Trabajo Individual

Funcionamiento de un sistema

Módulo 1

Junio 2022
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Escuela de Ingeniería

Índice

Introducción.......................................................................................................................................2
1. Objetivo del trabajo.....................................................................................................................2
2. Identificación de la empresa........................................................................................................3
3. Definir el sistema que está analizando.........................................................................................4
3.1 Cual es el sistema que está presentando...................................................................................4
3.2 Identificar los elementos del sistema........................................................................................4
3.3 Demostrar que sus elementos cumplen los tres puntos de la definición de sistemas.................4
4. Tipo de Sistema según su Origen................................................................................................5
5. Características generales del sistema.......................................................................................6-7
6. Conclusión..................................................................................................................................8

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Introducción

Cuando hablamos de un sistema nos referimos a la relación o transformación que pueda tener un
proceso dentro de una organización y la eficiencia que presente este proceso, es por eso que analizar
cada área dentro de la empresa es de vital importancia, basados por supuesto en la clasificación y las
características de los sistemas para, primeramente, definir como se ajusta este sector a la organización
y a continuación obtener el resultado esperado.}

En el siguiente trabajo analizaremos el sistema del área de mantenimiento mina de una compañía en el
cual su enfoque es la extracción de hierro.

1. Objetivos del trabajo

El objetivo de este trabajo es aplicar el sistema al área de trabajo en el que nos desempeñamos para
entender el funcionamiento, analizar los elementos en cuanto a lo que nos indica el sistema para cada
ejemplo de nuestra área laboral, en el mismo clasificaremos el tipo según su origen y por sus
características generales.

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2. Identificación de la Empresa
Nombre de la Empresa: Compañía Minera del pacifico S.A

RUT de la Empresa: 94.638.000-8

Dirección de la Empresa: Pedro Pablo Muñoz, 675, La Serena, Región de Coquimbo

Giro de la empresa: Extracción de Mineral

Área de la empresa a analizar: Mantenimiento de equipos Mineros

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3. Definir el Sistema que está Analizando

2.1 Cuál es el sistema que está presentando.

El sistema que se está presentando es “Mantenimiento de equipos de alto tonelaje”, este sistema se
refiere a el mantenimiento programado que se debe realizar a los equipos mineros, según su utilización
en horas operativas o frecuencia de realización para mantener el equipo siguiendo un programa de
mantenimiento establecido. Esto con el fin de mantener operativos los equipos para continuar con la
producción minera

2.2 Identificar los elementos del sistema.

 El comportamiento de cada elemento tiene un efecto en el comportamiento del todo.
 El comportamiento de los elementos y sus efectos sobre el todo son interdependientes.
Ningún elemento tiene un efecto independiente sobre el todo sin interactuar al menos con
otro elemento.
 Cualquier manera que se formen subgrupos de los elementos, cada uno tiene un efecto sobre
el comportamiento del todo y ninguno tiene un efecto independiente sobre él.

2.3 Demostrar que sus elementos cumplen los tres puntos de la definición de sistema, usar un
ejemplo por punto).

a) El comportamiento de cada elemento tiene un efecto en el comportamiento del todo.

 Si pensamos en el mantenimiento programado del equipo este tiene un efecto en el
cumplimiento de la producción. Se debe mantener el equipo en óptimas condiciones (según
lo indicado por el fabricante para cada mantención programada), y mantener disponibilidad
para que el proceso de extracción con los equipos mineros continúe manteniendo la
producción.

b) El comportamiento de los elementos y sus efectos sobre el todo son interdependientes.

 Si analizamos el proceso, el todo sería la producción que se define en la extracción de hierro,
actividad que se lleva a cabo con los cargadores y camiones, si falla uno de estos dos, la
producción baja, por lo tantos los procesos antes mencionados son interdependientes.

c) De cualquier manera que se formen sub grupos de los elementos, cada uno tiene un efecto sobre el
comportamiento del todo y ninguno tiene un efecto independiente sobre él.
 Si revisamos se debe realizar el mantenimiento programado según la frecuencia indicada por
el fabricante para que los equipos de carguío y de extracción no fallen de manera imprevista.
Sin estos equipos no hay producción. Y no habría producción si estos equipos no se
encuentran operativos. Y para mantenerse operativos necesitan contar con sus mantenciones al
día.

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4. Tipo de Sistema según su Origen
Origen
En cuanto a su origen
En cuanto a su
funcionamiento
En cuanto a su organización
En cuanto a su naturaleza
En cuanto a su cambio en el
tiempo
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Clasificación
Este sistema fue creado por el hombre, corresponde al proceso de
mantenimiento programado de los equipos
Corresponde a un sistema abierto, intercambia materias primas con
el exterior como repuestos para el mantenimiento, insumos como
aceite y combustible, recurso de energía como mecánica y eléctrica.
Para este ejemplo tenemos subsistemas, porque para el
mantenimiento preventivo se utilizan además procesos que se
encargan del mantenimiento de neumáticos, mantenimiento de
estructura, procesos que si no se realizan falla el proceso principal
que sería el “mantenimiento preventivo programado”.
Este es un sistema concreto, tiene elementos tangibles y
perceptibles.
Para este ejemplo el sistema es dinámico, ya que el mantenimiento
preventivo de los equipos va cambiando según la renovación que
realice el fabricante o la creación de nuevos equipos con el paso del
tiempo.
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5. Características generales del sistema
Característica
Elementos
Entradas y recursos
Proceso de conversión
Salida o resultados
El medio
Propósito y función
Metas y objetivos
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Descripción
Los principales elementos que componen el sistema que se está
evaluando son los camiones de extracción, cargadores frontales,
herramientas rotativas, máquinas de soldar, puente grúa, mesa
variable para cambio de componentes, técnicos mantenedores,
ayudante de mantenedores.
La entrada principal para este sistema son los repuestos para
cambio en mantenciones, filtros de aire, filtros de aceite, filtros
de combustible, filtros hidráulicos, componentes. Los recursos
que aplican son los aceites y refrigerantes para mantenimiento,
combustible para operación del camión, energía eléctrica para las
herramientas de mantención, nitrógeno para contracción, agua.
Cuando se realiza el proceso de mantenimiento preventivo de los
equipos se realiza cambio de todos los aceites, aceites que se
almacenan en estanques de aceite usado, la disposición final de
este aceite se entrega a empresas certificadas que lo reutilizan
para generar tipos de combustibles alternativos. Otro recurso que
se reutiliza por la empresa es el nitrógeno líquido, este se utiliza
para contracción de pasadores en los mantenimientos y una vez
terminada la tarea, este se reutiliza, pero en su estado gaseoso.
El resultado del proceso completo es la extracción del mineral, ya
que realizando los mantenimientos preventivos se preserva la
operatividad de los equipos, aumentando su utilización y por lo
tanto la producción.
Parte de las áreas productivas son; el departamento de
perforación y tronadura, carguío y extracción, desarrollo mina,
chancado y molienda. Dentro de las áreas administrativas, está la
Superintendencia mina, área que está integrada por perforación y
tronadura, planificación a largo y corto plazo, operaciones
mineras, mantenimiento equipos mina, prevención de riesgo y
medioambiente, recursos humano y abastecimiento. Para los
límites del sistema, sería el taller de mantención.
Para este ejemplo tenemos varios propósitos, primero en función
al mantenimiento es tener operatividad de la flota de equipos,
segundo y en base a lo anterior es generar extracción de mineral
para derivarlo a los puntos que indica planificación de
operaciones mina, y tercero es entregarle el material al área
planta para su disposición final.
Las metas y objetivos definidos por nuestra gerencia de
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operaciones es cumplir el movimiento de mineral mensual
establecido en el Budget anual cumpliendo con la herramienta de
gestión de riesgo y medioambiente de CMP.

Administración Para nuestra área la administración está dada por: Gerente de

operación, Subgerencia de operaciones, Superintendente Mina,
Jefe de área, jefe de turno mina, supervisor de mantenimiento y
operadores.

Estructura La estructura del proceso que mantiene los elementos está dada
de la siguiente manera:

Jefe turno mina: Es el encargado de controlar el direccionamiento

de los equipos mina para poder sacar el material y el
funcionamiento general de la mina.

Planificador de mantenimiento: Este se encarga de programar las

mantenciones de cada equipo, según las horas de operación del
equipo, este programa se realiza de manera semanal y se le
entrega al supervisor los lunes de cada semana para que pueda
cumplir con la estructura de este.

Supervisor de mantenimiento: El supervisor este encargado de

controlar y verificar que se realice el mantenimiento de los
equipos según el programa semanal. Está encargado de solicitar
los equipos al Jefe de turno mina y debe ser capaz de identificar
los riesgos y controles de cada tarea.

Mecánicos mantenedores: Es quien ejecuta las tareas plasmadas

en el programa de mantenimiento.

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6. Conclusión

Hoy el análisis se enfocó en el área de mantenimiento mina, en donde según el análisis de sistema se
presenta la realidad indicada en la materia, cada proceso presenta relación recíproca, todo para
enfocarse en el beneficio propio de la organización encontrándose positivamente conectados y
encontrando un fin en común.
Para mi organización lo fundamental basado en la seguridad a las personas.

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