LICENCIATURA: PEDAGOGÍA 7° SEMESTRE – GRUPO II LIBRO: LOS DOCENTES MEXICANOS: datos e interpretaciones en perspectiva comparada Se entiende que la vocación es un llamado para desempeñar una misión. El cual en muchas ocasiones está determinado por la estructura social y los hogares con clima educativo, orientación cultural y se ve reflejada más en las mujeres que en los hombres. La lectura nos dice si el docente es: ¿asalariado o funcionario?, ya que no es dueño de los medios empleados, pero se rige por leyes y reglamentos que definen su actuar, dentro de esta misma perspectiva nos encontramos al magisterio, que es mas que nada un gremio de docentes al servicio del estado y sus interés, por ello es importante la formación de individuos con las suficientes habilidades para el trabajo que hoy en día la sociedad exige, luego entonces el docente deberá diferenciar entre: vocación, profesión y politización. La profesión tiene que ver con la elección racional de esta misma, la actitud y practica de aprendizaje permanente es una de sus características, donde se goza de una autonomía tanto personal como colectiva, aquí el desinterés se desconoce y se espera una remuneración satisfactoria, la cual dará prestigio social. El innatismo se entiende como la serie de conductas y habilidades las cuales no son aprendidas mediante la experiencia, es decir, que son naturales. Aunque las conductas y habilidades sean dadas de forma natural deben pulirse y perfeccionarse, no estancarse en su forma original, sino evolucionarlas de manera autónoma. Se hace mención del desinterés, el cual consiste en realizar alguna acción sin esperar remuneración alguna, pero, de esta forma se crea un grado de exigencia que en muchas ocasiones es imposible atender, y el desinterés va dejando de tener lugar cuando esto sucede. Hablar de formación y profesionalización trae consigo diversas temáticas, antes de abordarlas tenemos que entender que ninguna de estas anteriores es homogénea, dada la diversidad de las clases y contextos que cada docente aborda y vive. Uno de los principales desafíos para los docentes es poder dar solución a las problemáticas que ocurren dentro y fuera de sus salones para poder trabajar de forma correcta, lo cual es imposible, ya que muchas de estas tienen un origen que va más allá de lo que los docentes pueden hacer, debido a los orígenes sociales de los estudiantes. Por ello es indispensable conocer el contexto sociocultural en el cual se desempeña la labor docente, dejando de simular soluciones, ya que de nada sirven soluciones rápidas a problemas complejos. El profesional vive de su trabajo como ya se menciono anteriormente, aunque en ocasiones existen excepciones, tal como lo es la docencia, que encuentra retribuciones en el gusto de estar dentro del salón de clases y vivir de ciertas experiencias que no se encontrarían en otras profesiones. Se vive “para” y “de” la docencia, aunque realmente el salario lo que permite es solo sobrevivir. La autonomía es la capacidad de definir reglas que regulan el trabajo y la evolución de los procesos productivos derivados de las tareas. Para el docente la autonomía se resume en las decisiones, el saber entender las situaciones que ocurren dentro de su entorno como fuera de este. Del mismo modo se atiende a la burocracia, que le exige una regularización docente, pero que es incapaz de vigilar el cumplimiento del sistema educativo, aunque no es intencional, su efectividad deja mucho que desear. El aprendizaje tiene lugar cuando el aprendiz participa en el proceso, en este proceso la tarea docente se modifica y evoluciona debido al trascurrir del tiempo y la sociedad, es por ello que día a día surgen problemas que requieren de soluciones, que implican la división del trabajo, esto trae consigo mejores resultados, es decir los docentes trabajan individualmente como colectivos, o en teoría debería de funcionar de este modo. Desde esta perspectiva el docente es una construcción social del Estado que tiene que adaptarse al uso de las nuevas herramientas y tecnologías que van surgiendo en la sociedad concretando en conocimientos científicos y tecnológicos que se tienen que enseñar, adaptándolos con afecto y compromiso para los estudiantes, sin caer en que los estudiantes deben estar al nivel de sus profesores y la masificación de la enseñanza. La calidad de un docente estará sujeta a la calidad de los factores que construyeron y estructuraron su formación, si esta se encuentra alejada de la realidad no podemos esperar mucho del mismo, es importante resaltar que la tecnología no puede reemplazar al docente da la exigencia que esto implica: contextos sociales, movilidad social, etc. Referencia: Tenti, E. & Steinberg, C. (2011). LOS DOCENTES MEXICANOS: datos e interpretaciones en perspectiva comparada. México. Paidós. P.110-152. REPORTE DE LECTURA
ALUMNO: LARA ZARAGOZA MARTHA EMILIA
LICENCIATURA: PEDAGOGÍA 7° SEMESTRE – GRUPO II LIBRO: LA AMBIGÜEDAD DE LA DOCENCIA: ENTRE EL PROFESIONALISMO Y LA PROLETARIZACIÓN
La profesión atiende diversos aspectos como lo son: competencia, vocación,
licencia, independencia y autorregulación, la docencia comparte estas mismas características, entonces, ¿Por qué el docente no es considerado como profesional?, el origen tiene su relación con la proletarización o proletariado ya que también se comparten aspectos, el principal es que el proletario vende su fuerza de trabajo, en la docencia el trabajo es el conocimiento, otra características que comparte, es que se produce más de lo que se recibe, en relación con los docentes y sus salarios decadentes, que controla el Estado, como lo hace el patrón con el obrero. Los docentes se encuentran inmersos dentro de una ambivalencia sujetos por la burocracia tanto pública como privada, generando plusvalía en su trabajo, sujetos a un punto medio, con posibilidad de cambio en las condiciones en las cuales desempeñan su labor. Luchando así contra la proletarización docente, la imposición y el sometimiento de ideas y sectores, la discriminación salarial, dando profesionalidad y dignificando esta tarea, haciendo de la escuela una institución menos sexista y clasista. Resultado de esto surgió la regulación estricta de la enseñanza o bien las regulaciones generales, las cuales se enfocaban a: regular como enseñar y limitarse a métodos y formas de organización, lo que ocasiono una perdida de control sobre proceso de trabajo, la descalificación en la toma de decisiones y funciones docentes, los libros de texto llegaron como una guía que el docente debía seguir con sus estudiantes, permeando así la creatividad y evolución del curriculum, que si bien sirven de apoyo, convierten en una caja a las aulas escolares. El alejamiento global de los maestros con el mundo real genera dificultades en la profesionalización, además de los conflictos de género mencionados anteriormente. De la misma forma la heterogeneidad en los contextos en los cuales cada docente se ha moldeado (ingresos, ventajas, desventajas) determinan las oportunidades (acceso, descenso, estancamiento) y habilidades del docente para poder cambiar su propio contexto, mejorando así su labor docente (autorregulación). La vocación el los maestros y maestras se entiende como la capacidad de suprimir la ambición económica, esta ideología ha provocado la baja remuneración, masificando a la docencia y fragmentando internamente los intereses, la calidad de la enseñanza estará sujeta a la satisfacción con los ingresos que perciben los docentes. Referencia: Enguita, F, M. (1991). LA AMBIGÜEDAD DE LA DOCENCIA: ENTRE EL PROFESIONALISMO Y LA PROLETARIZACION. Universidad Complutense. Porto Alegre. P. 2-9. ALUMNO: BECERRIL GONZÁLEZ FÉLIX FRANCISCO REPORTE DE LECTURA
ALUMNO: BECERRIL GONZÁLEZ FÉLIX FRANCISCO
LICENCIATURA: PEDAGOGÍA 7° SEMESTRE – GRUPO II LIBRO: CÓDIGO DEONTOLÓGICO DOCENTE
La profesión docente exige de una formación específica y autonomía, así como la
libertad de actuar, misma que es encaminada de acuerdo a las actitudes y los valores que se desempeñan en la tarea, hablamos entonces de ética y moral que rige a cada docente de manera interna, de modo que no tengan algún ánimo de lucro y siempre este encaminada al bien común. Los estudiantes procuren su autoformación mediante estrategias educativas dinámica y significativas, esto es importante en la actualidad debido a los cambios bruscos que se viven hoy en día, la cual debe de estar encaminada en lo científico y el conocimiento de las técnicas. Las relaciones de confianza son sumamente importantes dentro del aula educativa, de ellas se deriva el ambiente en el aula, luego entonces el docente tiene el deber de desarrollar de manera integral a sus estudiantes, de modo que sean influencia positiva en la autoestima y el respeto. La formación que los docentes brinden a sus estudiantes les permitirá integrarse de manera positiva en la sociedad, tratando a todos los alumnos de forma igual evitando la discriminación. El docente creara en los niños un espíritu crítico, que tendrá lugar en los distintos contextos por cuales, en determinados momentos, por lo tanto, el maestro no implantara ideologías, respetando la dignidad de cada alumno. Favoreciendo de este modo a la convivencia en los centros educativos evitando cualquier tipo de violencia que afecte a la comunidad educativa. Respetar los derechos de cada familia respecto a la educación, sumado a esta en todo lo relacionado a la educación de los niños y niñas. Del mismo modo asumir la responsabilidad necesaria en cuanto a las materias impartiendo contenidos de calidad y significativos, que no simulen una enseñanza-aprendizaje fantasma en los estudiantes. Evitar confrontaciones y actitudes negativas con cualquier padre o tutor fomentando en todo momento un clima de respeto, dentro de la escuela y fuera de ella, así mismo compartir la cooperación o responsabilidades con la familia, creando un clima de confianza, manteniendo informados a los padres de familia sobre la educación de sus hijos y su desarrollo, respondiendo de forma profesional a las demandas y opiniones de los mismos, dando lugar a la confidencialidad que los padres depositen en los docentes en todo momento. En primer lugar, el docente debe tener dedicación hacia su profesión, tenido la suficiente conciencia de su servicio, esto es importante, ya que debe tomar su trabajo con seriedad y el suficiente profesionalismo para atender las diversas situaciones del ámbito educativo, del mismo modo atender la confidencialidad docente de manera respetuosa, formándose de manera permanentemente e innovando en su practica de manera constante, adquiriendo y potenciando las cualidades propias de la labor (autocontrol, paciencia, interés, curiosidad intelectual), contribuyendo de esta forma a la dignificación de su profesión, cumpliendo de forma satisfactoria con sus responsabilidades y competencias. Atender y respetar sus derechos y deberes es parte esencial de esta tarea, ya que esto propiciará un ambiente de respeto y compañerismo dentro del contexto educativo. Manteniendo en todo momento una actitud critica y reflexiva en su propia práctica, poniendo en práctica los principios básicos de la pedagogía y la didáctica. Los docentes son los encargados de propiciar una buena convivencia, que sea sana e involucre derechos y valores, así como las obligaciones que todo sujeto tiene con la sociedad, estructurando un estilo de vida democrático, que se enfoca al bien común e individual, tanto para sus educandos como para el mismo. Los docentes despiertan en sus estudiantes la creatividad, la reflexión y la autonomía, que desemboca en el pensamiento critico de cada uno de los estudiantes a quienes enseña, dejando en ellos una serie de valores que impactan de manera positiva a los sociedad y que son necesarios para la viada diaria, es así como los docentes participan dinámicamente en la vida socio-cultural formando integralmente a los sujetos, cabe destacar que en todo momento el maestro tiene que ser congruente en su decir y en actuar, de lo contrario se presentaran contradicciones que afectarán su labor dentro y fuera de la escuela . Referencia: DE CASTILLA – LA ANCHA. CÓDIGO DEONTOLÓGICO DOCENTE. P. 1-2. REPORTE DE LECTURA
ALUMNO: BECERRIL GONZÁLEZ FÉLIX FRANCISCO
LICENCIATURA: PEDAGOGÍA 7° SEMESTRE – GRUPO II LIBRO: La interdisciplina en la docencia
El autor explica que como interdisciplina se entiende como ligar el conocimiento de
manera sistemática de diversas disciplinas. En primera instancia, la interdisciplina que apela a la dialéctica, esta parte de la noción de la totalidad, considera por Marx como la totalización del conocimiento y el conjunto de las disciplinas en un todo, puesto que cada una de las partes se entendería en relación con otras, dado que las partes no se entenderían sin esa totalidad que se plantea. La interdisciplina se encuentra dentro de los estudios culturales, que constituyeron una línea de trabajo en Inglaterra con el pensamiento critico y el marxismo, así como en Estados Unidos como una moda académica donde se habla de temas que no pueden ser trabajados por una sola disciplina, entonces se retoma una especie de antropología posmoderna. De este modo se toma la visión de reformular el conocimiento en los tiempos actuales, dejando de lado el rigor epistemológico y buscando la mezcla entre conocimientos, colocando a este en servicio operativo. De este modo se concibe que cada ciencia es un extracto de la realidad, y que conjuntando disciplinas se recupera la noción unitaria de la realidad misma. Tomas Khun nos dice que, entre dos teorías de una misma disciplina estas con inconmensurables, dado que no se miden de la misma forma, ya que al unir diversas disciplinas se generan problemas y no soluciones, tampoco existe una armonía natural al conjuntar individuos que provienen de diferentes disciplinas. La interdisciplina conlleva una serie de condiciones para que esta se logre de forma correcta, decimos entonces que debe estar conceptualmente bien orientada, esta se construye en el armado de investigaciones, las cuales son lentas y caras, los equipos interdisciplinares dependen de condiciones políticas institucionales para ser eficaces. En la multi- disciplinariedad cada sujeto proveniente de su disciplina argumenta lo propio y después se suma, sin embrago en lo interdisciplinar queda entendido como la integración en la producción de un discurso que incluye aspectos metodológicos o de contenido de las disciplinas, creando algo nuevo y original sin caer en la repetición que anteriormente se abordaba. Referencia: Follari, Roberto. (2007). La interdisciplina en la docencia. POLIS. Revues. P. 2-14.