Asley maria de Jesús mendoza Ramírez

21002623

Tendencias en la administración

El impacto de las mega tendencias en las organizaciones

10 de abril 2022

Enrique Garces Miranda

Desarroll:

Hoy en dia la competencia en el mercado global es cada vez mayor y las empresas que se adapten mejo cambio son las
van a poder crecer y mantenerse en el mercado, esto hace que el mundo vaya cambiando con forme pase el tiempo ya
que hay muchas mejoras en la tecnología, en el comercio, en los estatus socio ecomicos de cada persona y en el mundo
en general. Es una parte fundamental desdés los primeros años de vida del hombre en el planeta ya que a causa de estas
se ha podido evolucionar

El impacto de las mega tendencias en las organizaciones…

Macro tendencia demográfica:

La mujer ha tenido grandes cambios en la sociedad desde 1953 cuando por primera vez la mujer pudo votar hasta el día
de hoy, la mujer es un gran pilar en toda familia, pero actualmente sea dejado de estereotipar que las mujeres no
pueden empleadas, emprendedoras o hasta amas de casa, gracias a la globalización en varias empresas el porcentaje de
mujeres va en aumento y hasta con cargos de mayor rango, esto a causa de la igualdad de género y algunas estrategias
de mejora en el mercado de las organizaciones.

Macro tendencia económica:

Un mundo más conectado, gracias a la demanda de mejores productos en el mercado tecnológico hacen que cada vez
las personas pueden estar más conectadas con sus seres queridos que se encuentran a distancia, clases en línea, compra
y venta, pago de servicios, etc etc etc. Es increíble que con tan solo un aparato se pueda estar conectado en tan solo un
clic pero también esto hace que las empresas compitan entre si para desarrollar nueva tecnología

Macro tendencia sociocultural

Mercadotecnia personalizada, esta es una de las más importantes ya que a la mayor demanda de productos
tecnológicos, de cuidado de la piel, hasta moda, las empresas hacen mejoras continuas para promover sus mejores
productos a la sociedad, ya que cuando entramos a varias aplicaciones o páginas de internet estas mismas nos arrojan
las cosas por las que estamos interesados.

Macro tendencia tecnológica:

Tecnología inalámbrica, Como he mencionado en los dos últimos puntos las mejoras en el mundo tecnológico hace que
las competencias en el mercado tecnológico incremente desenfrenadamente ya que cada empresa quiere proporcionar
al público aparatos mejores y más sencillos de utilizar sin tener que estar en un solo lugar para poder utilizarlos
 Elige una empresa que conozcas muy bien y explica de qué forma se
aplican (o se intentan aplicar) cada uno de los eslabones de la cadena de utilidad en el servicio dentro

Montepio Luz Saviñon

Estrategia de calidad interna ;

La empresa buca el
crecimiento y capacitracion de
Rentabilidad de la empresa: cada colaborador,haciendo un
Al contar con cada uno de los puntos ya
mencionados la institucion ah prevalecido 120 ambiente laboral lo mas sano
años buscando apoyar a las familias y
colaboradores posible, brinda
insentivos( bonos, permisos,
etc,) a los colabopradores y
respeta los dias festivos.

Lealtad de los clientes;

Al tener buenos productos, plazos, buenos
montos y excelente servicio a cliente se busca
que los clientes generen un vinvulo con la
institucion y con los empleados , al igual que se
busca la recomendacion

Satisfaccion del empleado;

Se realizan continuamente juntas y
encuestas de satisfaccion, asi como lineas de
atencion para cualquier queja, sugerencia,
inquietud o felicitacion que los
Satisfaccion del cliente; colaboradores tengan
Hay modalidades en los productos que se
brindan a los clientes, al igual que el plazo que
se les brinda puesto que se quiere la plena
satisfaccion y recomendacion de los clientes

Lealtad del empleado;

E s un punto fuerte de la empresa ya qaue
tiene poca rotacion de empledos y hasta
promueven a su personal para que tenga
Estrategia de calidad externa : puestos mas altoa en la institucion, no
Este punto es lo principal para la institucion ya obstante.
que el trabajo publicitario y el servicio al
cliente que sen brinda la hace aun mejor

de ella.
 Investiga en tu comunidad o región un ejemplo en el que se haya observado alguno de los efectos de
la mega tendencia conocida como 'Redefinición de la competencia en un mercado global'. Explica en
qué consiste.

Aiire- Asesoría Integral de Imagen Y Reestructuración Empresarial

El proyecto empieza en junio del 2011 creando páginas web desde la habitación de un hogar, conforme la cartera de
clientes crecía se fueron implementando más productos para el consumidor como lo son: diseño gráfico, impresión,
corte de vinil y corte de aluminio, MDF, acrílico y PVC, creación de páginas web y estas se visualizan en todos los países,
también realizan campañas de publicidad en google. Ahora se la empresa se encuentra ubicada en proyecto 7 sede-
toreo- edomex

Si se habla de competencia global Aiire tiene la capacidad de atender a clientes de todos los continentes que hablan
español e inglés principalmente, ya que se realizan páginas web con vista en todos los países (menos los que tengan
alguna restricción)

Realiza una investigación en por lo menos una empresa que haya aplicado con éxito sus estrategias
relacionadas con el capital intelectual y la administración del conocimiento. Explica de qué forma se
implementaron estas estrategias.
Fundamenta tu aportación con los contenidos de la Unidad 1.

Montepio Luz Saviñon IAP

Al ser una empresa sin fines de lucro y con una buena responsabilidad social, esta institución apoya a ciertas
fundaciones como casa hogar, casas de retiro, personas con capacidades diferente etc etc etc…. En esta pandemia la
institución decidió apoyar a las personas ofreciéndoles nuestros servicios de empeño, así también los clientes que se
quedaban sin trabajo o no podían salir de casa por estar enfermos se les otorgaban prorrogas para que se aplazara el día
de pago y no perdieran sus prendas, también se habilitaron las páginas de internet para poder generar pago por portal y
asi no salir de casa. en esta temporada de pandemia muchos de sus trabajadores se quedaron trabajando para brindar el
apoyo a las familias mexicanas que asi lo requerían algunos otros hicieron home office, en cualquiera de los dos casos los
sueldos nunca bajaron los sueldos y ofrecían productos para la protección de sus empleados como: cubre bocas, gel
antibacterial, sanitisadores etc etc etc

Todos nosotros(empleados de la institución) al entrar a la institución nos sentimos orgullosos porque nuestra institución
no solo apoya a las familias sino también a a las personas que realmente los necesitan, pero también por el apoyo que
se les da a sus empleados.
Conclusión y aprendizaje significativo.-

Hoy en dia las mega tendencias y sus macro tendencias impactan a las sociedades con el paso del tiempo, ya que los
cambios que nos muestran estas mismas hacen que las empresas tengan que: planear estrategias, administrar y prever
el futuro ya que con estos puntos se puede tener una mejor adaptación, innovación y transformación en el mercado asi
mismo las mega tendencias son cambios que influencian en lo social, económico, tecnológico, político y ambiental estas
pueden traer un cambio positivo o un cambio negativo para las chicas, mediana y grandes empresas que son nacionales
o internacionales

Aunque actual mente laboro en una institución de asistencia privada, no comprendía varias cosas de ella hasta que lo
visto en la unidad se abrieron un poco más el panorama de las estrategias que la institución está realizando para poder
seguir compitiendo en el mercado y permanecer en los primeros mejores lugares de las casas de empeño y es de suma
importancia ya que ahora entendiendo mejor el tema uno como colaborador puede hacer crecer a su empresa y
mantenerla con el reconocimiento de los clientes.