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1. CALIDAD.
Concepto de calidad
El control de calidad es el proceso de regularización a través del cual se puede medir la calidad
real.
• Mejora continúa.
• Implicación
• Trabajo en equipo.
Trabajo en equipo
El trabajo en equipo produce numerosos beneficios. Dentro de cada equipo, cada uno de sus
miembros aporta sus conocimientos, experiencia, habilidades y perspectivas sobre los
diferentes aspectos del método de trabajo, servicios realizados, venta de productos o servicios
y resultado final.
Imagen
La imagen de la empresa crea la primera impresión en el cliente, puede que antes de entrar en
un salón ya se haya formado una imagen del mismo, por lo que ha oído o por publicidad.
Las instalaciones y los profesionales son aspectos directamente relacionados con la imagen.
Los factores que el cliente va a evaluar en relación con los profesionales son:
El recibimiento debe ser acogedor, es muy importante cuidar ese primer contacto, prestando
atención tanto a la comunicación verbal( se expresa a través de la imagen que damos), así
como el tono y los gestos que acompañan al lenguaje y que expresa tanto o más que las
palabras.
• Honestidad
• Precio justo
• Ética
4. SATISFACCIÓN DEL CLIENTE
Técnicas de fidelización
Evaluación
La mejor evaluación es aquella que nos permite obtener información para poder valorar los
resultados de forma objetiva, llegar a conclusiones y adoptar decisiones.
Tradicionalmente se vienen utilización cuestionarios que proporcionan información acerca de
la opinión que tienen los clientes sobre la empresa, los empleados y los servicios. Es frecuente
valorar del 1 al 5 aspectos como: