Informe de Gestion Coordinacion Red 01

INFORME DE GESTION
ACTIVIDADES DE ENERO A DICIEMBRE DE 2022
UNIDAD: REDES Y SERVICIOS
PROGRAMA: COORDINACION DE RED 01-COBIJA
RESPONSABLE: Dr. David Mamani Cachaca
COBIJA – PANDO
2022
ESTADO PLURINACIONAL DE BOLIVIA
GOBIERNO AUTÓNOMO DEPARTAMENTAL DE PANDO
Servicio Departamental de Salud (SEDES PANDO)
I. OBJETIVOS
I.1. OBJETIVO DEL PROGRAMA

Las Coordinaciones de Red tienen por objetivo (D.S. 25233 art. 16 y 17) cumplir la
política nacional de salud familiar comunitaria intercultural y articular sus
actividades con el plan de desarrollo departamental. Realizar seguimiento
supervisión y evaluación de la calidad de atención proporcionada por el equipo de

atención dentro y fuera del establecimiento.
I.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Coordinar con las redes municipales bajo la jurisdicción, haciendo cumplir

las normas técnicas de atención de los seguros públicos y complementación con
la medicina tradicional.
• Suscribir compromiso de gestión con los establecimientos y municipios bajo
la jurisdicción según normativa del Ministerio de salud
• Elaborar diagnóstico situacional y el plan de acción.
• Realizar monitoreo, supervisión y cumplimiento del POA 2021,

implementación de la carpeta familiar, expediente clínico y el componente de
referencia y contra referencia.
• Brindar asistencia técnica a las implementaciones de los procesos de
comunicación, educación y gestión participativa en salud.
• Realizar abogacía para la gestión de alianzas estratégicas con otros

sectores con el propósito de dar respuesta a las demandas sociales sobre las
determinantes de la salud.
Realizar seguimiento a la ejecución de planes de acción, planes de
contingencia contra Covid 19.
ACTIVIDADES REALIZADAS ENERO A DICIEMBRE 2022
IMAGEN ACTIVIDADES LOGROS BENEFICIARIOS PRESUPUESTO

SE VISITA
LAS
CABECERA
PRIMARIOS:
DE AREADE
PERSONAL DE
LOS
ACTIVIDAD: SALUD
MUNICIPIOS 5.122.00 BS
1ra.SUPERVISION
BELLA G.A.D.P.
CAPACITANTE SECUNDARIOS:
FLOR,
POBLACION DE LOS
PORVENIR,
MUNICIPIOS
BOLPEBRA
Y
FILADELFIA
SE VISITA
LAS
CABECERA
PRIMARIOS:
DE AREADE
PERSONAL DE
LOS
ACTIVIDAD: SALUD
MUNICIPIOS 5.122.00 BS
2da.SUPERVISION
BELLA G.A.D.P.
CAPACITANTE SECUNDARIOS:
FLOR,
POBLACION DE LOS
PORVENIR,
MUNICIPIOS
BOLPEBRA
Y
FILADELFIA
ACTIVIDAD: SE ANALIZA
COMITÉ DE DATOS
12.728 bs
ANALISIs DE ESTADISTICOS, TODA LA
(administrado y
INFORMACION COBERTURAS, INSTITUCION
ejecutado por GADP)
(CIERRE DE SE HACE PLAN
GESTION 2021) DE ACCION.

ACTIVIDAD: SE ANALIZA TODA LA

COMITÉ DE DATOS INSTITUCION 12.828 bs
ANALISIS DE ESTADISTICOS, (administrado y
INFORMACION COBERTURAS, ejecutado por GADP)
(1ER SEMESTRE SE HACE PLAN
2022) DE ACCION.

BENEFICI
IMAGEN ACTIVIDADES LOGROS PRESUPUESTO
ARIOS
ACTIVIDAD: SE VISITA POBLACION EN BS. 9.122
SUPERVISION A ESTABLECIMIENTOS GENERAL PNUD PROYECTO
PROGRAMA QUE HACEN BOLIVIA LIBRE DE
MALARIA DIAGNOSTICO EN MALARIA
MALARIA EN LOS 4
MUNICIPIOS
RURALES MAS
VILLA BUSCH.

BENEFICI
IMAGEN ACTIVIDADES LOGROS PRESUPUESTO
ARIOS
ACTIVIDAD: SE VISITA POBLACION EN BS. 7.522
SUPERVISION A ESTABLECIMIENTOS GENERAL PNUD PROYECTO

PROGRAMA QUE HACEN BOLIVIA LIBRE DE
MALARIA DIAGNOSTICO EN MALARIA
MALARIA EN LOS 4
MUNICIPIOS
RURALES MAS
VILLA BUSCH.

CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
4.1. CONCLUSIONES
1.- Se lograron las actividades conforme el POA para el 2do. semestre de la Red 01
Gestion 2022.
a) Una Supervisión Capacitante de inicio con presupuesto inserto en el POA RED 01

(GADP)
b) CAI de cierre de gestión 2021con presupuesto inserto en el POA RED 01 (GADP),
c) Supervisión Malaria inicial, con preusupuesto de la cooperacion externa “Bolivia libre de
Malaria”(PNUD Fondo Global)
d) CAI 1er semestre 2022 con presupuesto inserto en el POA RED 01(GADP)
e) 2da.Supervision capacitante multiprogramatica con presupuesto inserto en el POA RED

01 (GADP),
f) Supervisión Malaria final Implementacion MTI (mosquiteros impregnados con insecticida)
con preusupuesto de la cooperacion externa “Bolivia libre de Malaria” (PNUD Fondo
Global) En cada uno de estas actividades estuvo incluido el seguimiento a las actividades
de Covid 19. en dos líneas de acción: inmunización y vigilancia epidemiológica.
2. - Resultado de las dos supervisiónes se identifica acefalia de RRHH (Licenciada en

enfermería) en el Municipio de Bolpebra, desde hace varias gestiones pasadas; se tiene
conocimiento que hay ítem asignado por el Ministerio de salud (ítem ministerial). El
compromiso de asignacion en el mes de diciembre 2022 por parte del Ministerio o Sedes..
Misma que se cumplio y actualmente para este año 2023 Bolpebra cuenta con Licenciada
en enfermeria con item Mi Salud del Ministerio, ademas fue fortalecida con un Medico para
programa Telesalud.
3. El Puesto de Salud Puerto Evo, del Municipio de Bella Flor (fronterizo con la Republica
del Brasil), no cuenta RRHH Sedes ni Ministeriales, el 100% de su personal son
contratados por el Gobierno Auntonomo Municipal Bella Flor.
4.- Se identifica la falta de micronutrientes e insumos de alimentación complementaria en
los municipios de Bolpebra y Filadelfia en el 2do semestre 2022
5.- La Coordinación de Red 01 al no contar con medios de transporte,(Camioneta y

motocicleta) se ve con serias dificultades de realizar actividades propias, actividades de
seguimiento o resolución de problemas in situ tanto en el area urbana como rural. Sin
embargo se hizo gestion para inscribir en el Proyecto “Bolivia Libre de Malaria” mediante el
PNUD, una camioneta nueva y una motocicleta nueva para esta gestion 2023.
6.- Personal tecnico de la Red 01 no cuenta con equipo computación ni laptop para realizar
sus actividades cotidianas consituyendose en una gran debilidad en el cumplimiento de
sus objetivos, segun competencias.
7- El programa de Nutrición de la Red 01 Lic. Fabiana Gutierrrez Patty no cuenta con

equipo de computación para hacer sus actividades.
8. Estadistico Giovano Ruiz Sosa, no cuenta con computadora; y esa una gran debilidad
que impide hacer seguimiento e informes semanales y otros segun funciones.
9. El PS. El Carmen del Municipio de Bella Flor, reabre sus atenciones despues de
algunos meses de cierre por deficiencia en infraestructura.
4.2. Recomendaciones
La coordinación de Red 01 requiere fortalecimiento de equipos de computación e impresora para

exclusivo uso de personal tecnico.
La Coordinacion de Red 01 requiere fortalecimiento de medios de transporte para el desarrollo de

actividades cotidicanas.
La Coordinacion de Red 01 requiere sistema de Internet WiFi, por los diferentes sistemas y
plataformas informaticas en uso y manejo obligatorio en la actualidad.
El Servicio Departamental de Salud Pando, debera definir situacion de la Jefatura de Cobija, no tiene
fortalecimiento por parte del Municipio poner en marcha la restructuracion propuesta trabajada
durante toda la gestion 2022.
Elaborado por Dr. David Arsenio Mamani Cachaca

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RESPONSABLE: Dr. David Mamani Cachaca

I.1. OBJETIVO DEL PROGRAMA

supervisión y evaluación de la calidad de atención proporcionada por el equipo de

I.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Coordinar con las redes municipales bajo la jurisdicción, haciendo cumplir

• Realizar monitoreo, supervisión y cumplimiento del POA 2021,

• Realizar abogacía para la gestión de alianzas estratégicas con otros

IMAGEN ACTIVIDADES LOGROS BENEFICIARIOS PRESUPUESTO

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IMAGEN ACTIVIDADES LOGROS BENEFICIARIOS PRESUPUESTO

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ACTIVIDAD: SE ANALIZA TODA LA

SUPERVISION A ESTABLECIMIENTOS GENERAL PNUD PROYECTO

a) Una Supervisión Capacitante de inicio con presupuesto inserto en el POA RED 01

e) 2da.Supervision capacitante multiprogramatica con presupuesto inserto en el POA RED

2. - Resultado de las dos supervisiónes se identifica acefalia de RRHH (Licenciada en

5.- La Coordinación de Red 01 al no contar con medios de transporte,(Camioneta y

7- El programa de Nutrición de la Red 01 Lic. Fabiana Gutierrrez Patty no cuenta con

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