Guia Graduacion Correctivos 19-07-19 Ultimo 2

1
GUÍA PARA LA GRADUACIÓN DE ÓRDENES DE ARRESTO AL PERSONAL DISCENTE DEL SISTEMA

EDUCATIVO MILITAR.
I. Propósito:
Establecer y estandarizar criterios para graduar órdenes de arresto, impuestos al personal discente del Sistema
Educativo Militar.
Marco Legal:
A. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

Art. 13 “…Subsiste el fuero de guerra para los delitos y faltas contra la disciplina militar…”
B. Ley Orgánica de la Administración Pública Federal.
Art. 29 fracción “X”.- Administrar la Justicia Militar.
C. Ley Orgánica Del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos.
D. Ley de Disciplina del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos.
E. Ley de Educación Militar del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos.
F. Reglamento General de Deberes Militares.
G. Reglamento para el Servicio Interior de las Unidades, Dependencias e Instalaciones del Ejército y Fuerza
Aérea Mexicanos.
H. Reglamento del Ceremonial Militar.
I. Reglamento Interno de cada Plantel que conforma el Sistema Educativo Militar.
J. Reglamento para la Organización y Funcionamiento de los Consejos de Honor en el Ejército y Armada
Nacionales.
K. Reglamento de la Ley de Educación Militar del Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos.
L. Directiva para fortalecer la moral y la Disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea Mexicanos.
M. Directiva para el uso de divisas en los uniformes administrativo y de campaña.
II. CRITERIOS BÁSICOS APLICABLES.
A. La presente guía es de carácter enunciativa y no limitativa.

B. Será aplicable a todas las conductas que constituyan faltas aun cuando no se encuentren contempladas en la
misma.
C. Para graduar un arresto se tomará en cuenta la jerarquía del infractor, los antecedentes, la falta cometida y las
circunstancias.
D. Cuando un infractor cometa diferentes faltas, se impondrán arrestos por separado y serán graduados de
acuerdo a su gravedad.
E. La graduación del arresto impuesto será para corregir la falta cometida y no dirigido a la persona.
2
EJÉRCITO MEXICANO.
DIR. GRAL. EDUC. MIL. SUBDIR. FORM. PROF. MIL.

Y RECTORÍA U.D.E.F.A. SEC. INVEST. Y DOCT. MIL.
Í N D I C E :
I. EQUIVALENCIA EN GRADUACIÓN DE PUNTOS DE DEMÉRITO A HORAS O DÍAS…………………… A.
II. CONSIDERACIÓN DE LA GRAVEDAD DE LAS FALTAS……………………………………………. ……….B.
III. FALTAS DURANTE EL DESEMPEÑO DE LOS SERVICIOS……………………..…………….…….............C.
IV. FALTAS EN LAS CLASES, INSTRUCCIÓN O ACADEMIAS…………………………………...………..…….D.
V. FALTAS EN EL INTERIOR DEL DORMITORIO......…………………………………………….…….…………E.
VI. FALTAS EN EL COMEDOR..........................................................................................................................F.
VII. FALTAS EN EL ADIESTRAMIENTO............................................................................................................G.
VIII. FALTAS A LA PRESENTACIÓN PERSONAL.………………………………………………….………….…….H.
IX. FALTAS A LA SUBORDINACIÓN Y RESPETO……………………………………………………………..……I.
X. FALTAS A LA MORAL Y BUENAS COSTUMBRES……………………………………………….………….…J.
XI. EXTRALIMITACIONES Y ABUSOS……………………………………………………………...........................K.
XII. FALTAS EN EL CUIDADO Y MANEJO DE MATERIAL, EQUIPO Y ARMAMENTO DE CARGO……..…...L.
XIII. OTROS ASPECTOS…………………..…………………………………………….………………………………M.

-3-
(GUÍA PARA LA GRADUACIÓN DE OO.AA.)
EJÉRCITO MEXICANO.
DIR. GRAL. EDUC. MIL. SUBDIR. FORM. PROF. MIL.

Y RECTORÍA U.D.E.F.A. SEC. INVEST. Y DOCT. MIL.
GUÍA PARA LA GRADUACIÓN DE ÓRDENES DE ARRESTO AL PERSONAL DISCENTE DEL SISTEMA

EDUCATIVO MILITAR.
I. Equivalencia en la graduación de puntos de demérito a horas o días.
A. De conformidad al Reglamento Interno de cada Plantel, los arrestos impuestos al personal discente se le
computarán con 20 puntos de demérito por cada 24 Hs.
B. En el concepto que el personal en calidad de interno cumplirá su arresto en las semanas laborables de la
manera siguiente:
a. A partir de la hora de franquicia del sábado hasta las 0800 Hs. del domingo, 20 puntos de demérito;
b. De las 0800 Hs. del domingo hasta la hora que termine la franquicia, 20 puntos de demérito;
c. Sin disfrutar la franquicia del sábado y domingo, 40 puntos de demérito.
C. Conforme a lo estipulado en el Artículo 50 del Reglamento General de Deberes Militares, el cual establece:
“…El arresto es la reclusión que sufre un militar por el término de 24 horas a 15 días…”, por lo tanto, la
mínima graduación de una orden de arresto corresponderá a 20 puntos de demerito.
La graduación de las órdenes de arresto deberá ser calificada en múltiplos de 20 puntos, por ejemplo 20, 40,
60…300.
II. Consideración de la gravedad de las faltas.

De 20 a 40 puntos de demérito.…………...……………………..………...............…...………………..Faltas muy leves.
De 60 a 80 puntos de demérito………….…………………………………………………............................ Faltas leves.
De 100 a 180 puntos de demérito.......................................................................................................... Faltas graves.
De 200 a 300 puntos de demérito.................................................................................................. Faltas muy graves.
III. Faltas durante el desempeño de los servicios.
A. Omitir novedades o dar parte en falso durante el desempeño de algún servicio………………… de 20 hasta 40.
Artículo 25.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- A los Comandantes, Directores y Jefes de los Organismos se les dará
parte verbal de novedades a su llegada y después de cada lista. Al Jefe u Oficial del servicio de vigilancia,
cada vez que se presente en una Guardia en Prevención u otro servicio de armas.
Los partes señalados en el párrafo anterior se deberán rendir de la siguiente forma:
I. En una Dependencia o Instalación al Director, Subdirector, Comandante, Jefe o Subjefe de Estado Mayor,
por el Jefe u Oficial que se encuentre de servicio, y
II. En una Unidad, al Comandante, Segundo Comandante, Jefe de la S.I.I.O. y al Jefe de la S.P.A.A., por el
Oficial de Cuartel y Comandante de la Guardia en Prevención; al Oficial de Cuartel por los Oficiales de Día
y Comandante de la Guardia en Prevención; a los Comandantes de compañía, escuadrón o batería, por los
Oficiales de Día y, a éstos, por el Sargento de Día; a los Jefes y Comandantes de los diferentes servicios,
por el personal que se encuentre de servicio.
Artículo 27.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Durante las listas, los Oficiales del servicio de día rendirán el parte al
Oficial de Cuartel, quien a su vez, por los conductos debidos, lo transmitirá al Comandante de la Unidad. En
las Dependencias e Instalaciones se hará lo propio por los Jefes, Oficiales y Clases de servicio, quienes, por
los conductos debidos, lo rendirán al Director o Jefe.
-4-
B. Faltas cometidas durante el desempeño de un servicio.

a. No presentarse oportunamente a la lista de control de un servicio nombrado.
Servicio. Puntos de demérito.
Vigilancia de dormitorio.
Cuartelero. De 60 hasta 80.
Sargento de día.
Guardia en prevención.
Artículo 9.- R.G.D.M.- Los militares tienen obligación de desempeñar las comisiones del servicio que se
les nombre de acuerdo con sus empleos o las funciones que desempeñen en el Ejército.
Artículo 15.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.-Las listas son procedimientos para comprobar la presencia del
personal, debiéndose pasar de conformidad con la distribución de tiempo elaborada por los organismos.
Artículo 38.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los servicios se clasifican como sigue:
Con armas; los que se ejecutan en cumplimiento de las disposiciones aplicables y que requieren en
alguna forma el empleo de las armas durante su desempeño.
Sin armas; los que se ejecutan en cumplimento a las disposiciones aplicables y que para su ejecución no
las requieren y
De especialidad; los que desempeñan en el ejercicio de una profesión o especialidad.
Artículo 39.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los servicios serán:
I. Con armas: D. Guardia en Prevención; E. Imaginaria de Guardia o Fuerza de Reacción; G. Vigilancia
de Dormitorio.
II. Sin armas: A. de día; D. Cuartelero.
b. Llegar tarde a un servicio nombrado.
Servicio. Puntos de demérito.
Vigilancia de dormitorio.
Cuartelero. De 100 hasta 180.
Sargento de día.
Guardia en prevención.
Artículo 15.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.-Las listas son procedimientos para comprobar la presencia del
personal, debiéndose pasar de conformidad con la distribución de tiempo elaborada por los organismos.
Con armas; los que se ejecutan en cumplimiento de las disposiciones aplicables y que requieren en
alguna forma el empleo de las armas durante su desempeño.
Sin armas; los que se ejecutan en cumplimento a las disposiciones aplicables y que para su ejecución no
las requieren y
Artículo 39.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los servicios serán:
I. Con armas: D. Guardia en Prevención; E. Imaginaria de Guardia o Fuerza de Reacción; G. Vigilancia
de Dormitorio.
II. Sin armas: A. de día; D. Cuartelero.
-5-
c. No comunicar un servicio……………………………..…………………….................................de 20 hasta 40.

Artículo 12.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Inmediatamente después de recibida la orden en una Unidad, los
Sargentos de Día procederán a comunicarla a los Oficiales de su compañía, escuadrón o batería, donde
quiera que se encuentren en el interior del Cuartel; lo harán por orden jerárquico, comenzando por el
Comandante de la compañía, escuadrón o batería de que se trate, quien, con la aprobación del Sargento
Primero de la Unidad, nombrará al personal que deba entrar de servicio.
En las Dependencias e Instalaciones, el Ayudante o quien realice sus funciones, entregarán la orden al
elemento que esté de servicio o el que se designe para tal efecto, quien procederá a hacerla del
conocimiento de sus superiores por orden jerárquico.
d. Cambiar un servicio nombrado, sin autorización de la Comandancia del Cuerpo de
Cadetes…………………………………………………………………………………………….de 100 hasta 180.
Artículo 30.-R.G.D.M.- Queda estrictamente prohibido desempeñar el servicio de otro, por retribución
alguna o convenio previo, sin que exista motivo legal poderoso que el superior calificará, pues el servicio
militar no debe ser motivo de comercio. Las causas para que un militar sea relevado del servicio que le
corresponde desempeñar son: enfermedad grave que le imposibilite, inutilidad pasajera o definitiva para
desempeñarlo; ser citado a diligencias judiciales u otros motivos a juicio del superior.
e. Rehuir o esconderse para el desempeño de alguna comisión o
servicio…………………………………………………………………………………………….De 100 hasta 180.
Artículo 13.- LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- El militar aceptará dignamente y con
satisfacción las obligaciones que le imponga su servicio, sin oponer dificultades, pero cuando menoscabe
su jerarquía militar, tendrá derecho de representar ante la superioridad.
f. Fingirse enfermo para ser sustituido en alguna comisión o
servicio…............................................................................................................................De 100 hasta 180.
Artículo 12,- R.G.D.M.- Aceptaran dignamente y con satisfacción las obligaciones que les imponga su
servicio en el ejército, prestando, siempre que le sea posible, su ayuda moral y material a sus inferiores y
compañeros que la necesiten, pues no deben olvidar nunca que la solidaridad y ayuda mutua, facilitan la
vida en común y el cumplimento de los deberes militares, constituyendo el espíritu de cuerpo, sentimiento
de las colectividades que todos los militares tienen el deber de fomentar.
g. Demostrar desagrado al comunicarle un servicio o
comisión………………………………………………………………………………...…………De 100 hasta 180.
Artículo 11.- R.G.D.M.- Se prohíbe a los militares, bajo severo castigo, toda conversación que manifieste
tibieza en el servicio o desagrado por la fatiga que exige su obligación.
Artículo 21.- LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- El militar debe comportarse con el más alto
grado de cortesía y educación, guardando la compostura que corresponde a su dignidad y la marcialidad
que debe ostentar como miembro del ejército y fuerza aérea.
Articulo 26.- R.G.D.M.- Por ningún motivo manifestaran en sus conversaciones repugnancia en
obedecer las órdenes superiores, no deberán censurarlas ni permitir que sus inferiores lo hagan aun
cuando ellas originen un aumento de fatiga.
-6-
h. No ejecutar correctamente una orden o tergiversarla argumentando no haberla

comprendido……………………..……....…………………….……............................................De 20 hasta 40.
Artículo 3.- R.G.D.M.- Las órdenes deben ser cumplidas con exactitud e inteligencia, sin demoras ni
murmuraciones; el que las recibe, sólo podrá pedir le sean aclaradas, cuando le parezcan confusas, o
que se le den por escrito cuando por su índole así lo ameriten. Se abstendrá de emitir cualquier opinión,
salvo el caso de hacer aclaraciones respetuosas. Para no entorpecer la iniciativa del inferior, las órdenes
sólo expresarán, generalmente, el objeto por alcanzar, sin entrar en detalles de ejecución.
i. No levantarse a desempeñar el servicio de vigilante……….……………………………….De 100 hasta 180.
Artículo 10.- LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- Para que el militar obtenga la confianza y
estimación de sus superiores y en su caso las recompensas, deberá demostrar aptitud, buena conducta,
amor a la carrera, celo en el cumplimento de su deber y respeto para su persona y para la de los demás.
j. No entregar oportunamente documentación, consignas o novedades en la guardia en prevención u otro
servicio.……………………………......…….……………………………………………………….De 60 hasta 80.
Artículo 17.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los partes se refieren a asuntos del servicio rutinario y de la vida
interior de los Organismos y se rendirán periódicamente en forma diaria o semanal. También podrá haber
partes especiales, fuera del periodo establecido, cuando se produzca un hecho respecto del cual deba
informarse de inmediato al superior.
Los partes podrán ser escritos o verbales y se rendirán a los superiores expresando las novedades que
hayan ocurrido respecto del personal, animales, materiales y demás elementos del Organismo.
Entre las novedades principales que normalmente deberán ser objeto del parte en un Organismo, estarán:
la entrada y salida de tropas en servicio; los movimientos de altas y bajas del personal, animales, material,
armamento, municiones, vestuario, equipo y demás elementos; las faltas de asistencia y enfermedades
del personal; los correctivos disciplinarios que se hayan impuesto y, en general, todo aquello que afecte
la vida normal de una Unidad, Dependencia o Instalación.
k. Otras omisiones.
1. Dormitar o distraerse en el desempeño de un servicio ..…………...................................De 20 hasta 40.
Artículo 94.-R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los centinelas no deberán sentarse, fumar, dormir, platicar o hacer
algo que pueda distraerlos de su vigilancia, ni abandonar el arma. Asimismo, deberán permanecer en
la posición fundamental con el arma descansada o suspendida del hombro, según corresponda.
Los vigilantes atenderán las exigencias de sus consignas y del puesto a su cuidado, podrán
desplazarse en el área de su responsabilidad; no deberán fumar, dormir o hacer algo que los distraiga
de su vigilancia. Al pasar un superior o tropa formada frente a su puesto, efectuarán las
demostraciones de respeto.
2. Desempeñar el servicio mal uniformado o sin fornitura, gola o
espada……………..……………………………………………………………….…………… De 20 hasta 40.
Artículo 18.- R.G.D.M.- Usarán su vestuario en la forma que previene el Reglamento de Uniformes y
Divisas, sin mezclar las prendas de los diferentes uniformes entre sí ni con las de paisano, debiendo
conservarlas siempre limpias y sin roturas.
Artículo 19.-R.G.D.M.- Para demostrar con su porte, aire marcial y buenas maneras, el espíritu de
dignidad que debe distinguir a todos los miembros del Ejército, tienen obligación estricta de
presentarse siempre perfectamente aseados, tanto en su persona como en su vestuario, armas y
equipo; usarán el cabello corto, la barba rasurada y sin patillas. Cuando transiten en la vía pública
mantendrán la cabeza erguida, no se desabotonarán la guerrera, no leerán ni llevarán las manos
metidas en los bolsillos. Jamás producirán escándalo, ya sea hablando en voz alta para llamar la
-7-
atención, profiriendo palabras obscenas o insolencias, o cometiendo actos que puedan provocar el
desprecio a su persona.
3. Separarse del puesto sin abandonarlo…………..……………………………………………De 60 hasta 80.
4. Retirarse del local de la guardia en prevención sin
autorización……………………………............................................................…................De 60 hasta 80.
Artículo 70.-R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- El local donde se reúna la tropa de Guardia en Prevención que esté
de descanso se llamará sala de guardia, del cual no podrá separarse el personal sin permiso del
Comandante, salvo en casos muy necesarios, por un tiempo limitado
5. No cumplir con las consignas del puesto……………………………….……………………De 60 hasta 80.
Articulo 105.-R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Los centinelas o vigilantes no permitirán que a inmediaciones de
su puesto se cometa desorden alguno, ni se formen grupos de personas; si alguien altera el orden,
llamará al cabo de turno para que éste determine lo que corresponda.
6. Abandonar el puesto (sin autorización ni justificación
urgente)………………………………………………………………………………………..De 100 hasta 180.
Artículo 3.-R.G.D.M.- Las órdenes deber (sic) ser cumplidas con exactitud e inteligencia, sin demoras
ni murmuraciones; el que las recibe, sólo podrá pedir le sean aclaradas, cuando le parezcan confusas,
o que se le den por escrito cuando por su índole así lo ameriten. Se abstendrá de emitir cualquier
opinión, salvo el caso de hacer aclaraciones respetuosas. Para no entorpecer la iniciativa del inferior,
las órdenes sólo expresarán, generalmente, el objeto por alcanzar, sin entrar en detalles de ejecución.
Articulo 116.-R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- El servicio durará 24 horas, durante las cuales el personal que lo
desempeñe no podrá separarse de éste y solo podrá hacerlo con permiso de su comandante.
IV. Faltas en las clases, instrucción o academias.
A. Por faltar injustificadamente a clases ……………………….…....………….…………………………De 60 hasta 80.
Artículo 22 R.G.D.M.- Todos los miembros del Ejército cualquiera que sea su jerarquía o situación, tendrán
obligación de estudiar constantemente para estar en condiciones de poder desempeñar con toda eficiencia, la
misión que les corresponda.
Artículo 15 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Las listas son procedimientos para comprobar la presencia del personal,
debiéndose pasar de conformidad con la distribución del tiempo elaborada por los Organismos.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel - El personal en instrucción además de
lo establecido en la legislación militar y disposiciones aplicables que emita la superioridad, tiene las
atribuciones y responsabilidades siguientes: I. asistir puntualmente a las actividades que le señale la
distribución de tiempo respectiva; II. Acatar las disposiciones académicas establecidas; III. Participar en
actividades oficiales programadas; IV. Desempeñar servicios y comisiones inherentes a su jerarquía, y V.
Conocer y observar el contenido del presente reglamento en las partes correspondientes.
-8-
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel. - Son faltas de asistencia académica
las ausencias del personal en instrucción a cualquier actividad académica, teórica o práctica, las faltas de
asistencia pueden ser: I. justificadas, cuando se deban a comisiones del servicio, motivos de salud, razones
de carácter legal y las que a juicio del director del plantel correspondiente se consideren como tales, y II.
Injustificadas, cuando no se encuentren comprendidas en el párrafo anterior.
B. Por llegar tarde a clase, instrucción o adiestramiento……..…..…..…………………………………De 20 hasta 40.
Artículo 3 R.G.D.M.- Las órdenes deber (sic) ser cumplidas con exactitud e inteligencia, sin demoras ni
murmuraciones; el que las recibe, sólo podrá pedir le sean aclaradas, cuando le parezcan confusas, o que se
le den por escrito cuando por su índole así lo ameriten. Se abstendrá de emitir cualquier opinión, salvo el caso
de hacer aclaraciones respetuosas. Para no entorpecer la iniciativa del inferior, las órdenes sólo expresarán,
generalmente, el objeto por alcanzar, sin entrar en detalles de ejecución.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel. - El personal en instrucción además de
lo establecido en la legislación militar y disposiciones aplicables que emita la superioridad, tiene las
atribuciones y responsabilidades siguientes: I. asistir puntualmente a las actividades que le señale la
distribución de tiempo respectiva; II. Acatar las disposiciones académicas establecidas; III. Participar en
actividades oficiales programadas; IV. Desempeñar servicios y comisiones inherentes a su jerarquía, y V.
Conocer y observar el contenido del presente reglamento en las partes correspondientes.
C. Omisiones en clase, instrucción o adiestramiento.
a. Leer y/o llevar literatura ajena a la clase….....….………..……..…………………………………De 20 hasta 40.
Artículo 3 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la norma a
que los militares deben ajustar su conducta; tiene como bases la obediencia, y un alto concepto del honor,
de la justicia y de la moral, y por objeto, el fiel y exacto cumplimiento de los deberes que prescriben las
Leyes y Reglamentos Militares.
b. Emplear inadecuadamente dispositivos electrónicos (uso de redes sociales o paginas ajenas a la unidad de
aprendizaje)….…………….………….………………………………………………………………De 60 hasta 80.
murmuraciones; el que las recibe, sólo podrá pedir le sean aclaradas, cuando le parezcan confusas, o que
se le den por escrito cuando por su índole así lo ameriten. Se abstendrá de emitir cualquier opinión, salvo
el caso de hacer aclaraciones respetuosas. Para no entorpecer la iniciativa del inferior, las órdenes sólo
expresarán, generalmente, el objeto por alcanzar, sin entrar en detalles de ejecución.
c. Dormir en clase…………………………………………………………..…………...………………De 20 hasta 40.
Artículo 22.- R.G.D.M. Todos los miembros del ejército cualquiera que sea su jerarquía o situación,
tendrán obligación de estudiar constantemente para estar en condiciones de poder desempeñar con toda
eficiencia, la misión que les corresponda.
d. No presentar trabajos extraclase ……...……..……………………….……………………………De 20 hasta 40.
e. Relajar la disciplina en clases o adiestramiento…………………………………………………..De 20 hasta 40.
Artículo 3 LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la
norma a que los militares deben ajustar su conducta; tiene como bases la obediencia, y un alto concepto
-9-
del honor, de la justicia y de la moral, y por objeto, el fiel y exacto cumplimiento de los deberes que
prescriben las Leyes y Reglamentos Militares
Artículo 3 BIS LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- La disciplina es la base fundamental del
ejército y Fuerza Aérea Mexicanos, los cuales existen primordialmente para defender los intereses de la
patria y preservar su vida institucional
Artículo 4 LEY DE DISCIPLINA DEL EJTO. Y F.A.M.- La disciplina exige respeto y consideraciones
mutuas entre el superior y el subalterno, la infracción de esta norma de conducta se castigará de
conformidad con las Leyes y Reglamentos Militares.
f. Maltratar dolosamente el material y mobiliario del salón de

clases……............................................................................................................……………..De 60 hasta 80.
Artículo 103 R.G.D.M.- Pondrá esmerado cuidado en conservar en el mejor estado de uso el armamento,
vestuario, montura y equipo; tanto por el buen nombre del Ejército como por su interés personal; deberá
mantenerse constantemente aseado y evitará presentar un aspecto que lo degrade, destruya su salud o
haga repulsiva su presencia a los demás. Asimismo, asistirá correctamente uniformado a las revistas y
listas que se pasen, a los demás actos del servicio y a cualquier lugar público donde concurra.
g. Introducir o consumir alimentos en el aula……………………….……...………………………..De 20 hasta 40.
Artículo 3 Ley de Disciplina del Ejto. Y F.A.M.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la norma a
h. Retirarse de clases sin justificación………………………….…….……..………………………..De 20 hasta 40.
i. Utilizar medios fraudulentos para la resolución de un
examen.………………..…….…………………………………………………….………………..De 200 hasta 300.
Artículo 24 Ley de Disciplina del Ejto. Y F.A.M.- Los militares rehusarán todo compromiso que implique
deshonor o falta de disciplina, y no darán su palabra de honor si no pueden cumplir lo que ofrecen.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel. - El personal en instrucción que
utilice medios no lícitos para resolver un examen será suspendido del mismo y calificado con cero.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel. - Al personal en instrucción que
utilice medios no lícitos en la resolución de algún examen, además de la sanción académica prevista en
cada Reglamento se le impondrá el correctivo disciplinario correspondiente.
j. No presentarse a un examen sin justificación..…………………………………………………...De 60 hasta 80.
Artículo 198 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Periódicamente y, al término de una materia, se realizarán las
evaluaciones correspondientes que servirán para llevar el control del adiestramiento que se imparta. Los
resultados de las evaluaciones del personal de Tropa se anotarán en las hojas de adiestramiento, mismas
que se elaborarán individualmente y se integrarán al expediente de adiestramiento que debe obrar en la
Jefatura de Instrucción o la que haga sus veces en las Dependencias o Instalaciones.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel. - Son faltas de asistencia académica
asistencia pueden ser:
I. justificadas, cuando se deban a comisiones del servicio, motivos de salud, razones de carácter legal y
las que a juicio del director del plantel correspondiente se consideren como tales, y
II. Injustificadas, cuando no se encuentren comprendidas en el párrafo anterior.
k. Presentar el examen de un compañero…..…………..…………………………………………De 200 hasta 300.
-10-
utilice medios no lícitos en la resolución de algún examen, además de la sanción académica prevista en el
Artículo 60, de este Reglamento se le impondrá el correctivo disciplinario correspondiente.
l. Permitir que otro compañero lo sustituya para presentar su
examen………………………….…………………………………………………………………..De 200 hasta 300.
utilice medios no lícitos en la resolución de algún examen, además de la sanción académica prevista en el
Artículo 60, de este Reglamento se le impondrá el correctivo disciplinario correspondiente.
Artículo 198 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Periódicamente y, al término de una materia, se realizarán las
evaluaciones correspondientes que servirán para llevar el control del adiestramiento que se imparta. Los
resultados de las evaluaciones del personal de Tropa se anotarán en las hojas de adiestramiento, mismas
que se elaborarán individualmente y se integrarán al expediente de adiestramiento que debe obrar en la
Jefatura de Instrucción o la que haga sus veces en las Dependencias o Instalaciones.
m. Prestar su trabajo extraclase para que otro compañero lo
copie………………………………………………………………………………………..................De 60 hasta 80.
n. Entregar un trabajo extraclase ajeno como propio……………………………...……………..De 100 hasta 180.
o. Separarse de la formación sin autorización………………………………………………………..De 20 hasta 40.
Artículo 106 R.G.D.M.- En formación no podrá separarse sino con permiso del superior que estuviere
mandando; guardará profundo silencio, se mantendrá siempre firme, no hará movimientos inútiles, no
saludará a persona alguna sin orden expresa y observará la compostura y orden debidos.
p. Faltar al entrenamiento de su disciplina deportiva…...……..………..…………………………...De 60 hasta 80.
Artículo 3 R.G.D.M.- Las órdenes deben ser cumplidas con exactitud e inteligencia, sin demoras ni
Artículo 109.- R.G.D.M.- Es deber de todo soldado poner su voluntad para instruirse en el menor tiempo
posible y entrenarse debidamente para estar en condiciones de desempeñar cuanto antes los servicios de
armas que le correspondan. El que desde su ingreso a una corporación demuestre indolencia, apatía o
flojedad en los actos militares, sentara un mal precedente que le será perjudicial en todo el resto de su
carrera.
q. Tirar o dejar basura en el salón de clases…………………..…...……...…..…………………….De 20 hasta 40.
-11-
haga repulsiva su presencia a los demás. Asimismo, asistirá correctamente uniformado a las revistas y
listas que se pasen, a los demás actos del servicio y a cualquier lugar público donde concurra.
r. No llevar el material didáctico requerido para una clase…………………………………………De 20 hasta 40.
s. No llevar equipo de campaña completo a las prácticas en el
terreno……..……………………………………………………………………………………………De 20 hasta 40.
Artículo 3 Ley de Disciplina del Ejto. Y F.A.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la norma a
t. Encontrarse fuera del salón después del toque de academias de manera
injustificada………………………………………………..…………………...………………………De 20 hasta 40.
Artículo 3 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la norma a
V. Faltas u omisiones del jefe o subjefe de grupo.
A. Falta de control disciplinario de su grupo …………………….………...……………………………De 20 hasta 40.
Artículo 14.- R.G.D.M.- Los superiores tienen obligación de cumplir exactamente y hacer cumplir a sus
inferiores, las órdenes que hayan recibido, no pudiendo disculparse en modo alguno con la omisión o
descuido de éstos, en la inteligencia de que por el disimulo, recaerá en ellos la responsabilidad.
B. Tener desaseado el salón de clases…………………………..…………………….......................De 20 hasta 40.
haga repulsiva su presencia a los demás. Asimismo, asistirá correctamente uniformado a las revistas y listas
que se pasen, a los demás actos del servicio y a cualquier lugar público donde concurra.
-12-
C. Dar novedades en falso ………………………….………….…….………………..…..…………….De 20 hasta 40.

Artículo 18 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Todo militar que tenga conocimiento de alguna novedad deberá tomar las
acciones que correspondan a su cargo y jerarquía, así como dar parte de ella a su inmediato superior, ya
sea verbalmente o por escrito, según su importancia. Quien reciba un parte está obligado a transmitirlo por
los conductos debidos hasta que llegue al escalón superior.
VI. Faltas en el interior del dormitorio.
A. Tener sucio o desordenado su cama o gabinete ………………..….……...……………………….De 20 hasta 40.
Artículo 100.- R.G.D.M.- A todo individuo que cause alta en un Cuerpo de tropa del Ejército, se le destinará
a la Unidad correspondiente, recibiendo de su superior inmediato, las primeras instrucciones para usar
correctamente las prendas que se le ministren y cuidar con esmero el material, armamento, municiones,
montura, equipo, etc., marcando las que quedan a su cargo, con el número que le corresponda así como con
el de la corporación a que pertenezca, para poder reconocerlas sin dificultad.
se le den por escrito cuando por su índole así lo ameriten. Se abstendrá de emitir cualquier opinión, salvo el
caso de hacer aclaraciones respetuosas. Para no entorpecer la iniciativa del inferior, las órdenes sólo
B. No marcar su vestuario y equipo correctamente………………….………...................................De 20 hasta 40.
Artículo 100 R.G.D.M.- A todo individuo que cause alta en un Cuerpo de tropa del Ejército, se le destinará a
la Unidad correspondiente, recibiendo de su superior inmediato, las primeras instrucciones para usar
C. Maltratar o dañar intencionalmente o por descuido, instalaciones o
mobiliario.……..…………………………………………………………………….……..…….............De 60 hasta 80.
D. Realizar juegos de azar en el interior del dormitorio….………………........................................De 60 hasta 80.
Artículo 4 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- La disciplina exige respeto y consideraciones mutuas entre
el superior y el subalterno, la infracción de esta norma de conducta se castigará de conformidad con las
Articulo 119.-R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- El servicio de vigilancia de dormitorio se establece por las noches en el
interior de los organismos y tiene por objeto la seguridad y evitar que entren a ellos personas extrañas, así
como evitar que persona alguna tome prendas que no le pertenezcan o registren gabinetes ajenos. Vigilará
también que no se tome arma alguna de los armeros, que no se enciendan luces, que no haya juegos, ni se
cometa ningún acto delictuoso en el interior del dormitorio y que todos se entreguen al descanso, si algún
individuo de tropa se enfermara durante la noche, el Cabo de turno, tomara las providencias que procedan.
-13-
Articulo 187 R.G.D.M.- Dedicarán especial atención a que las clases de su fracción eviten que sus inferiores
practiquen vicios o juegos de azar.
E. Tirar o dejar basura en el dormitorio…………………..……….….……….…………………………De 20 hasta 40.
F. Tener cadetes levantados sin causa justificada, para imponer castigos fisicos, después del toque de silencio
o fuera de los horarios autorizados por la cmcia. Del cuerpo……………………………………..De 100 hasta
180.
Artículo 1.- R.G.D.M.- El interés del servicio exige que la disciplina sea firme, pero al mismo tiempo
razonada. Todo rigor innecesario, todo castigo no determinado por las leyes y reglamentos que sea
susceptible de producir un sentimiento contrario al del cumplimiento del deber, toda palabra, todo acto, todo
ademan ofensivo, así como las exigencias que sobrepasen las necesidades o conveniencias del servicio y
en general todo lo que constituya una extralimitación por parte del superior hacia sus subalternos están
estrictamente prohibidos y serán severamente castigados.
Artículo 13.- Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar aceptará dignamente y con satisfacción las
obligaciones que le imponga su servicio, sin oponer dificultades, pero cuando menoscabe su jerarquía militar,
tendrá derecho de representar ante la superioridad.
VII. Faltas en el comedor.
A. Faltar al comedor sin motivo justificado……………………….……..…..……………………………..De 20 hasta 40.
B. Faltar a la revista previa, para ingresar al comedor…..................................................................De 20 hasta 40.
Artículo 144.- R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Las revistas económicas se clasifican en diarias, ordinarias y eventuales:
I. Revistas diarias:
A). De aseo: tendrán lugar en las horas que la tropa salga franca o a un servicio, teniendo por objeto,
comprobar que esté debidamente aseada y no presente mal aspecto en su persona o vestuario, y
B). De armamento, municiones y equipo: se pasarán al salir o llegar el personal que vaya o haya
desempeñado algún servicio para comprobar la existencia, el aseo y el buen estado de las armas,
municiones y equipo que lleva el personal de servicio.
En las Unidades, estas revistas las pasará el Sargento y Oficial de Día, Oficial de Cuartel, Jefe de la
S.P.A.A. o, quien se ordene, en el caso de las Dependencias e Instalaciones;
II. Revistas ordinarias: las que se pasan periódicamente al personal, vestuario, equipo, vehículos, material,
armamento, municiones y demás elementos, de acuerdo con las instrucciones que se dicten.
En las Unidades, estas revistas se pasarán en los días y horas que se fije en la distribución del tiempo,
por un Jefe de la Unidad, quien será acompañado por el Comandante y el Oficial de Día de la Unidad
revistada; en las Dependencias e Instalaciones se seguirá un procedimiento similar.
Las revistas de sanidad se considerarán dentro de esta clasificación y serán practicadas por personal de
este servicio, teniendo por objeto determinar el estado de salud del personal y animales, así como, en su
caso, tomar las medidas sanitarias para prevenir las enfermedades, y
III. Revistas eventuales: son las que se pasan cuando el Comandante, Director o Jefe del Organismo
correspondiente lo ordene y podrán ser generales o parciales, ya sea que se reviste a toda o parte de
una Unidad, Dependencia o Instalación, de acuerdo con las órdenes que se emita.
-14-
C. Relajar la disciplina en el comedor.……………………………………..……..……………………….De 20 hasta 40.

Artículo 21 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar debe comportarse con el más alto grado de
cortesía y educación, guardando la compostura que corresponde a su dignidad y la marcialidad que debe
ostentar como miembro del Ejército y Fuerza Aérea.
D. Sustraer sin autorización loza o cubiertos del comedor….…....…….….……………………………De 60 hasta 80.
E. Arrojar alimentos al piso o a un compañero…………………...……………..……………………….De 20 hasta 40.
F. Levantarse y salir del comedor sin autorización………………...….…...…….................................De 20 hasta 40.
VIII.Faltas en el adiestramiento.
A. Faltar injustificadamente.
a. A instrucción de orden cerrado………….…………………………………….…............................De 60 hasta
80.
Artículo 9 R.G.D.M.- Los militares tienen obligación de desempeñar las comisiones del servicio que se les
nombre de acuerdo con sus empleos o las funciones que desempeñen en el Ejército.
Artículo correspondiente del Reglamento Interno de cada Plantel.- Son faltas de asistencia académica
asistencia pueden ser: I. justificadas, cuando se deban a comisiones del servicio, motivos de salud,
razones de carácter legal y las que a juicio del director del plantel correspondiente se consideren como
tales, y II. Injustificadas, cuando no se encuentren comprendidas en el párrafo anterior.
b. A una práctica de marcha………………………..…………………...……………..………………De 60 hasta 80.
Artículo 9 R.G.D.M.- Los militares tienen obligación de desempeñar las comisiones del servicio que se
c. A educación física…………………………………………………………...…….…………………..De 60 hasta 80.
d. A prácticas de tiro……………………….……….……………….……..….…….…………………..De 60 hasta 80.
-15-
B. Retirarse sin autorización.
a. De instrucción de orden cerrado, de educación física o de actividades propias de la
especialidad…………………………………………………………………………………..………..De 20 hasta 40.
b. De prácticas de tiro……………………..………………………..……………………………………De 20 hasta 40.
c. Por separarse de su unidad durante una marcha o estacionamiento……...….…..................De 100 hasta
180.
Artículo 106 R.G.D.M.- En formación no podrá separarse sino con permiso del superior que estuviere
mandando; guardará profundo silencio, se mantendrá siempre firme, no hará movimientos inútiles, no
saludará a persona alguna sin orden expresa y observará la compostura y orden debidos.
d. Mostrar apatía o negligencia ……………..……………..……………………………………….De 100 hasta 180.
e. Llegar tarde a las actividades de adiestramiento injustificadamente…………..………………..De 20 hasta 40.
IX. Faltas a la presentación personal.
A. Presentarse mal prestigiado (tanto en su persona como en su vestuario y
equipo)................................................................................................. ………………...…………..De 20 hasta 40.
Artículo 18 R.G.D.M.- Usarán su vestuario en la forma que previene el Reglamento de Uniformes y Divisas,
sin mezclar las prendas de los diferentes uniformes entre sí ni con las de paisano, debiendo conservarlas
siempre limpias y sin roturas.
Artículo 19 R.G.D.M.- Para demostrar con su porte, aire marcial y buenas maneras, el espíritu de dignidad
que debe distinguir a todos los miembros del Ejército, tienen obligación estricta de presentarse siempre
perfectamente aseados, tanto en su persona como en su vestuario, armas y equipo; usarán el cabello corto, la
barba rasurada y sin patillas. Cuando transiten en la vía pública mantendrán la cabeza erguida, no se
desabotonarán la guerrera, no leerán ni llevarán las manos metidas en los bolsillos. Jamás producirán
escándalo, ya sea hablando en voz alta para llamar la atención, profiriendo palabras obscenas o insolencias, o
cometiendo actos que puedan provocar el desprecio a su persona.
vestuario, montura y equipo, tanto para el buen nombre del ejercito como para su interés personal, deberá
mantenerse constantemente aseado y evitara presentar un aspecto que lo degrade, destruya su salud o haga
repulsiva su presencia a los demás. Asimismo, asistirá correctamente uniformado a las revistas y listas que se
pasen, a los demás actos del servicio y en cualquier lugar público donde concurra.
-16-
B. Llevar las manos dentro de las bolsas del uniforme……...….……………..…...............................De 20 hasta 40.
C. Mezclar prendas civiles con militares o portar el uniforme incompleto......................................... De 20 hasta 40.
D. No portar correctamente el tocado o desabrocharse el uniforme……………………………………De 20 hasta 40.
X. Faltas a la subordinación y respeto.
A. Conducirse con falsedad deliberadamente al ser cuestionado sobre asuntos del servicio, o dar informe
contrario al que sepa para ocultar o encubrir una falta u omisión……………………………………………De 100
hasta 180.
Artículo 18 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Todo militar que tenga conocimiento de alguna novedad deberá tomar las
acciones que correspondan a su cargo y jerarquía, así como dar parte de ella a su inmediato superior, ya sea
verbalmente o por escrito, según su importancia. Quien reciba un parte está obligado a transmitirlo por los
conductos debidos hasta que llegue al escalón superior.
Articulo 43 R.G.D.M.- Los miembros del Ejército, sin excepción, tienen el deber de rehusar todo compromiso
que implique deshonor, falta de disciplina o menoscabo de la reputación del Ejército y no empeñara jamás su
palabra de honor, cuando no tenga la seguridad absoluta de poder cumplirla. La palabra de honor debe ser
inmaculada para todo militar que sepa respetarse y respetar a la institución a que pertenece.
B. Expresarse mal, murmurar o hacer observaciones de sus superiores o de las disposiciones que
giren. .………………………………………………………………………………………………… ………De 100
hasta 180.
Artículo 5 R.G.D.M.- La subordinación debe ser rigurosamente mantenida entre grado y grado de la jerarquía
militar; la exacta observancia de las reglas que la garantizan, mantendrá a cada uno dentro del límite justo de
sus derechos y deberes.
Artículo 16 R.G.D.M.- Todo militar que se exprese mal de sus superiores en cualquier forma, será
severamente castigado. Si tuviere queja de ellos, la producirá a quien la pudiere remediar y por ningún motivo
dará mal ejemplo con sus murmuraciones.
-17-
Artículo 26 R.G.D.M.- Por ningún motivo manifestaran en sus conversaciones repugnancia en obedecer las
órdenes superiores; no deberán censurarlas ni permitir que sus inferiores lo hagan, aun cuando ellas originen
aumento de fatiga.
C. Falta de atención y/o consideraciones al superior ..……..…………….……………………………..De 60 hasta 80.
el superior y el subalterno, la infracción de esta norma de conducta se castigará de conformidad con las Leyes
y Reglamentos Militares.
Artículo 149.- Reglamento del Ceremonial Militar. - El respeto mutuo entre superiores e inferiores y entre
iguales, es la base de la disciplina.
Artículo 154 Reglamento del Ceremonial Militar. – Si en un recinto oficial donde hubiere varios militares
reunidos, se presentare otro u otros de mayor jerarquía, aquellos se pondrán de pie si estuvieran sentados,
cediendo el inferior el asiento o el lugar preeminente al superior.
Artículo 157 Reglamento del Ceremonial Militar. - Cuando un superior entre a algún local donde estén
inferiores, el primero que lo viera avisará al de mayor categoría, y si no lo hubiere, dará la voz de firmes,
debiendo todos tomar esta posición. Esto se hará solamente una vez por la mañana y otra por la tarde y
siempre que no estuviere presente un militar de igual o superior al que llegue, sin perjuicio de observarse en
tal caso las reglas de urbanidad.
D. Falta de respeto al superior ……………….…….....…………………………..…………………….De 100 hasta 180.
Artículo 4 Ley de Disciplina del Ejto. Y F.A.M.- La disciplina exige respeto y consideraciones mutuas entre
el superior y el subalterno, la infracción de esta norma de conducta se castigará de conformidad con las Leyes
y Reglamentos Militares.
Artículo 9 Ley de Disciplina del Ejto. Y F.A.M.- El militar que manifieste al superior el mal estado en que se
encuentran sus tropas, deberán hacerlo con discreción, exponiendo sin exagerar, las circunstancias en que se
hallan, a fin de que se provea lo necesario.
E. Tomarse familiaridades con el superior…………..…………………………………………………De 100 hasta 180.
Artículo 101.- R.G.D.M.- Tendrá como inmediatos superiores, al cabo de su escuadra o unidad similar, al
sargento 2/o. de su pelotón, Sargento 1/o., oficiales de su sección y capitanes de su compañía, escuadrón o
batería, teniendo obligación de conocer los nombres de todos ellos, así como los de los demás oficiales y
clases de su unidad y jefes de cuerpo.
F. No acudir al llamado del superior……………………………..…….………...…………………………De 20 hasta 40.
G. No hacer las demostraciones de respeto………….…....……………….……………………………..De 20 hasta 40.
Artículo 18 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar está obligado a saludar a sus superiores y a los de
su misma jerarquía, conforme lo prescriben los reglamentos, así como a corresponder el saludo de sus
subalternos.
-18-
Articulo 162.- Reglamento del Ceremonial Militar. - La obligación de saludar es mutua; en todo caso el
inferior será el primero en saludar. El superior está obligado a contestar el saludo y exigir que el inferior
cumpla con este deber. El saludo entre iguales contribuye a afirmar la buena inteligencia que debe reinar entre
todos los miembros del ejército y constituye, además, un elemental deber de cortesía. En todo caso, el
primero en saludar es el que dará muestras de mayor educación.
H. Hacer las demostraciones de respeto incorrectamente……….…….….….....................................De 20 hasta 40.
Artículo 18 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar está obligado a saludar a sus superiores y a los de
su misma jerarquía, conforme lo prescriben los reglamentos, así como a corresponder el saludo de sus
subalternos.
Articulo 164.- Reglamento del Ceremonial Militar. - El saludo militar se hará siempre volviendo la cabeza y
dirigiendo la vista ostensiblemente y de manera franca hacia la persona que se saluda.
Articulo 166.- Reglamento del Ceremonial Militar. - Un militar que lleve un objeto cualquiera en la mano
derecha lo cambiara a la izquierda para estar en aptitud de saludar como corresponde; si se llevan ocupadas
ambas manos, volverá la cabeza hacia el superior y la inclinara ligeramente. En esta misma forma se saludará
estando sin tocado. Sera una incorrección saludar con fuetes, guantes, periódicos o cualquier otro objeto que
se tenga en la mano.
I. Mostrar desagrado al hacersele una observación….……....………………………….………………De 60 hasta 80.
Artículo 11 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar se abstendrá de murmurar con motivo de las
disposiciones superiores o de las obligaciones que le impone el servicio.
Artículo 11 R.G.D.M.- Se prohíbe a los militares, bajo severo castigo, toda conversación que manifieste
tibieza en el servicio o desagrado por la fatiga que exige su obligación.
J. Insultar o retar a golpes a un compañero ………………………………...…….………………………De 60 hasta
80.
ArtÍculo 161 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- “…los alumnos de las escuelas militares quedaran sujetos
al fuero de guerra; los de las escuelas de formación de oficiales que no posean grado militar, recibirán el
nombre de “cadetes”, pero los grados que dentro de las mismas escuelas se les confieran, tendrán valides
para efectos disciplinarios dentro y fuera del plantel. Los alumnos nacionales o extranjeros que en su calidad
de becarios concurran a realizar estudios en planteles militares no estarán sujetos al fuero de guerra, pero si
deberán sujetarse a los reglamentos y disposiciones particulares del plantel al que concurran”
K. Reñir con un compañero………………………………………………..…….……………………….De 100 hasta 180.
L. Golpear a un compañero……….…………….….………………………………….…………………De 200 hasta 300.
Artículo 21 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar debe comportarse con el más
alto grado de
cortesía y educación, guardando la compostura que corresponde a su dignidad y la
marcialidad que debe ostentar como miembro del Ejército y Fuerza Aérea.
M. Mofarse de un compañero………………..………………….…………………….…………………… De 20 hasta 40.
Artículo 149.- Reglamento del Ceremonial Militar. - El respeto mutuo entre superiores e inferiores y entre
igual es la base de la disciplina.
N. Rehusarse a firmar un documento oficial o invalidarlo de cualquier forma….…………………..De 100 hasta 180.
Artículo 3 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- La disciplina en el Ejército y Fuerza Aérea es la norma a que
los militares deben ajustar su conducta; tiene como bases la obediencia, y un alto concepto del honor, de la
justicia y de la moral, y por objeto, el fiel y exacto cumplimiento de los deberes que prescriben las Leyes y
Reglamentos Militares.
-19-
Artículo 13 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar aceptará dignamente y con satisfacción las
XI. Faltas a la moral y buenas costumbres.
A. Expresarse con palabras inapropiadas.……………..…………….……….….……………………..De 20 hasta 40.
B. Realizar sus necesidades fisiológicas fuera de los lugares establecidos para ello……………..…De 60 hasta 80.
Artículo 23.- R.G.D.M. Fuera de los casos de maniobras o ejercicios en el campo, jamás se sentará en el
suelo, y en todas las ocasiones de su vida, hasta en los actos más familiares, procuraran no cometer acción
alguna que pueda traducirse el desprestigio del ejército, en desdoro de su corporación o que cause
menosprecio a su persona.
C. Escupir o tirar goma de mascar en el piso…………….……….…….………..……………………….De 20 hasta 40.
D. Transitar por jardines y áreas verdes restringidas…….....………….…….………………………….De 20 hasta 40.
E. No liquidar deudas contraídas…………………………………..…….………….……………………..De 60 hasta 80.
Artículo 24 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- Los militares rehusarán todo compromiso que implique
Artículo 43 R.G.D.M.- Los miembros del Ejército, sin excepción, tienen el deber de rehusar todo compromiso
que implique deshonor, falta de disciplina o menoscabo de la reputación del Ejército y no empeñarán jamás su
palabra de honor, cuando no tengan la seguridad absoluta de poder cumplirla. La palabra de honor debe ser
inmaculada para todo militar que sepa respetarse y respetar a la Institución a que pertenece.
-20-
F. Empeñar o dejar en prenda objetos militares…………………...……..….………………………..De 100 hasta 180.

G. Tomar prendas o equipo que no le correspondan…....…….………………………………………De 200 hasta 300.
H. Incumplir su palabra de honor ….……….……………….…………………….……………………..De 100 hasta 180.
Artículo 24 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- Los militares rehusarán todo compromiso que implique
I. Falta de espíritu militar al no poner todo su empeño al realizar una actividad …….………………De 60 hasta 80.
Artículo 22 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar prestará, siempre que le sea posible, su ayuda
moral y material a sus subalternos y compañeros que la necesiten, pues no debe olvidar nunca que la
solidaridad y ayuda mutua facilitan la vida en común y el cumplimiento de los deberes militares, constituyendo
el espíritu de cuerpo, sentimiento de las colectividades que todos los militares tienen el deber de fomentar.
Artículo 12 R.G.D.M.- Aceptarán dignamente y con satisfacción las obligaciones que les imponga su servicio
en el Ejército, prestando, siempre que les sea posible, su ayuda moral y material a sus inferiores y
compañeros que la necesiten, pues no deben olvidar nunca que la solidaridad y ayuda mutua, facilitan la vida
en común y el cumplimiento de los deberes militares, constituyendo el espíritu de cuerpo, sentimiento de las
colectividades que todos los militares tienen el deber de fomentar.
J. Exhibirse públicamente en compañía de trabajadoras(es) sexuales…...........................................De 60 hasta
80.
Artículo 21 R.G.D.M.- No entrarán en cantinas, garitos, ni otros sitios de prostitución; no se exhibirán
públicamente en unión de prostitutas, ni aun vistiendo de paisanos, si en este caso algún indicio denuncia su
identidad militar; tampoco las introducirán ni recibirán en los cuarteles o dependencias militares.
K. Practicar relaciones inapropiadas en instalaciones militares …..…...........................................De 200 hasta 300.
L. Realizar acciones que desprestigien la imagen del plantel y del instituto
armado………………………………………………..………………….….………….……………….De 200 hasta 300.
Artículo 2 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar debe observar buen comportamiento, para que el
pueblo deposite su confianza en el Ejército y Fuerza Aérea y los considere como la salvaguarda de sus
derechos.
-21-
M. Retirarse del plantel sin autorización ………...…………………….....….……….…………………De 100 hasta 180.

Artículo 2 R.G.D.M.- El principio vital de la disciplina es el deber de obediencia. Todo militar debe tener
presente que tan noble es mandar como obedecer y que mandará mejor quien mejor sepa obedecer.
N. Retirarse del plantel encontrándose cumpliendo una orden de arresto……………….………….De 200 hasta
300.
O. Presentarse en el plantel en estado de ebriedad ………..……………..………………………….De 200 hasta 300.
P. Presentarse en el plantel con aliento alcohólico……….…………….…………………………….De 100 hasta 180.
Q. Introducir y/o tener bebidas alcohólicas, medicamentos o sustancias prohibidas por la ley sin prescripción
médica en sus pertenencias….………………...………………………………….………………….De 200 hasta 300.
Artículo 10 R.G.D.M.- Para que no ignoren las responsabilidades en que incurren si llegan a cometer alguna
omisión, falta o delito, deberán conocer con minuciosidad las leyes militares y reglamentos que se relacionen
con su situación en el Ejército.
R. Solicitar licencia o permisos con motivos falsos…………………….……...………………………De 200 hasta 300.
Artículo 10 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- Para que el Militar obtenga la confianza y estimación de sus
superiores y en su caso las recompensas, deberá demostrar aptitud, buena conducta, amor a la carrera, celo
en el cumplimiento de su deber y respeto para su persona y de los demás.
Articulo 43 R.G.D.M.- Los miembros del Ejército, sin excepción, tienen el deber de rehusar todo compromiso
que implique deshonor, falta de disciplina o menoscabo de la reputación del Ejército y no empeñara jamás su
palabra de honor, cuando no tenga la seguridad absoluta de poder cumplirla. La palabra de honor debe ser
inmaculada para todo militar que sepa respetarse y respetar a la institución a que pertenece.
S. Resultar positivo al consumo de drogas en un examen toxicológico…………..…………………De 200 hasta 300.
-22-
que debe distinguir a todos los miembros del Ejército, tiene obligación estricta de presentarse siempre
T. Involucrarse en actos que sin que constituyan un delito, ocasionen que sea detenido y conducido ante una
autoridad civil……………..……...…..……………….…..……………………………………………De 200 hasta 300.
Artículo 2 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar debe observar buen comportamiento, para que el
pueblo deposite su confianza en el Ejército y Fuerza Aérea y los considere como la salvaguarda de sus
derechos.
U. Infringir o contravenir directivas y/o disposiciones giradas por la superioridad…………….…….De 100 hasta
180.
Artículo 13 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El militar aceptará dignamente y con satisfacción las
XII. Extralimitaciones y abusos.
A. Abusar de su antigüedad o empleo.
a. Realizar acciones que denigren la dignidad militar o atenten contra la integridad física de un
cadete ………………………………………………………………………………………………………….De 200
hasta 300.
razonada. Todo rigor innecesario, todo castigo no determinado por las leyes o reglamentos que sea
susceptible de producir un sentimiento contrario al del cumplimiento de un deber, toda palabra, todo acto,
-23-
todo ademan ofensivos, así como las exigencias que sobre pasen las necesidades o conveniencias del
servicio y en general todo lo que constituye una extralimitación por parte del superior hacia sus subalternos,
están estrictamente prohibidos y serán severamente castigados.
Artículo 63 R.G.D.M.- Los superiores tratarán de hacerse querer de sus subalternos, y nunca establecerán
la disciplina a base de temor.
Hay algo más noble que castigar, en la elevada misión que la Nación les ha encomendado al concederles
las diversas jerarquías como es educar, instruir y perfeccionar a sus inferiores, previendo las faltas en vez de
esperar a que se consumen para castigarlas; así como fomentar entre ellos la fraternidad, el compañerismo
y el espíritu de sacrificio que el soldado mexicano tiene latentes y que hay que desarrollar y estimular.
b. Golpear de forma intencionada a un cadete ………….…………..………………………………De 200 hasta 300.
c. Quitar alimentos a un cadete………….…………………….…..……………………………………..De 60 hasta 80.
Artículo 4.- R.G.D.M.- Queda prohibido a los militares, cualquiera que sea su jerarquía, dar órdenes que
sean contrarias a las leyes y reglamentos, que lastimen la dignidad o decoro de sus inferiores, o que
constituyan un delito. En este último caso el superior que las da y el inferior que las ejecuta, serán
responsables conforme al Código de Justicia Militar.
d. Darle alimentos en exceso a un cadete.................................................……………………….De 100 hasta 180.
Artículo 14 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- Queda estrictamente prohibido al Militar dar órdenes cuya
ejecución constituya un delito; el militar que las expida y el subalterno que las cumpla serán responsables
conforme al Código de Justicia Militar.
Artículo 4 R.G.D.M.- Queda prohibido a los militares, cualquiera que sea su jerarquía, dar órdenes que sean
contrarias a las leyes y reglamentos, que lastimen la dignidad o decoro de sus inferiores, o que constituyan
un delito. En este último caso el superior que las da y el inferior que las ejecuta, serán responsables
e. Retener a un cadete después del horario de franquicia o hacerlo regresar al plantel sin motivo
justificado………..........................................................................................................................De 60 hasta 80.
Artículo 63 R.G.D.M.- Los superiores tratarán de hacerse querer de sus subalternos, y nunca establecerán
la disciplina a base de temor.
Hay algo más noble que castigar, en la elevada misión que la Nación les ha encomendado al concederles
las diversas jerarquías como es educar, instruir y perfeccionar a sus inferiores, previendo las faltas en vez de
esperar a que se consumen para castigarlas; así como fomentar entre ellos la fraternidad, el compañerismo
y el espíritu de sacrificio que el soldado mexicano tiene latentes y que hay que desarrollar y estimular.
-24-
f. Exigir u ordenar a un subordinado que limpie o arregle cosas personales de otro cadete (planchar uniforme,
limpiar botines)…………………….…………………………………………………………………….De 60 hasta 80.
g. Exigir dadivas o cooperaciones, suscribir colectas o realizar cualquier tipo de actividades de agio en donde
se beneficie de su antigüedad, jerarquía o cargo…………………………………………………… De 200 hasta
300.
Artículo 33 R.G.D.M.- Queda prohibido a todo militar hacer descuentos en los haberes, salvo lo prevenido
en el Artículo 65 de este Reglamento, hacer préstamos y efectuar todo acto de agio o de comercio con sus
inferiores, cualquiera que sea su origen e importe. Se recomienda a todos los Jefes y lo exige la honradez
que debe caracterizarlos, repriman con mano enérgica tales abusos, consignando a los infractores a las
autoridades competentes.
Artículo 69 R.G.D.M.- Tratará a sus inferiores con afabilidad y los hará cumplir sus órdenes, así como las
que reciba de sus superiores. No los tuteará, ni permitirá que ellos lo tuteen en actos del servicio, jamás los
llamará por apodos y en su trato será siempre digno, para conservar así la subordinación y mantener su
autoridad.
B. Extralimitarse después de hacer uso de un permiso..........................................................................De 20 hasta
40.
superiores y en su caso las recompensas, deberá demostrar aptitud, buena conducta, amor a la carrera, celo en
el cumplimiento de su deber y respeto para su persona y de los demás.
C. Faltar de primer día……………….………..…………………….……….…………….…………………..De 60 hasta 80.
D. Faltar de segundo día……………….………...………………………………….………………………De 100 hasta
180.
E. Faltar de tercer día………………….………………………………………………..…..……………….De 200 hasta
300.
F. Tomarse atribuciones que no le corresponden………...…………..….……………….…………………De 60 hasta
80.
-25-
Artículo 7 R.G.D.M.- El ejercicio normal del mando exige, de parte de todo militar, un conocimiento perfecto de
sus deberes y derechos; manteniéndose constantemente dentro del espíritu de las prescripciones
reglamentarias, ningún militar que lo ejerza debe vacilar en tomar la iniciativa, y aceptar las responsabilidades
de su empleo.
-26-
G. Imponer órdenes de arresto en forma arbitraria……………….…...………….…………………………De 60 hasta 80.

Artículo 4.- Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- La disciplina exige respeto y consideraciones mutuas entre el
superior y el subalterno, la infracción de esta norma de conducta se castigará de conformidad con las leyes y
reglamentos militares.
Artículo 24 Bis Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M. El militar, atendiendo a su honor y principios, debe obrar
con equidad y justicia, ser ejemplo de puntualidad y preocuparse por cumplir con lo ordenado, anteponiendo su
iniciativa e inteligencia.
Artículo 63.- R.G.D.M.- Los superiores tratarán de hacerse querer de sus subalternos y nunca establecerán la
disciplina a base de temor.
hay algo más noble que castigar, es la elevada misión que la nación le ha encomendado al concederles las
diversas jerarquías como es educar, instruir y perfeccionar a sus inferiores, previendo las faltas en vez de
esperar a que se consumen para castigarlas.
H. No dar trámite a las solicitudes del personal bajo su mando...………………….……………………..De 20 hasta 40.
Artículo 24 R.G.D.M.- Una de las atenciones a que deben dar preferencia bajo su más estricta responsabilidad,
es no dejar de dar curso por ningún motivo ni pretexto, a las solicitudes que por los conductos debidos lleguen
hasta ellos, para no perjudicar en lo más mínimo los intereses de los que les están subordinados.
Artículo 32 R.G.D.M.- Los militares respetaran el ejercicio del derecho de petición de sus inferiores, siempre
que estos lo ejerzan en forma comedida y atenta. A toda petición deberá caer un acuerdo de la persona a
quien se haya dirigido. La cual tiene obligación de comunicarlo en breve tiempo al solicitante.
I. Omisiones en el cumplimiento de sus obligaciones….…………………....….…………………………De 20 hasta 40.
superiores y en su caso las recompensas, deberá demostrar aptitud, buena conducta, amor a la carrera, celo en
el cumplimiento de su deber y respeto para su persona y de los demás.
Artículo 7 Ley de Disciplina del Ejto. y F.A.M.- El superior será responsable del orden en las tropas que
tuviere a su mando, así como del cumplimiento de las obligaciones del servicio, sin que pueda disculparse en
ningún caso con la omisión y descuido de sus subalternos.
J. Extraviar documentación oficial…………………………. …………..….….……….…………………….De 20 hasta 40.
K. No dar debido cumplimiento a los artículos 318 y 319 del R.G.D.M……...……………………………De 60 hasta 80.
Artículo 318 R.G.D.M.- Todo militar que viaje aislado deberá presentarse al Comandante de la Zona,
Guarnición o Armas del lugar de su destino, dentro de las 24 horas siguientes a su arribo, si fuere de igual o
inferior jerarquía, en caso contrario le comunicará su llegada por medio de un ayudante o por escrito, siempre
que no pertenezca o vaya a causar alta en algún Cuerpo o Dependencia de la Plaza en que tengan mando las
autoridades antes señaladas, pues en este caso, el Comandante o Jefe respectivo dará cuenta de su llegada en
el parte de novedades correspondiente.
Igual obligación tendrán los que estando de tránsito, tengan que permanecer por igual tiempo en una plaza
donde hubiere guarnición, salvo el caso de que permanezcan a bordo del tren en que viajen.
Artículo 319 R.G.D.M.- Al emprender el viaje, los que no estén comprendidos en el segundo párrafo del
Artículo anterior, se presentarán también a las mismas autoridades, a dar cuenta de su marcha.
L. Faltar injustificadamente a una revista previa a un servicio (ceremonias, desfiles, etc.)…..………...De 20 hasta
40.
Artículo 144 R.S.I.U.D.I.E.F.A.M.- Las revistas económicas se clasifican en diarias, ordinarias y eventuales.
I. Revistas diarias:
-27-
A). De aseo: tendrán lugar en las horas que la tropa salga franca o a un servicio, teniendo por objeto,
comprobar que esté debidamente aseada y no presente mal aspecto en su persona o vestuario, y
B). De armamento, municiones y equipo: se pasarán al salir o llegar el personal que vaya o haya
desempeñado algún servicio para comprobar la existencia, el aseo y el buen estado de las armas,
municiones y equipo que lleva el personal de servicio.
En las Unidades, estas revistas las pasará el Sargento y Oficial de Día, Oficial de Cuartel, Jefe de la
S.P.A.A. o, quien se ordene, en el caso de las Dependencias e Instalaciones;
II. Revistas ordinarias: las que se pasan periódicamente al personal, vestuario, equipo, vehículos, material,
armamento, municiones y demás elementos, de acuerdo con las instrucciones que se dicten.
En las Unidades, estas revistas se pasarán en los días y horas que se fije en la distribución del tiempo,
por un jefe de la Unidad, quien será acompañado por el Comandante y el Oficial de Día de la Unidad
revistada; en las Dependencias e Instalaciones se seguirá un procedimiento similar.
Las revistas de sanidad se considerarán dentro de esta clasificación y serán practicadas por personal de
este servicio, teniendo por objeto determinar el estado de salud del personal y animales, así como, en su
caso, tomar las medidas sanitarias para prevenir las enfermedades, y
III. Revistas eventuales: son las que se pasan cuando el comandante, Director o Jefe del Organismo
correspondiente lo ordene y podrán ser generales o parciales, ya sea que se reviste a toda o parte de una
Unidad, Dependencia o Instalación, de acuerdo con las órdenes que se emitan.
M. Faltar injustificadamente a un servicio (ceremonias, desfiles, etc.) ………………….………………..De 60 hasta 80.
Artículo 9.- R.G.D.M.- Los militares tienen obligación de desempeñar las comisiones del servicio que se les
Con armas; los que se ejecutan en cumplimiento de las disposiciones aplicables y que requieren en alguna
forma el empleo de las armas durante su desempeño.
Sin armas; los que se ejecutan en cumplimento a las disposiciones aplicables y que para su ejecución no las
requieren y
N. Salvar conductos………………………………………….…..…………………………...…….…………..De 60 hasta 80.

Artículo 13 R.G.D.M.- Todo militar hará por los conductos regulares, comenzando por su inmediato superior,
las solicitudes que eleve y sólo podrá salvarlos, cuando se trate de asuntos ajenos al servicio o quejas contra
algún superior; en este caso, ocurrirá al inmediato superior de quien le haya inferido el agravio o de quien no
haya atendido su queja y aún tiene derecho de acudir hasta el Presidente de la República.
Articulo 14.- R.G.D.M.- Los superiores tienen obligación de cumplir exactamente y hacer cumplir a sus
inferiores, las ordenes que hayan recibido, no pudiendo disculparse en modo alguno con la omisión o descuido
de estos, en la inteligencia de que por disimulo, recaerá en ellos la responsabilidad.
XIII. Faltas en el cuidado y manejo de su armamento.

A. No introducir su armamento al depósito …………………..……….…….…………………………......De 60 hasta
80.
Artículo 109.- R.G.D.M.- Es deber de todo soldado poner su voluntad para instruirse en el menor tiempo
posible y entrenarse debidamente para estar en condiciones de desempeñar cuanto antes los servicios de
-28-
armas que le correspondan. El que desde su ingreso a una corporación demuestre indolencia, apatía o
flojedad en los actos militares, sentará un mal precedente que le será perjudicial en todo el resto de su carrera.
B. Olvidar su arma en algún lugar, (sin que se cause pérdida o daño)………………………… …..…De 60 hasta 80.
mantenerse constantemente aseado y evitará presentar un aspecto que lo degrade, destruya su salud o haga
pasen, a los demás actos del servicio y a cualquier lugar público donde concurra.
C. Maltratar su arma por descuido…………………………….…………….………………………..….…De 60 hasta 80.

Articulo 104.- R.G.D.M.- Conocerá con perfección sus armas, el nombre de las piezas que la componen y el
modo de desarmarlas y armarlas.
D. Manipular su arma sin autorización o en forma imprudente…………………………….…………De 100 hasta 180.

Artículo 107 R.G.D.M.- Se prohíbe a todo soldado disparar su arma y aun cargarla sin que lo disponga quien
le mande, con excepción de los casos que se previenen para el centinela en las disposiciones vigentes.
Articulo 108 R.G.D.M.- El que por descuido o malicia maltrate sus armas o cartuchos, será severamente
castigado.
E. Tener su arma sucia………………………………………………………………………….…..………De 20 hasta 40.

F. Extraviar piezas de su armamento fuera de adiestramiento…………………………………..…….De 60 hasta 80.

G. Por encontrársele material de guerra o piezas de armamento en su gabinete o en sus

pertenencias…………………………………………………………….………………………………De 100 hasta 180.
generalmente, el objeto por alcanzar, sin entrar en detalles de ejecución
-29-
XIV. Otros aspectos.

A. Fumar en el interior de instalaciones militares en áreas no autorizadas….................…………..…De 60 hasta
80.
B. Desplazarse aislado sin justificación……...………...…………….......….………… …………………De 20 hasta 40.
Articulo 106.- R.G.D.M.- En la formación no podrá separarse sino con permiso del superior que estuviere
mandando; guardará profundo silencio, se mantendrá siempre firme, no hará movimientos inútiles, no saludará
a persona alguna sin orden expresa y observará la compostura y orden debidos.
C. Extraviar vestuario o equipo de cargo………….……………………….……..……………………….De 60 hasta 80.

Artículo 100 R.G.D.M.- A todo individuo que cause alta en un Cuerpo de tropa del Ejército, se le destinará a la
Unidad correspondiente, recibiendo de su superior inmediato, las primeras instrucciones para usar
D. Adoptar posturas que menoscaben la marcialidad y/o dignidad militar..…………..……….…....…De 20 hasta

40.
E. Contravenir disposiciones en materia de contrainteligencia consistente en no hacer entrega de su equipo

telefónico para su resguardo………………………………………………………………..De 60 hasta 80.
F. Hacer uso de su equipo telefónico sin autorización o fuera de áreas permitidas…….……..……De 100 hasta
180.
-30-
G. Contravenir disposiciones en materia de contrainteligencia consistente en evidenciar su identidad militar en

redes sociales poniendo en riesgo su seguridad personal y/o familiar……..……………………De 100 hasta 180.
H. Hacer uso de franquicia fuera de plaza sin la autorización correspondiente…..…………..…….De 100 hasta
180.
I. No dar parte oportunamente de haber sufrido alguna lesión física durante el desarrollo de alguna activad
dentro o fuera del plantel…..……………………………………………………………………………………..De 20
hasta 40.
J. Hacer mal uso del material y equipo didáctico (simuladores, laboratorios, etc.) Que pueda provocar daño a su
persona, a terceros o al propio material y equipo………………………………………………..…De 100 hasta 180.
-31-
K. Realizar acciones que requieran esfuerzo excesivo no contempladas en las actividades programadas,
poniendo en riesgo su integridad física….………………….………………………………………………………De
60 hasta 80.
Campo Militar No. 1-B, Popotla, Cd. Mex. a 19 de julio de 2019.
REDACTÓ: REVISÓ:
EL COR. INF. D.E.M., CMTE. CPO. CDTES. EL GRAL. BRIG. D.E.M., SUBDIR. PTEL.
JORGE MANUEL VILLALBA RIVERA. ROBERTO PÉREZ CEJA.

(B-7985024). (B-4995651).
APROBÓ:
EL GRAL. BGDA. D.E.M., DIRECTOR PTEL.
JULIO ALVAREZ ARELLANO.

(10561266)
JAA-RPC-JMVR.

Guia Graduacion Correctivos 19-07-19 Ultimo 2

Cargado por

Información del documento

Descripción original:

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Guia Graduacion Correctivos 19-07-19 Ultimo 2

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

1

GUÍA PARA LA GRADUACIÓN DE ÓRDENES DE ARRESTO AL PERSONAL DISCENTE DEL SISTEMA

A. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

II. CRITERIOS BÁSICOS APLICABLES.

A. La presente guía es de carácter enunciativa y no limitativa.

DIR. GRAL. EDUC. MIL. SUBDIR. FORM. PROF. MIL.

I. EQUIVALENCIA EN GRADUACIÓN DE PUNTOS DE DEMÉRITO A HORAS O DÍAS…………………… A.

II. CONSIDERACIÓN DE LA GRAVEDAD DE LAS FALTAS……………………………………………. ……….B.

III. FALTAS DURANTE EL DESEMPEÑO DE LOS SERVICIOS……………………..…………….…….............C.

IV. FALTAS EN LAS CLASES, INSTRUCCIÓN O ACADEMIAS…………………………………...………..…….D.

V. FALTAS EN EL INTERIOR DEL DORMITORIO......…………………………………………….…….…………E.

VI. FALTAS EN EL COMEDOR..........................................................................................................................F.

VII. FALTAS EN EL ADIESTRAMIENTO............................................................................................................G.

VIII. FALTAS A LA PRESENTACIÓN PERSONAL.………………………………………………….………….…….H.

IX. FALTAS A LA SUBORDINACIÓN Y RESPETO……………………………………………………………..……I.

X. FALTAS A LA MORAL Y BUENAS COSTUMBRES……………………………………………….………….…J.

XI. EXTRALIMITACIONES Y ABUSOS……………………………………………………………...........................K.

XII. FALTAS EN EL CUIDADO Y MANEJO DE MATERIAL, EQUIPO Y ARMAMENTO DE CARGO……..…...L.

XIII. OTROS ASPECTOS…………………..…………………………………………….………………………………M.

DIR. GRAL. EDUC. MIL. SUBDIR. FORM. PROF. MIL.

GUÍA PARA LA GRADUACIÓN DE ÓRDENES DE ARRESTO AL PERSONAL DISCENTE DEL SISTEMA

I. Equivalencia en la graduación de puntos de demérito a horas o días.

II. Consideración de la gravedad de las faltas.

B. Faltas cometidas durante el desempeño de un servicio.

c. No comunicar un servicio……………………………..…………………….................................de 20 hasta 40.

h. No ejecutar correctamente una orden o tergiversarla argumentando no haberla

f. Maltratar dolosamente el material y mobiliario del salón de

C. Dar novedades en falso ………………………….………….…….………………..…..…………….De 20 hasta 40.

C. Relajar la disciplina en el comedor.……………………………………..……..……………………….De 20 hasta 40.

F. Empeñar o dejar en prenda objetos militares…………………...……..….………………………..De 100 hasta 180.

M. Retirarse del plantel sin autorización ………...…………………….....….……….…………………De 100 hasta 180.

G. Imponer órdenes de arresto en forma arbitraria……………….…...………….…………………………De 60 hasta 80.

N. Salvar conductos………………………………………….…..…………………………...…….…………..De 60 hasta 80.

XIII. Faltas en el cuidado y manejo de su armamento.

C. Maltratar su arma por descuido…………………………….…………….………………………..….…De 60 hasta 80.

D. Manipular su arma sin autorización o en forma imprudente…………………………….…………De 100 hasta 180.

E. Tener su arma sucia………………………………………………………………………….…..………De 20 hasta 40.

F. Extraviar piezas de su armamento fuera de adiestramiento…………………………………..…….De 60 hasta 80.

G. Por encontrársele material de guerra o piezas de armamento en su gabinete o en sus

XIV. Otros aspectos.

C. Extraviar vestuario o equipo de cargo………….……………………….……..……………………….De 60 hasta 80.

D. Adoptar posturas que menoscaben la marcialidad y/o dignidad militar..…………..……….…....…De 20 hasta

E. Contravenir disposiciones en materia de contrainteligencia consistente en no hacer entrega de su equipo

G. Contravenir disposiciones en materia de contrainteligencia consistente en evidenciar su identidad militar en

Campo Militar No. 1-B, Popotla, Cd. Mex. a 19 de julio de 2019.

JORGE MANUEL VILLALBA RIVERA. ROBERTO PÉREZ CEJA.

JULIO ALVAREZ ARELLANO.

También podría gustarte