Corporación Universitaria Minuto De Dios – UNIMINUTO

contaduría pública
Estadística descriptiva
Unidad 1
Actividad 1
Taller sobre análisis unidimensional de datos
1 Al día, ¿cuánto tiempo (en horas) pasa frente a la pantalla del celular?
2 0.8 1.2 2.2 3
5.2 1.5 1 1 2
4.7 4.3 4 2.3 3.8
4.2 4 4.9 3.8 2
3.5 1.5 2.5 3.2 4.3
4 3.9 3 3.5 3.6

EMPLEADOS TIEMPO
1 00:00-00:59
5 01:00-01:59
6 02:00-02:59
9 03:00-03:59
8 04:00-04:59
1 05:00-05:59

 POBLACION: empleados empresa de publicidad

 MUESTRA: 30 (treinta) empleados de la empresa de publicidad
 VARIABLE: utilidad de los dispositivos electrónicos en su día a día y en su ámbito
laboral
 SUB-VARIABLE: cuanto tiempo pasa frente a la pantalla del celular
 TIPO DE VARIABLE: cuantitativa.

Serie 1
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
0
00:00- 01:00- 02:00- 03:00- 04:00- 05:00-
00:59 01:59 02:59 03:59 04:59 05:59

Serie 1
2 ¿Cuántas aplicaciones utiliza al día (que no están relacionadas directamente con su
trabajo)?
3 7 10 11 3
5 6 9 5 8
4 8 6 3 8
5 9 10 8 4
6 7 7 10 6
4 5 3 8 8

EMPLEADOS APLICACIONES
4 3
3 4
4 5
4 6
3 7
6 8
2 9
3 10
1 11

 POBLACION: empleados empresa de publicidad

 MUESTRA: 30 (treinta) empleados de la empresa de publicidad
 VARIABLE: utilidad de los dispositivos electrónicos en su día a día y en su ámbito
laboral
 SUB-VARIABLE: cuantas aplicaciones utiliza al día
 TIPO DE VARIABLE: cuantitativa

CANTIDAD DE APLICACIONES
7

0
3 4 5 6 7 8 9 10 11

CANTIDAD DE APLICACIONES
3 ¿Cuál es la aplicación que más utiliza con fines laborales?

EMPLEADOS APLICACIONES
9 You tube
8 WhatsApp
4 Facebook
3 Tik tok
1 Twitter
5 Instagram

 POBLACION: empleados empresa de publicidad

 MUESTRA: 30 (treinta) empleados de la empresa de publicidad
 VARIABLE: utilidad de los dispositivos electrónicos en su día a día y en su ámbito
laboral
 SUB-VARIABLE: cual es la aplicación que mas utiliza con fines laborales
 TIPO DE VARIABLE: cuantitativa

APLICACIONES
10
9
8
7
6
5
4
3
2
1
0
You tube WhatsApp Facebook Tik tok Twitter Instagram

Serie 1
4 Poco después, el gerente de la empresa encuentra un estudio que revela que la prohibición
del uso de celular en los lugares de trabajo proporciona mayor grado de productividad en
las labores. Por esta razón, decide consultar a sus empleados cómo se sentirían si en la
empresa decidieran llevar a cabo esta prohibición. El resultado se muestra en la siguiente
tabla:
Extremadamente
1
satisfecho 
Muy satisfecho  4
Moderadamente satisfecho  7
Poco satisfecho  8
No satisfecho  10

Serie 1
12

10

0
Extremadamente Muy satisfecho  Moderadamente Poco satisfecho  No satisfecho 
satisfecho  satisfecho 

Serie 1

 POBLACION: empleados empresa de publicidad

 MUESTRA: 30 (treinta) empleados de la empresa de publicidad
 VARIABLE: utilidad de los dispositivos electrónicos en su día a día y en su ámbito
laboral
 SUB-VARIABLE: cual es la aplicación que mas utiliza con fines laborales
 TIPO DE VARIABLE: cuantitativa
En una empresa de publicidad, se realizó una encuesta a 30 empleados sobre la utilidad de
los dispositivos electrónicos en su día a día y en su ámbito laboral. El objetivo de la
encuesta era identificar si la prohibición o restricción de los celulares en la jornada laboral
mejoraba la productividad. A continuación, se muestran los resultados de la encuesta:
Para cada una de las preguntas:
1. Establezca la población, la muestra, la variable y el tipo de variable.
2. Construya la tabla de frecuencia o de distribución de frecuencia de acuerdo con el
comportamiento de los datos.
3. Elabore los gráficos correspondientes para cada una de las tablas (dos por cada tabla
de acuerdo con la naturaleza de los datos).
4. Plantee cinco conclusiones a partir de los datos de las tablas y los gráficos.
5. Redacte una conclusión global sobre el caso, entre 7 y 10 líneas.

CONCLUSIONES:
1. De 30 personas 9 se la pasan más de 3 horas viendo su celular y solo 1 mira su
celular menos de 1 minuto
2. En conclusión, entre 6 empleados utilizan 8 aplicaciones que no están relacionadas
con su trabajo
3. La aplicación más utilizada en esta empresa es YouTube
4. Del grupo encuestado 10 empleados no estan de acuerdo con que se prohíba el uso
de celular en horas laborales

5) según la encuesta global, el gerente pudo analizar que ahí personas que pierden mas de 3
horas al día pendientes de la pantalla del celular descuidando un poco la producción de la
empresa. También se pudo dar cuenta que hay personas que si aprovechan el celular para
realizar su trabajo. Por todo eso llego ala conclusión que era mejor prohibir el uso de
celular en horas laborales así que decidió hacer una encuesta para tomar una buena decisión
y se dio cuenta que hay muchas personas que no están de acuerdo ya que el celular es una
herramienta esencial para cualquier persona