Plan de Seguridad y Salud de Contratistas

Plan de Seguridad y Salud en el trabajo en el lugar de trabajo para:

(Nombre y / o descripción del proyecto como se encuentra

en los Documentos del Contrato)

Preparado por: (Nombre de la persona y cargo)

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Este documento y los documentos adjuntos son propiedad de GM Colomotores y ZOFICOL para uso exclusivo de la persona o compañía a la
que ha sido remitida, sin la intención de que sea revelada o divulgada a otras personas. Cualquier divulgación, distribución o reproducción de
la mencionada información está estrictamente prohibida y sancionada por la ley. Será sujeto de sanciones penales el que, en provecho propio
o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
Enviado por: (Nombre de la persona y cargo y el nombre de la empresa
contratista)
Tabla de Contenido

I. Introducción y Objetivo.
II. Compromiso de Seguridad del Contratista.
III. Responsabilidad y Criterios de selección para Subcontratistas.
IV. Programas y Procedimientos del Contratista:
a.- Política de Seguridad y Salud en el trabajo
b.- Política de Alcohol y Drogas
c.- Política Vial
d.- Política sobre Disciplina del Empleado del Contratista en el lugar de trabajo.
e.- Dispositivos de Comunicación
f.- Selección, Uso, Mantenimiento y Recambio de Equipos de Protección Personal en
el Sitio de Trabajo.

V. Lugar de Trabajo de Gestión de Seguridad y Administración de:

a.- Responsabilidades
b.- Mantenimiento de Registros
c.- Cumplimiento de requerimientos legales

VI. Procesos de Seguridad en el Lugar de Trabajo:

a.- Inducción de Seguridad en el Sitio de Trabajo.

b.- Inspeccions de seguridad .
c.- Notificación e Investigación de accidentes.
d.- Reporte e investigación de accidentes y enfermedades
e.- Notificación de Inspecciones Gubernamentales.
f.- Reuniones de Seguridad.
g.- Reuniones de proyecto.
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la mencionada información está estrictamente prohibida y sancionada por la ley. Será sujeto de sanciones penales el que, en provecho propio
o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
 VI. Pre-Planificación de las tareas (Pretask):
a.- Lista de Pre-Planes de Trabajo y Calendario de Ejecución.
b.- Presentación del Plan Previo a la Tarea

I.- Introducción y Objetivo

De conformidad con las Condiciones Generales de Trabajos para Contratistas de GM

COLMOTORES y ZOFICOL, según las Condiciones Especiales de Seguridad y de acuerdo a la
legislación nacional vigente, en materia de seguridad y salud en el trabajo, éste
documento ha sido preparado y será utilizado para administrar, dirigir, supervisar,
ejecutar y coordinar el proceso de gestión de la seguridad en este proyecto.

II.- Compromiso de Seguridad Integral del Contratista

(Nombre de la empresa Contratista) se compromete a proporcionar un lugar de trabajo

seguro y saludable para sus trabajadores, al tiempo que es responsable de la seguridad y
la salud de sus empleados y de todos sus subcontratistas de cualquier nivel, que trabajen
en las instalaciones de GM COLMOTORES y ZOFICOL. Por otra parte, (Nombre del
contratista) adoptará todas las medidas de precaución para proteger de lesiones a otras
personas que cohabiten en el área del proyecto y para proteger la propiedad de GM
COLMOTORES y ZOFICOL.

(Nombre Completo del responsable de Seguridad del Contratista, Cargo y número

telefónico) es la persona que debe ser contactada en caso de que ocurra cualquier evento
serio de seguridad en el proyecto.

III. Responsabilidad y Criterios de Selección para

Subcontratistas
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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
En caso de que el contratista necesite contratar los servicios de otra empresa deberá
hacerlo alineado y en total cumplimiento de lo dispuesto en la Ley Colombiana.

(Nombre del Contratista) ha revisado la información de desempeño de seguridad de cada

subcontratista, y certifica que todos los Subcontratistas presentados, por esta empresa,
para realizar labores en el Sitio de Trabajo cumplen con los requerimientos de Seguridad y
Salud, según la legislación nacional vigente y con los requerimientos de Seguridad y Salud
en el trabajo de GM COLMOTORES y ZOFICOL.

(Nombre Completo, Cargo y numero de teléfono) es la persona que debe ser contactada
en caso de que ocurra cualquier evento serio de seguridad con el subcontratista en el sitio
de trabajo.

(Nombre del Empleado) es responsable de tramitar las cartas de responsabilidad y demás

documentos necesarios para el ingreso de personal de subcontratistas al lugar de trabajo.

IV. Políticas y Procedimientos

(Nombre del Contratista). Política de Seguridad y Salud en el trabajo.

(Nombre del Contratista) incluye una copia de la política.

Ingrese la Información Aquí

(Nombre del Contratista). Política de Alcohol y Drogas.

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
(Nombre del Contratista) debe incluir una copia del programa de control de alcohol y
drogas.

Ingrese la Información aquí

(Nombre del Contratista). Política Vial

(Nombre del Contratista) incluye una copia de su plan estratégico de seguridad vial.

Ingrese la Información Aquí

(Nombre del Contratista). Política sobre Disciplina del Empleado del Contratista en el
lugar de trabajo.

(Nombre del Contratista) describe su procedimiento para evaluar apropiadamente la

disciplina de sus trabajadores en el lugar de trabajo.

Ingrese la Información Aquí

(Nombre del Contratista) Políticas de Dispositivos de Comunicación en el sitio de trabajo

del Contratista

(Nombre del Contratista) describe sus políticas para el uso de dispositivos de comunicación
en el Sitio de Trabajo. Estos dispositivos incluyen teléfonos celulares, radios de 2 vías,
asistentes personales digitales (PDA’s), etc. Estos dispositivos y su política de uso deben
estar alineados a la legislación nacional vigente y a las políticas de GM COLMOTORES y
ZOFICOL .

Ingrese la información aqui

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(Nombre del Contratista) Políticas de Selección, Uso, Mantenimiento y Cambio de
Equipos de Protección Personal en el Sitio de Trabajo.

(Nombre del Contratista) describe sus políticas para selección, uso, mantenimiento y
cambio de Equipo de Protección Personal, las cuales deben estar alineadas a la legislación
nacional vigente y a las políticas de GM COLMOTORES y ZOFICOL.

Ingrese la información aqui

(Nombre del Empleado) es responsable de mantener actualizado y disponible para

auditorías, el registro de entrega y cambio de equipos de Protección Personal.

V. Administración y Gestión de la Seguridad en e l Sitio de

Trabajo

A. Responsabilidades

(Nombre Completo, Cargo y numero de teléfono) tendrá la responsabilidad general de

administrar, implementar, dirigir, monitorear y reforzar el Plan de Seguridad y Salud en el
Trabajo en el Sitio.

(Nombre Completo y Cargo) es la persona entrenada en salud y seguridad y salud en el

trabajo apropiada para implementar medidas de prevención y control de riesgos, de
acuerdo a la naturaleza del trabajo a desarrollarse en el proyecto. (El/Ella) tiene la
autoridad para detener el trabajo y tomar medidas oportunas y adecuadas para evitar estos
peligros. (Necesita nombres, numeros de teléfonos de los responsables de seguridad en
cada turno que el Contratista espera trabajar)

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
(Nombre del Contratista) autoriza a todos los supervisores propios, de Subcontratistas, o de
GM COLMOTORES y ZOFICOL a detener cualquier trabajo que ponga a personas en
inminente peligro o situación que pudiera resultar en una pérdida o daño del equipo,
propiedad o el medio ambiente hasta que la condición sea corregida.

B. Mantenimiento de Registros

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de la ejecución y publicación de la

conversación diaria de seguridad, relativa al trabajo que se ejecutará cada día.

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de tramitar con el comité de MAPEL la

aprobación de todas las hojas de seguridad de materiales químicos peligrosos que se
utilicen en el lugar de trabajo, incluyendo las de materiales requeridos por sus
subcontratistas, y de mantenerlas disponibles para consulta y auditoría en el lugar de
trabajo.

(Nombre Completo y Cargo) es la persona entrenada en salud y seguridad en el trabajo

responsable del entrenamiento de todo el personal que labore en el proyecto, en
prevención de riesgos laborales, acorde a las tareas que se realizarán en el proyecto,
trabajos especiales, uso y mantenimiento del Equipo de Protección Personal y Análisis de
Riesgos. Es responsable además, por mantener la evidencia de estos entrenamientos y
asegurar que estén disponibles para auditorías de GM COLMOTORES y ZOFICOL.

(Nombre Completo y Cargo) es responsable realizar y mantener los reportes de

enfermedades profesionales, accidentes de trabajo con días de trabajo perdido,
clasificados y con primeros auxilios, que sucedan en la obra durante su ejecución. La
documentación debe incluir evidencia de inspección del lugar del accidente, acciones
correctivas para control de los riesgos que ocasionaron el accidente o enfermedad.
Hojas de asistencia de los empleados a los entrenamientos de Prevención de Riesgos,
según la tarea a ejecutar, documentación del personal competente entrenado, hojas
de asistencia de reuniones de seguridad, políticas de calificación del personal para
ejecutar trabajos de alto riesgo; incluido personal de subcontratistas.

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
C. Cumplimiento de los Requerimientos Legales

(Nombre del Empleado) garantizara que (Nombre del Contratista) realice

Cumplimiento Normativo de Seguridad y Salud en el Trabajo o describa su plan para
cumplir con todos los requerimientos legales de Seguridad y Salud en el Trabajo
aplicables a los servicios y el trabajo que realizan directamente sus empleados o
indirectamente a través de los empleados de un subcontratista. El Plan de
cumplimiento debe describir los métodos utilizados para identificar los requisitos y los
métodos reglamentarios de seguridad y salud ocupacional aplicables que se utilizan
para controlar la adecuación y efectividad del Programa de cumplimiento.

VI. Procesos de Seguridad en el Sitio de Trabajo

A. Inducción de Seguridad en el Sitio de Trabajo

(Nombre del Contratista) proporcionará su lineamento de inducción de seguridad de

los trabajadores y el plan para conducir la inducción de Seguridad del Sitio de Trabajo
del Contratista.

(Nombre Completo y Cargo) es la persona responsable de conducir la inducción de

seguridad en el sitio de trabajo del contratista.
Ingrese la información aqui
B. Supervisión

(Nombre del Contratista) proporcionará su plan de monitoreo para el adecuado y

efectivo cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud en el trabajo en el Sitio del
contratista.
Ingrese la información aqui

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
C. e.- Reporte e investigación de accidentes y enfermedades

(Nombre del Contratista) proporcionará su plan de Investigación de accidentes graves

y menores en la obra, donde se incluye la política de comunicación de accidentes a GM
COLMOTORES y ZOFICOL y a entidades gubernamentales. De igual forma para
enfermedades relacionadas al trabajo.
Ingrese la información aqui

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de notificar a GM COLMOTORES y

ZOFICOL la ocurrencia de accidentes graves y menores en la obra, en un plazo no
mayor a una hora después de ocurrido. Así como de la entrega de los reportes
correspondientes, con planes de acción para evitar que ocurran accidentes o
enfermedades similares. De igual forma para enfermedades relacionadas al trabajo.

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de reportar los accidentes graves y

mortales, así como las enfermedades diagnosticadas como laborales, directamente a la
Dirección Territorial u Oficinas Especiales correspondientes, dentro de los dos (2) días
hábiles siguientes al evento o recibo del diagnóstico de la enfermedad,
independientemente del reporte que deben realizar a las Administradoras de Riesgos
Laborales y Empresas Promotoras de Salud

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de conducir el proceso de investigación de

accidentes graves y menores y enfermedades profesionales en la obra, en un plazo no
mayor a veinticuatro horas después de ocurrido el accidente o diagnosticada la
enfermedad.
D. Procedimientos de Emergencia y Plan de Rescate

(Nombre del Contratista)proporcionará su Plan de Respuesta ante Emergencias y el

Plan de Procedimientos para accidentes que requieran atención médica, incendios, de-
sastres naturales, rescate especializado, derrames químicos, etc.

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
 Información del Contratista: El Contratista debe proporcionar información específica sobre el centro de
salud al cual deben ser trasladados sus trabajadores en caso de accidentes o enfermedades crónicas
que requieran atención especializada inmediata. Debe proporcionar y asegurar que todos sus
trabajadores conocen el nombre y dirección del centro de salud al que deben ser trasladados en caso de
emergencia y el número de teléfono de emergencia de GM COLMOTORES y ZOFICOL.

En el evento de una emergencia todos los trabajadores deben estar preparados para proveer la
siguiente información:

 Título y Nombre del Contratista accidentado

 Lugar del Accidente
 Número de Teléfono
 Naturaleza de la emergencia
 Situación de la herida o daño
 Condición de la persona herida
 Rescate Especializado Requerido

Ingrese la Información aqui

(Nombre del Contratista) contará en el lugar de trabajo con personal entrenado en

primeros auxilios, capaz de brindar asistencia primaria en caso de emergencia al
personal del contratista y subcontratistas, en el sitio de trabajo.

(Necesita nombres, numeros de teléfonos de los Brigadistas de Primeros Auxilios en

cada turno que el Contratista espera trabajar)

E. Reporte de accidentes y enfermedades a las Direcciones Territoriales

(Nombre del Contratista) informará oportunamente a GM COLMOTORES y ZOFICOL en

caso de visitas de entidades gubernamentales por motivos de inspecciones de
seguridad o investigación de accidentes.

(Nombre del Empleado) es responsable de informar oportunamente a GM

COLMOTORES en caso de visitas de entidades gubernamentales por motivos de
inspecciones de seguridad o investigación de accidentes y/o enfermedades.
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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
F. Reuniones de Seguridad

(Nombre Completo y Cargo) es responsable de conducir diariamente reuniones de

seguridad en el sitio de trabajo para revisar con todos los trabajadores las tareas a
ejecutar, los riesgos que estos implican y las acciones de prevención y control de
riesgos

El contratista proporcionará su plan para llevar a cabo las reuniones de seguridad de

los empleados.

Insertar aquí la infromación

J. Reuniones de Proyecto

El contratista proporcionará su plan para llevar a cabo las reuniones de proyecto con
los subcontratistas y los representantes de GM.

Ingresar aquí la información

VII. Planificación de Actividades Previas

A. Lista de Planes y Horarios de Actividades Previas

(Nombre del Contratista) debe desarrollar y mantener una lista de las tareas que serán
desarrolladas a lo largo del proyecto, clasificándolas como de alto o bajo riesgo.

El contratista debe desarrollar y mantener una lista de las tareas de trabajo que
requieren un plan de Pretask. Las tareas de trabajo que requieren un plan de Pretask
se identificarán en el cronograma y en los informes de programación.

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 La siguiente lista de tareas de trabajo normalmente incluye algún grado de peligro
para la salud y la seguridad, para lo cual se requerirá un plan de Pretask. Esta lista no
es exhaustiva y no limita de ninguna manera la obligación del contratista de cumplir
con el alcance total Condiciones Generales de Construcción.

 Vigas de acero
 Erección de acero estructural
 Excavación de zanjas
 Elevación con helicóptero
 Espacios Confinados
 Operación de grúas y de izaje
 Excavación de cajones
 Trabajando cerca de pozos
 Uso de recipientes sujetos a presión
 Uso de escaleras y plataformas de trabajo
 Uso de equipos accionados
 Trabajo en techo falso
 Creación de orificios en techos
 Uso de materiales químicos
 Trabajos alrededor de equipo móvil
 Trabajos en unidades de calefacción
 Instalación de la cadena del conveyor
 Trabajar alrededor del conveyor
 Trabajar en sitios con peligro de caídas de objetos
 Instalación de guardas
 Instalación de sistemas de manejo de materiales
 Trabajos en alturas
 Trabajos en escaleras
 Trabajos en plataformas de equipos de elevación
 Instalación de conectores
 Instalación, movimiento y corte de cables
 Uso de equipo mecánico en techos
 Trabajando en techos
 Realizar tareas que requieran bloqueo

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 Operaciones de corte y soldadura
 Operaciones de rectificado
 Servicio de Equipos
 Operaciones de pintura - aerosol
 Distribución de materiales que contienen plomo
 Distribución de materiales que contienen asbesto
 Herramientas de corte
 Renovación y demolición de edificios
 Demolición y desmantelamiento de equipo
Uso de calderas

B. Presentación de Planes Previos a la Tarea (Pre-Task)

(Nombre del Empleado) es responsable de gestionar la revisión y aprobación de los Planes

de Seguridad Previos a la Tarea para trabajos de alto riesgo y de los Análisis de Riesgo para
trabajos de bajo riesgo. Es responsable también, de la discusión de estos documentos con
todo el personal, contratista y subcontratista, que labora en el proyecto, así como, de
mantenerlos disponibles para auditorías en el sitio de trabajo.

C. Revisión del Empleado

El contratista debe revisar cada plan de Pretask junto con los empleados que
realizaran la actividad. El contratista debe hacer un registro escrito de la
revisión del empleado, de la información provista y de los aportes del empleado
que requiera un suplemento o revisión del plan.

Firmas de Compromiso de cumplimiento y seguimiento del Plan de Seguridad y Salud en el

trabajo en el Sitio para el Proyecto

Responsable por el Contratista Responsable por el proyecto de GM Colmotores y/o

ZOFICOL
Nombre y Apellido: Nombre y Apellido:

Fecha: Fecha:

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .
Es responsabilidad del dueño del proyecto realizar las auditorías de los planes de seguridad en sitio y los planes previos a
la tarea (Pre-Task)

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o ajeno o en perjuicio de terceros, divulgue o emplee la información contenida en este documento y sus anexos .