otros que sean propias del Directorio y las que sean asignadas por la Asamblea General.

Articulo 32º.- (DE LOS REQUISITOS). Los requisitos para ser parte del Directorio de la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO son los
siguientes:

a) Ser asociado y boliviano de nacimiento.

b) Tener una antigüedad mínima de tres años.
c) De ser ex dirigente tener un certificado de rendición de cuentas.
d) No tener cuentas pendientes con la asociación.
e) No haber sido procesado, ni tener antecedentes policiales.
f) En caso de ser ex miembro del Directorio deberá presentar su certificación favorable de
rendición de cuentas.
g) No ser miembro del Directorio de otra organización o asociación similar.
h) No haber sido expulsado de la asociación.
i) No ser empleado municipal ni de gobernación (no ser empleado publico)
j) Haber demostrado honorabilidad, solvencia moral y buena conducta.
k) No haber intentado dividir o haber cometido daño a la asociación.

Articulo 33º.- (COMPOSICION). El Directorio estará integrado por los siguientes miembros designados
por la Asamblea General:

1. Un(a) Presidente
2. Un(a) Vicepresidente
3. Un(a) Secretario(a) de Actas
4. Un(a) Secretario(a) de Hacienda
5. Un(a) Secretario(a) de Organización

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 6. Un(a) Secretario(a) de Conflictos
7. Un(a) Secretario(a) Porta Estandarte

Sin embargo la asociación podrá crear otras carteras que la Asamblea General considere como
necesarias.

Articulo 34º.- (ELECCION). La elección de los integrantes del Directorio se realizara de acuerdo a lo
establecido en el Reglamento Interno de la asociación. Los miembros del Directorio que hubieran
demostrado trabajo y honestidad pueden ser reelegidos solo por una nueva gestión de acuerdo a lo
establecido tanto en el Estatuto Orgánico como en el Reglamento Interno.

Articulo 35º.- (ACEFALIA). En caso de existir acefalia se realizara por una sola oportunidad en alguna
de las carteras ya sea por renuncia escrita, ausencia o impedimento del titular, por causas
justificables se convocara a una asamblea General de carácter extraordinario con el fin de
reestructurar el Directorio, nombrar su reemplazante o en su defecto se aplicara la sucesión de
cargos.

Articulo 36º.- (PERIODO DE GESTION). El Directorio durara en sus funciones por lapso de dos años (2
años). Debiendo ser elegidos cada periodo, los cuales serán elegidos o reelectos siempre en
asambleas generales convocadas para tal efecto. En caso de reelección será por una sola vez. La
elección podrá ser bajo la modalidad de ternas, voto directo, aclamación conforme al presente
Estatuto Orgánico y Reglamento Interno.

CAPITULO VI

DE LAS ATRIBUCIONES PROPIAS DE LOS MIEMBROS DEL DIRECTORIO

Articulo 37º.- (SON ATRIBUCIONES DEL PRESIDENTE)

a) Es representante legal y personero ejecutivo de la ASOCIACION DE COMERCIANTES

MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO con poderes
especiales autorizado en apersonarse ante toda clase de autoridades administrativas,
judiciales y toda institución publica o privada del Estado Plurinacional de Bolivia.
b) Representar a la asociación en todos los actos oficiales, sociales, culturales y ante cualquier
persona individual, colectiva, publica o privada, nacional o internacional con personería y
suficiente autoridad, no podrá serlo ante instituciones políticas que comprometan la
independencia de la Organización.
c) Administrar en forma conjunta con el secretario(a) de Hacienda el patrimonio de la asociación
conforme el Estatuto.
d) Adquirir y enajenar, bienes muebles e inmuebles de la asociación, de acuerdo a los planes de
presupuestos anuales aprobados por la Asamblea.
e) Ejercer la representación y defensa de los derechos, acciones y demás gestiones de la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
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 CHALLACOLLO y asociados a cuyo efecto podrá usar todas las facultades de procedimientos
ordinarios y extraordinarios, judiciales, extrajudiciales y administrativos.
f) Convocar previo acuerdo del Directorio a Asambleas Ordinarias y Extraordinarias,
determinando los asuntos a tratarse en las mismas.
g) Ejecutar y hacer cumplir los Estatutos de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS
MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO y las resoluciones dictadas por las
Asambleas y el Directorio.
h) Designar las comisiones indispensables para el funcionamiento de la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO
fijando las actividades que desempeñaran cada una de ellas, estableciendo los gastos de
administración junto con el Secretario(a) de Hacienda.
i) Presentar a las Asambleas Generales Ordinarias un informe sobre los asuntos de la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO y el balance general de la Gestión anterior.
j) Resolver los casos no previstos en los Estatutos, así como las dudas que hubieran en la
interpretación de los mismos incluso sobre sus propias funciones, dando cuenta a la Asamblea
General Ordinaria mas próximo para que esta acuerde lo que estime conveniente.
k) Aceptar legados, donaciones, cooperaciones y todo tipo de recursos que beneficien a la
asociación.
l) Designar comisiones especiales de asesoramiento y crear unidades de carácter técnico
permanente, cuyos informes deberán ser consideradas y aprobadas por la Asamblea General.
m) Invitar a presenciar las asambleas generales u otro tipo de reuniones a representantes de
otras instituciones como observadores con derecho a voz.
n) Estudiar y organizar planes de trabajo, proyectos y otras labores de acuerdo a los lineamientos
de la asociación.
o) Ejecutar las Resoluciones tanto de las asambleas como el directorio.
p) Ser responsable junto al Secretario(a) de Hacienda, del manejo económico y cuenta bancaria
propia de la asociación.
q) Presidir las Asambleas Ordinarias, Extraordinarias y las sesiones del Directorio con facultades
de definir con voto extra en caso de empate.
r) Ordenar citaciones a las sesiones del Directorio, Asambleas Ordinarias y Extraordinarias.
s) Aprobar y designar credenciales a los miembros del Directorio y sus asociados.
t) Aprobar y suscribir las correspondencias, circulares, actas y demás documentos, convenios,
contratos y toda clase de documentos, debe contar con la autorización de la Asamblea o la
mayoría del Directorio.

Articulo 38º.- (SON ATRIBUCIONES DEL VICEPRESIDENTE).

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 a) Reemplazar en todas sus funciones al Presidente, en casos de impedimento, ausencia
transitoria o renuncia de este en todas las atribuciones señaladas al titular.
b) Mantener informados a los asociados de actividades y programas que desarrollen la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO, cooperando en las tareas al Presidente manteniendo buenas relaciones entre
el Directorio y los asociados, así como con sus similares e instituciones afines.
c) Asistir a las reuniones o ampliados convocadas por las entidades matrices.
d) Contribuir, apoyar y fomentar eficazmente actividades que pueda realizar la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO.
e) Formular reglamentos de trabajo y manuales de raciones y súper vigilar su cumplimiento.
f) Supervisar y vigilar el funcionamiento administrativo de la ASOCIACION DE COMERCIANTES
MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO
g) Supervisar y vigilar el desenvolvimiento de todas las secretarias del Directorio, fomentando y
estimulando las buenas relaciones entre el directorio como de los asociados influyendo en
mutua cooperación.

Articulo 39º.- (SON ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO(A) DE ACTAS).

a) Llevar las actas del Directorio y de las Asambleas de la ASOCIACION DE COMERCIANTES

MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO apuntando las
sugerencias, opiniones y resoluciones escritas en el libro oficial de la organización.
b) Colaborar al Presidente en la elaboración de citaciones a reuniones del Directorio, así como
de las Asambleas.
c) Acumular y ordenar la documentación y estadísticamente referentes a aquellos hechos
sobresalientes que son considerados de interés para la asociación.
d) Llevar el libro de Registro de los asociados, responsabilidad de mantenerlo siempre al día,
recibir y despachar toda la correspondencia previa y oficial, firmando conjuntamente con el
Presidente y leerlas en Asamblea General, asimismo remitir las solicitudes a la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO para
su tramite y conocimiento a las diferentes Secretarias que corresponda.
e) Análisis y lectura del acta anterior y someterlas a consideración de la Asamblea General la que
una vez aprobada deberá ser firmada por el Directorio, en caso de observaciones las
enmiendas y aclaraciones debe insertarse en el acta.

Articulo 40º.- (SON ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO(A) DE HACIENDA).

a) Conservar y cuidar con escrupulosidad los fondos y bienes, Llevando la contabilidad de la

ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO y registrando todas las operaciones de ingresos y egresos.

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 b) Administrar el patrimonio de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE
NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, conjuntamente con el Presidente, siendo ambos
responsables en forma solidaria por los actos de disposición de dicho patrimonio.
c) Tener a su cargo la recaudación y cobranza de aportes o cuotas de los asociados o de cualquier
otro ingreso, otorgando los recibos que acrediten su pago con autorización del Presidente.
d) Efectuar pagos y contraer prestamos con la autorización del Directorio.
e) Elaborar un proyecto de presupuesto de gestión y someter a consideración del Directorio y la
Asamblea.
f) Someter a consideración del directorio y la Asamblea General, los Estados de cuenta
periódicos, al finalizar su gestión presentara el balance general con el inventario respectivo y
debidamente documentado con copias.

Articulo 41º.- (SON ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO(A) DE ORGANIZACIÓN).

a) Proyectar y estudiar las reformas al Estatuto Orgánico y al presente Reglamento Interno.

b) Ser responsable de la Organización y funcionamiento de los recursos humanos de la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO.
c) Se ocupara de efectuar las notificaciones y convocatorias a las distintas asambleas de
asociados y reuniones del Directorio.
d) Ejercer control sobre los asociados en el uso y ocupación de puesto de venta mediante el
sistema de kardex personal, tomando nota de los abandonos, debiendo brindar información
en las reuniones del Directorio y/o Asambleas.
e) Llevar el control de asistencia mediante las tarjetas de asistencia o distribución de fichas a los
asistentes en toda reunión, desfile o concentración en la que se requiera asistencia obligatoria
de los asociados.
f) Coordinar el trabajo del Directorio en lo que respecta a la organización en la ASOCIACION DE
COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO, así
como de las diferentes comisiones para facilitar y hacer efectivo el cumplimiento de sus
objetivos.

Articulo 42º.- (SON ATRIBUCIONES DEL SECRETARIO(A) DE CONFLICTOS).

a) Velar la buena imagen y marcha de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO

“15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO tanto en el interno, en sus diferentes
aéreas, designadas en reunión al Directorio.
b) Mediante conforme a su cargo el control en los diferentes problemas internos que pueda
existir entre asociados y en caso necesario la intervención del presidente para evitar que el
conflicto llegue ante las autoridades competentes.
c) Dar parte al Directorio o en Asamblea General de todos aquellos que deshonren y dañen la
imagen de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN

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 PEDRO DE CHALLACOLLO, así mismo dar parte de los asociados que por su mala conducta se
hagan indignos e pertenecer a la asociación.
d) En caso de intervenir en problemas tramitados ante instancias judiciales o las autoridades
correspondientes de ley en representación de los asociados, informara en la Asamblea
General de sus intervenciones a la vez notificaran para las Asambleas Generales en sus
diferentes aéreas designadas para su respectivo control.
e) En caso de conocimiento de algún delito de orden publico ya sea en materia penal, civil o
administrativo, en coordinación con el Directorio pondrán en conocimiento de la Justicia
Ordinaria o Autoridad competente.

Articulo 43º.- (SON ATRIBUBUCIONES DEL SECRETARIO(A) PORTA ESTANDARTE).

a) Ser responsable del cuidado del Estandarte de la ASOCIACION DE COMERCIANTES

MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO debiendo depositar
personalmente en la oficina, después de cada asistencia cívica o concentraciones en las que
participe la Organización.
b) Asistir a todos los actos portando el Estandarte de la , como ser, aniversario, desfiles,
concentraciones, marchas de protesta, manifestaciones convocadas por la Federación de
Gremiales y otras Entidades matrices, colocándose a la cabeza de toda la formación, detrás de
la cual la Directiva ya alineara inmediatamente.

CAPITULO VII

DELPATRIMONIO Y FUENTES DE RECURSOS DE LA ASOCIACION

Articulo 44º.- (DEL PATRIMONIO). El patrimonio de la asociación estará constituido por:

a) Bienes muebles e inmuebles, enceres de toda clase que a cualquier titulo haya adquirido o
adquiera en lo sucesivo la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE
NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO.
b) Rentas e intereses o dividendos de los bienes y valores señalados en el numeral anterior.
c) Aportes económicos de los asociados en sus distintas modalidades aprobadas en asamblea.
d) Donaciones, subvenciones y financiamientos que por cualquier causa pudiera recibir la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO del Gobierno Central, Gobierno Departamental, Gobierno Municipal, ONGs y
por asociados o personas particulares.

Articulo 45º.- (FUENTES DE RECURSOS). Las principales fuentes de financiamiento de la ASOCIACION

DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO serán:

a) Los aportes económicos de los asociados en sus distintas modalidades a resolverse y

determinarse en asamblea.
b) Las rentas, dividendos o intereses que genere los bienes y valores propios de la asociación.
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 c) Los financiamientos supervisados de fuentes internas o externas efectuadas a cualquier titulo.
d) Los bienes patrimoniales serán transferidas solo cuando haya 2/3 en Asamblea Extraordinaria,
convocados exclusivamente para tratar el asunto.
e) Ninguno de los asociados podrá solicitar ni pretender la división de los bienes adquiridos,
excepto si se disuelve la asociación que deberá estar apoyado por el 90% de sus asociados
estrictamente controlados.

Articulo 46º.- (RETIRO Y CONSOLIDACION PATRIMINIAL). El asociado que por cualquier causa ya sea
por voluntad propia o por resolución de la Asamblea se retire de la asociación no podrá ejercitar
ningún reclamo sobre devolución o participación con relación al patrimonio de la asociación
quedando establecido que cualquier aporte efectuado, acción o derecho se consolidara a favor del
patrimonio de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN
PEDRO DE CHALLACOLLO.

Articulo 47º.- (ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS). El Directorio realizara la administración de

todos los recursos de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“
SAN PEDRO DE CHALLACOLLO mediante los manejos de los libros contables respectivos,
administración que será controlada por la Asamblea General de los asociados según art. 30 del
presente Estatuto y el art. 63 del Código Civil.

CAPITULO VIII

EXTINCION Y LIQUIDACION

Articulo 48º.- (DE LA EXTINCION). Teniendo la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO

“15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO un tiempo indefinido de duración, sin embargo su
extinción podrá convertirse momento en Asamblea General de asociados de carácter Extraordinario
especialmente convocada para el efecto y será por resolución expresa, la Asamblea General debe
contar con un quórum de asistencia mínima de 2/3 de los asociados, La resolución de extinción de la
ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE
CHALLACOLLO se adoptara por simple mayoría de los presente y/o representados en dicha asamblea
extraordinaria y por las causas previstas en el siguiente art. 64 del Código Civil.

Articulo 49º.- (DE LAS CAUSALES DE EXTICION). La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS

MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO se extinguirá por las siguientes causales:

a) Por la imposibilidad material financiera o económica de alcanzar los fines y objetivos trazados
por la asociación.
b) Por decisión de la Asamblea General de los asociados.
c) Por las causales previstas en el art. 64 del Código civil.

Articulo 50º.- (DE LA LIQUIDACION). Acordado la extinción, La Asamblea General que la decidió,
designara una comisión que procederá a la liquidación del patrimonio de acuerdo con las facultades
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que se le otorguen concluida la liquidación y extinguida el activo y el pasivo la totalidad del
patrimonio se destinara a la asociación que tenga similitud con el objeto de la asociación, conforme lo
hubiera autorizado la Asamblea General que acuerde su extinción caso contrario se procederá
conforme a lo previsto en el art. 65 del código civil.

DISPOSICIONES FINALES

Articulo 51º.- (REFORMA O MODIFICACION DEL ESTATUTO ORGANICO). El presente Estatuto

Orgánico podrá ser reformado total o parcialmente cada 5 años por la Asamblea General Ordinaria o
Extraordinaria convocada para el efecto, requiriéndose para la reforma el voto de 2/3 de los
asociados, entrara en vigencia desde la fecha de su aprobación. Toda modificación o reforma, deberá
contar necesariamente con la asistencia de dos tercios de lolos asociados, mediante resolución. El
procedimiento a seguir será el siguiente:

a) Presentar el Proyecto de Reforma del Estatuto Orgánico con una o mas de los asociados al
Directorio para su revisión.
b) El Directorio debe convocar a Asamblea General Extraordinaria para su discusión, debate y
posterior aprobación, modificando o rechazando el Proyecto de Reforma.
c) Si es aprobado la modificación o reforma deberá hacerse conocer el mismo a la autoridad
competente y su posterior tramitación de conformidad con lo establecido en el art. 61 del
código civil.
CAPITULO X
DE LAS DISPOSICIONES TRANSITORIAS

Articulo 52º.- Los casos que no estuvieron contemplados en el presente Estatuto Orgánico, deberán
ser resueltos por el Directorio con cargo a la aprobación en Asamblea General, siempre conforme a
las leyes vigentes y de acuerdo a las necesidades de la ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS
MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO.

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Con el amparo del Art. 21 Inc. A) y rl Art. 24 de la nueva Constitucion Politica del Estado y el Art. 58
del Codigo Civil, hombres y mujeres comercianye minorista, considerando el estado de necesidad de
organizar una Asociacion sin fines de lucro, con el denominativo de ASOCIACION DE COMERCIANTES
MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO DE CHALLACOLLO.
Fundacion.- La ASOCIACION DE COMERCIANTES MINORISTAS MIXTO “15 DE NOVIEMBRE“ SAN PEDRO
DE CHALLACOLLO ha sido fundada en fecha 15 de noviembre de 2022 la cual se reconoce y ratifica
como fecha de aniversario.

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