Se fundó la Casa del Obrero Se proclamó la Constitución Política Ley Federal del Trabajo.

del Trabajo. Esta Ley El 27 de diciembre 138, Gral. Lázaro Cárdenas envió
Mundial, una organización que de los Estados Unidos Mexicanos en regulaba lo relativo a los derechos al Congreso de la unión un proyecto de la ley del
se encargaba de coordinar las 1917 (CPEUM) durante la laborales individuales, colectivos, seguro social. En 1941, el Lic. Ignacio García Téllez
acciones sindicales y huelgas presidencia de Venustiano administrativos y procesales; lo nombrado secretario de trabajo y previsión social
El Estado de para mejorar las condiciones Carranza, en la que se buscó que incluía temas de contratos crea del Departamento de Seguros Sociales.
México proclamo laborales. Mediante la Ley 57 atender las demandas que dieron colectivos, salario mínimo,
la Ley de de 1915, sobre “reparaciones origen al movimiento descansos legales, reglamento El 15 de Enero de 1943 se publico la Ley en el Diario
Accidentes de por accidentes de trabajo”. Se revolucionario, incluyendo aquellas interior del trabajo, modificación, Oficial de la Federación y se creo el IMSS y en mayo
Trabajo expedida entendían como aquellos relacionadas con los derechos y rescisión y terminación de de ese mismo año se publico el Reglamento ´´ara la
el 30 de abril por el sucesos imprevistos y obligaciones de los trabajadores y contratos de trabajo, sindicatos, inscripción de trabajadores y patrones. El 30 de
gobernador José repentinos que pudieran en particular sobre la seguridad huelgas, riesgos profesionales, diciembre de 1959 se reformo la ley del Seguro
Vicente Villada. sobrevenir “por causa u ocasión social. Estas quedaron concretadas juntas de conciliación y arbitraje, Social, misma que se publico en el Diario Oficial de la
del trabajo”. los Artículos 2, 4, 5 y 123 entre otros Federación.

1904 1912-1915 1925 1931 1938-1959

1907 1917 1929 1934 1976-2007

La Ley de Accidentes de
Trabajo de Bernardo Reyes
de 9 de noviembre señala
responsabilidad civil a los
propietarios de empresas
donde se utilizara una
fuerza distinta de la de
hombre, e incluía a las
empresas de minas,
canteras y de la
construcción, fundiciones,
carga, descarga y cuando se inhabilitara
transportes, entre otras.
En febrero 1934 el
Se formalizó la necesidad de contar con presidente Abelardo L.
El de agosto se promulgo una Ley del Seguro Social y quedó 1976 el presidente Echeverria extendió mejores
Rodríguez a través de la
la Ley General de plasmada en el artículo 123 de la prestaciones en dicha ley abarcando los aspectos de
oficina de previsión social
Pensiones Civiles de CPEUM13; con lo que se establecieron viviendo y la tienda de consumo popular. El 11 de
del departamento de
Retiro. Antecedente los derechos de las personas respecto al febrero de 1981 se emite la ley que crea el Instituto
trabajo designo una
importante de la Ley del trabajo digno y socialmente útil, para lo de seguridad y servicios sociales de los trabajadores
comisión encargada de
Seguro Social, por medio cual el Congreso de la Unión se debía al servicio de los poderes del estado de Puebla
elaborar la Ley de Seguro
de la cual, los funcionarios comprometer en la expedición de leyes (ISSSTEP).
Social, establecieron las
y empleados tenían del trabajo y que contemplen aspectos El 1 de julio de 1997 inicia el nuevo esquema de
bases y principios entre
derecho a una pensión como: jornada laboral, condiciones pensiones y nacen las Administradoras de Fondos
otros de que dicho seguro
cuando tuvieras 55 años o laborales, días de descanso, condiciones para el Retiro y las Sociedades de Inversión
debía organizarse sin fines
35 años de servicio o de vulnerabilidad, salario, accidentes en Especializadas en Fondos para el Retiro (SIEFORES). El
de lucro y administrativo y
el centro de trabajo, despido, créditos, 1 de abril de 2007 entro en vigor la nueva ley del
financiado de forma
para el trabajo. entre otras ISSSTE.
tripartita.

SEGURIDAD SOCIAL
La protección que la sociedad proporciona a
sus miembros, mediante una serie de
medidas públicas, contra las privaciones
económicas y sociales que, de no ser así,
ocasionarían la desaparición o una fuerte
reducción de los ingresos por causa de
enfermedad, maternidad, accidente de
trabajo o enfermedad laboral, desempleo,
invalidez, vejez y muerte; y también la
protección en forma de asistencia médica y
de ayuda a las familias con hijos.
El 19 de enero de 1943, se emitió
la Ley del Seguro Social,
creándose así el Instituto
Mexicano del Seguro Social, con
la finalidad de garantizar el
derecho humano a la salud y la
asistencia médica. Así como a la
protección de los medios de
subsistencia, que garanticen la
seguridad del salario, en
particular en caso de vejez,
enfermedad, invalidez,
accidentes del trabajo,
maternidad o pérdida del sostén
de familia, y los servicios sociales
necesarios para el bienestar
individual y colectivo.
El Instituto Mexicano del
Seguro Social (IMSS)
De forma obligatoria para las
personas que se encuentran
vinculadas a otras por una
relación de trabajo, los socios de
sociedades cooperativas, y las
personas que determine el
Ejecutivo Federal a través del
Decreto respectivo.
BASE CONSTITUCIONAL
La constitución en su artículo 123 fracción XXIX, establece que se considera de
utilidad publica la expedición de la Ley del Seguro Social y ella comprenderá seguros
de invalidez, de vida, de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y
accidentes así como otras con fines análogos.
LEY DEL SEGURO SOCIAL.
ARTICULO 2: La seguridad social tiene por finalidad de garantizar el derecho a la
salud, la asistencia medica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios
sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento
de una pensión que en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será
garantizada por el Estado.
ARTICULO6:: El seguro social comprende:
I. El régimen obligatorio
II. El régimen Voluntario
ARTICULO 8: Los derecho habientes para recibir o en su caso, seguir disfrutando de
las prestaciones que esta ley otorga, deberán cumplir con los requisitos establecidos
en la misma y en sus reglamentos.
ARTICULO 12: Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio
I. Las personas que de conformidad con los artículos 20 y 21 de la Ley Federal
del Trabajo, presten, en forma permanente o eventual, a otras de carácter
físico o moral o unidades económicas sin personalidad jurídica, un servicio
remunerado, personal y subordinado, cualquiera que sea el acto que el de
origen y cualquiera que sea la personalidad jurídica o la naturaleza económica
del patrón aun cuando este, en virtud de alguna ley especia, este exento del
pago de contribuciones.
II. Los socios de sociedades cooperativas y
III. Las personas que determine el Ejecutivo Federal a través del Decreto
respectivo bajo los términos y condiciones que señala esta ley y los
reglamentos.
ARTICULO 13: Voluntariamente podrán ser sujetos de aseguramiento al régimen
obligatorio:
I. Los trabajadores domésticos
II. Los trabajadores en industrias familiares y los independientes como
profesionales, comerciantes en pequeño, artesanos y demás trabajadores no
asalariados;
III. Los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios;
IV. Los Patrones personas físicas con trabajadores asegurados a su servicio y;
V. Los trabajadores al servicio de las administraciones al servicio de las
administraciones publicas de la Federación, entidades federativas y
municipios que estén excluidos o no comprendidas en otras leyes o decretos
como seguridad social.
ARTICULO 15: Los patrones están obligados a:
I. Registrarse e Inscribir a sus trabajadores en el Instituto, comunicar sus altas y
bajas, las modificaciones de su salario, de plazos no mayores a cinco días
hábiles.
II. Llevar registro tales como nominas y listas de raya en las que se asiente
invariablemente el numero de días trabajados y los salarios percibidos por sus
trabajadores;
III. Determinar las cuotas obrero patronales a su cargo y enterar su importe al
instituto
SEGURO DE GUARDERIAS Y
PRESTACIONES SOCIALES
Se proporcionan los cuidados de salud, educación y recreación,
incluyendo el aseo y la alimentación de los hijos de la mujer trabajadora y
del trabajador viudo o divorciado que conserve la custodia de los hijos.
Prestaciones de previsión social. Se proporcionan mediante programas de
promoción de salud, cultura y deporte, educación higiénica, sanitaria,
prevención de accidentes y enfermedades, impulso y desarrollo de
actividades culturales, cursos de adiestramiento técnico y capacitación
para el trabajo, centros vacacionales, establecimiento y administración de
velatorios.
SEGURO DE RETIRO, CESENTIA EN
EDAD AVANZADA Y VEJEZ
Otorga una pensión para los trabajadores que hayan cumplido los
períodos de cotización y la edad que exige la Ley del Seguro Social,
cesantía: 60 años, vejez: más de 65 años con 1250 semanas de cotización
nueva LSS o 500 semanas de cotización LSS 1973.
Si el asegurado no cuenta con las suficientes semanas de cotización
puede retirar el saldo de su cuenta individual en una sola exhibición o
seguir cotizando hasta que cubra las semanas necesarias para obtener la
pensión. El asegurado tiene el derecho de elegir la Administradora de
Fondos para el Retiro de su elección y puede, con cargo a los recursos de
su cuenta y de sus semanas de cotización, obtener ayuda para gastos de
matrimonio o desempleo.
SEGURO DE RIESGOS DE TRABAJO
Cubre los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, otorgando
al trabajador asistencia médica, quirúrgica y farmacéutica, servicio de
hospitalización, aparatos de prótesis y ortopedia, y rehabilitación; así
como el pago de incapacidades (incapacidad temporal, incapacidad
permanente parcial, incapacidad permanente total y la muerte).
En caso de fallecimiento del trabajador se otorga una ayuda para gastos
de funeral, además de las pensiones de viudez, orfandad o ascendientes
que correspondan.
SEGURO DE ENFERMEDADES Y MATERNIDAD
Otorga al trabajador, al pensionado y sus beneficiarios, asistencia médica,
quirúrgica y farmacéutica, servicio de hospitalización, por enfermedades
no profesionales, así como el pago de incapacidades al trabajador por
dichas enfermedades.
Tratándose de maternidad, se otorga asistencia obstétrica para la
asegurada, la cónyuge o la concubina, ayuda en especie por 6 meses para
lactancia, así como el pago de incapacidades para la asegurada.
SEGURO DE INVALIDEZ Y VIDA
Los riesgos protegidos por este seguro son la invalidez y la muerte. Otorga
las prestaciones cuando el trabajador sufre un accidente o enfermedad
no profesional que le impide trabajar de manera ordinaria y obtener más
de un 50% del salario que percibía durante su último año laboral, o en
caso de muerte del trabajador.
 DERECHO DERECHO DERECHO
DERECHO AGRARIO DERECHO TRIBUTARIO DERECHO FINANCIERO DERECHO PROCESAL
CONSTITUCIONAL LABORAL ADMINISTRATIVO

El artículo 123
constitucional, en su
apartado A, fracción XXIX,
señala que es de utilidad
pública la Ley del Seguro
Social, la cual debe
comprender seguros:
• Invalidez,
• Vejez
• Vida
• Cesación involuntaria
del trabajo
• Enfermedades y por
accidentes,
• Servicios de guardería
Así como cualquier otro
encaminado a la
protección y bienestar de
los trabajadores,
campesinos, no asalariados
y otros sectores sociales y
sus familiares.
Dentro de la Constitución
Política, se consagran las
garantías de legalidad,
proporcionalidad, equidad
y destino al gasto público
que sin duda son los
pilares sobre los cuales el
Derecho Tributario se basa
para dar vida a las
contribuciones que los
residentes de México
deben pagar.
La rama del Derecho Conjunto de normas
que tiene por objeto la jurídicas que se ocupa
tutela de las relaciones principalmente de regular
jurídicas entre el estatuto jurídico de la
empleadores y propiedad de la tierra.
trabajadores, y de
ambos con el Estado; De manera general se
esas relaciones tienen define al derecho agrario
su origen en el trabajo como el conjunto de
prestado de forma normas que se refieren a
personal, voluntaria, lo típicamente jurídico,
cuenta ajena, enfocado hacia el cultivo
retribuida y en del campo, y al sistema
dependencia con el normativo que regula
empresario. todo lo relativo a la
organización territorial
La Seguridad Social rústica y a las
engloba un conjunto de explotaciones que
medidas adoptadas por determine como
el Estado con el fin de agrícolas, ganaderas y
garantizar a sus forestales.
miembros una En sentido extenso, el
protección suficiente derecho agrario regula
contra ciertos riesgos a aspectos relacionados con
los cuales se hallan la propiedad y cultivo de
expuestos, protección la tierra en base a su
que se depara con las organización territorial, al
bajas laborales, uso de suelo y a la
invalideces, explotación industrial o
jubilaciones, los no de carácter agrícola y
recargos. agropecuario.
Esta rama del Derecho es la
que otorga las facultades de
administración, instituciones
y reglas de funcionamiento
de las autoridades.
Es gracias al Derecho
Administrativo que se tiene
la infraestructura de
funcionamiento operativo de
las autoridades de cualquier
tipo y determina las reglas de
lo que está permitido y cómo
se deben realizar sus
funciones.
El Instituto Mexicano del
Seguro Social tiene por
objeto organizar y Ahorro para el Retiro a
administrar el Seguro Social,
cuya finalidad es garantizar el
derecho a la salud, la
asistencia médica, la
protección de los medios de
subsistencia y los servicios
sociales necesarios para el
bienestar individual y Fondo Nacional para la
colectivo, así como el
otorgamiento de una
pensión que, en su caso y
previo cumplimiento de los
requisitos legales, será
garantizada por el Estado.
En las aportaciones de
seguridad social se
contemplan cuestiones de
vital importancia como es el
derecho de acceso a la salud,
vivienda digna, así como los
servicios necesarios por
ejemplo, una pensión— para
la subsistencia de la persona.
Las contribuciones de
aportaciones de seguridad
social más comunes son:
• Cuotas para el IMSS a
cargo de patrones y
trabajadores;
• Cuotas para el Sistema de
cargo de patrones;
• Cuotas para el ISSSTE a
cargo de los trabajadores;
• Aportaciones y abonos
retenidos a trabajadores
por patrones para el
Vivienda de los
trabajadores;
Regula el equilibrio del Provee a la autoridad
estado financiero de un de los
Estado, es decir, tanto del procedimientos que
ingreso como del gasto debe seguir en caso
público y marca la pauta de imponer un acto,
para el otorgamiento de resolución o sanción
beneficios del gasto a un particular en lo
social. relacionado con las
obligaciones de pago
Derecho presupuestario de las contribuciones
es el conjunto de normas pagadas —o el
que regulan la incumplimiento de
elaboración aprobación, estas— para cuidar
ejecución y control del de los derechos que
presupuesto. toda autoridad debe
respetar.
El derecho patrimonial se
refiere a las normas Por otro lado, gracias
relativas a la gestión y a esta rama del
administración del Derecho, se
patrimonio permanente determinan los
del Estado, tanto en el procedimientos y
sector centralizado como mecanismos de
en el que se denomina defensa que puede
paraestatal. implementar el
contribuyente antes
cualquier acto o
resolución que afecte
su patrimonio o sus
derechos en un
Estado de Derecho.