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Responsabilidad Social Empresarial

Producto Académico N°2: Tarea


Evaluación para el examen parcial
Actividad Grupal
1. Consideraciones:

Criterio Detalle
Resultado de Al finalizar la unidad, el estudiante será capaz de analizar los desafíos
aprendizaje éticos de la gestión empresarial en diversos entornos socioeconómicos y
de la unidad culturales.
Temas 2. Identificación y diálogo con los grupos de interés
3. RSE estratégica
4. Gobierno corporativo y RSE
Tipo de Desarrollo de análisis de casos, trabajo colaborativo.
producto
académico
Enunciado Determinar las consignas del trabajo
/Consigna 1. Seleccione un reporte de sostenibilidad de la lista de empresas que
se encuentra en el siguiente link:
https://drive.google.com/drive/folders/
1MjFqkegQny_SNSASkXR1gZD353130Nd3
2. Responda lo siguiente:
a. Mencione la empresa, rubro, sector, productos o servicios
que ofrece.
b. ¿La gestión de responsabilidad social de la empresa
seleccionada, cumple con el desarrollo de los tres elementos
de la triple línea base de la sostenibilidad? Argumente su
respuesta.
c. Describa las principales características y cualidades del
gobierno corporativo de la empresa seleccionada.
d. Elabore un cuadro para identificar a los grupos de interés de
la empresa e indique cómo les genera valor.
e. Elabore un cuadro para identificar las buenas prácticas que
ha implementado la empresa enfocadas en el cuidado del
medioambiente.
f. ¿Considera que la gestión de responsabilidad social genera
alguna ventaja competitiva a la empresa frente a otras que
compiten en el mismo rubro o sector? Argumente su
respuesta.
Recursos de Reportes de sostenibilidad 2021
aprendizaje
https://drive.google.com/drive/folders/
obligatorios
1MjFqkegQny_SNSASkXR1gZD353130Nd3
Libro Responsabilidad Social Empresarial (Capítulo 7: páginas 91-103):
https://drive.google.com/file/d/16-QNXlHiKKIWKMpdIgqXpzJeqYiwIaph/
view?usp=sharing

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Formato de  El desarrollo de la tarea debe realizarse de manera


presentación colaborativa, por lo que se deberán formar grupos de 3
integrantes.
 Todo el desarrollo de la consigna debe presentarse en máximo
4 páginas y con un formato de letra Arial 11.
 El nombre del archivo debe ser grabado de la siguiente forma:
PA2_Grupo N°XX.doc
 El envío de la actividad se realizará por el aula virtual, unidad
2, apartado Producto académico C2
 Todos los integrantes del grupo deben publicar el archivo en el
aula virtual antes de la fecha y hora límite.
 Se debe agregar al final del trabajo la evidencia del trabajo en
equipo (Captura de pantalla de Google meet, Whatsapp,
Google Docs u otro medio utilizado).
 En la caratula debe figurar un cuadro con el nombre de los
integrantes y el porcentaje (%) de apoyo en el desarrollo del
trabajo.
 Respete las indicaciones planteadas para esta actividad, a fin
de que su evaluación pueda realizarse sin inconveniente.

Sugerencia de presentación

Cuadro de participación en carátula:

Apellidos Nombres % Participación

a) Descripción de la empresa

Nombre de la empresa
Razón social
Rubro comercial o sector industrial
Principales productos o servicios

b) ¿La gestión de responsabilidad social de la empresa, cumple con el


desarrollo de los tres elementos de la triple línea base de la sostenibilidad?
Argumente su respuesta.

¿Cumple?
Elemento Argumento
(Si/No)
Económico
Social

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Ambiental

c) Principales características y cualidades del gobierno corporativo de la


empresa seleccionada

Característica/cualidad ¿Cómo aporta a la gestión de RSE?

d) Identificación de empresa en el Perú que aplica una adecuada gestión de


RSE con sus grupos de interés.

Grupo de interés Buenas prácticas de RS de la empresa enfocadas al


grupo de interés.

e) Elabore un cuadro para identificar las buenas prácticas que ha


implementado la empresa enfocadas en el cuidado del medioambiente.

Buena práctica de RSE Beneficio generado al medioambiente

f) ¿Considera que la gestión de responsabilidad social genera alguna ventaja


competitiva a la empresa frente a otras que compiten en el mismo rubro o
sector?

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2. Rúbrica de evaluación:
A continuación, se presenta la escala de valoración, en base a la cual se
evaluará.

Criterios Sobresali Suficiente En En inicio


ente (2 puntos) proceso (0
(3 (1 punto) puntos)
puntos)
Describe la
Describe la
Descripción de Describe la empresa empresa con No responde a la
empresa de
la empresa de manera parcial errores o pregunta.
manera completa
imprecisiones
Identifica
de
manera
completa
las
Identifica de manera Identifica de
caracterí
completa las manera parcial
Contribución del sticas
características del las
Gobierno del No responde a
gobierno corporativo características
corporativo a la gobierno la pregunta.
pero no argumenta del gobierno
gestión de RSE corporati
de forma clara y corporativo y no
vo y
objetiva argumenta
argumen
ta de
forma
clara y
objetiva
Identifica 3 o más Identifica 2 grupos
Identifica 1 grupo
Adecuada grupos de interés de interés y
de interés y
gestión de y describe el valor describe el valor No responde a la
describe el valor
grupos de generado para generado para pregunta
generado para este
interés estos a través de estos a través de la
a través de la RS
la RS RS
Identificación de
buenas Identifica 3 o Identifica 1
Identifica 2 buenas
prácticas de más buenas buena práctica
prácticas de RSE No responde a
RSE enfocadas prácticas de RSE de RSE
enfocadas en el la pregunta
en el cuidado enfocadas en el enfocadas en el
cuidado del M.A.
del cuidado del M.A. cuidado del M.A.
medioambiente
Responde la Responde la
Responde la
pregunta de
Análisis de la pregunta de forma pregunta de
forma clara y No responde a
estrategia de la clara y objetiva pero forma parcial o
objetiva y la pregunta
RSE no complementa con con
complementa
ejemplos imprecisiones
con ejemplos
No Cumple con
Cumple con el el formato
formato indicado, el indicado o el
Formato de la número de páginas número de
entrega máximo, no se páginas
evidencia faltas máximo,
ortográficas evidencia faltas
ortográficas

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Presenta No presenta
evidencia de evidencia de
Evidencias del
colaboración en colaboración en
trabajo grupal
el desarrollo del el desarrollo del
PA PA
Entrega el
Entrega el trabajo
trabajo después
Puntualidad dentro del plazo
del plazo
establecido
establecido
Total parcial
Nota

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