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CONSIDERACIONES

ÉTICAS EN LA
EVALUACIÓN
PSICOLÓGICA
os del e
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qu
Miem

ipo:
Hannia Ríos
Luis Lagunas
Ma Ketzali García Leonardo
Eva Martínez García
Contenido
Introducción Empleo de
1 2 Pruebas
Psicológicas
Invasión de la

3 intimidad
(confidencialidad y Normas Éticas
consentimiento)
4
Introducción

Bibliografía consultada
Aragón, B. L. E. (2015). Capítulo 5. Consideraciones éticas en la evaluación psicológica. En
Evaluación psicológica. Historia, fundamentos teórico-conceptuales y psicometría. (2ª.
Edición, pp- 87-96). México: Manual Moderno.
La palabra ética proviene del griego ethos, (costumbres
conducta habitual, usos).
Parte de la filosofía que trata de la moral y de las obligaciones
del hombre (Diccionario de la Real Academina de la Lengua
Español. 2001).
La ética profesional, es el conjunto de normas morales
deseables que rigen la conducta humana.
La deontología (rama de la ética) se ocupa de regular las
actividades de una profesión, es el conjunto ordenado de
deberes y obligaciones morales que tienen los profesionales
de una determinada materia.
El primer código ético (Ethical principles of psychologist)
para psicólogos (1953) en EE.UU, publicado por la Asociación
Psicológica Americana (APA).
Los principios éticos: “…la competencia, la integridad y la
responsabilidad profesional y científica del psicólogo, el
respeto por los derechos y la dignidad humanos, la
preocupación por el bienestar de los otros, y una activa
responsabilidad social en la comunidad.
El conocimiento de este permitirá comprender la
responsabilidad asociada con el ejercicio de la profesión, y la
actuación del psicólogo en el ámbito de la evaluación
psicológica.
Para reconocer sus capacidades con la finalidad de
mejorarlas, de las limitaciones de las técnicas que emplea, así
como de la comprensión de la responsabilidad social que
tiene su práctica.
Las pruebas psicológicas se usan para evaluar (personas,
grupos o instituciones) y conocer sus fortalezas y debilidades,
y así planear un tratamiento o intervención.
Las escuelas, clínicas y las personas, solicitan una evaluación
psicológica para tomar mejores decisiones acerca de los
sujetos que presentan problemas de aprendizaje, de
conducta o emocionales.
Las preocupaciones relacionadas con el uso de pruebas
psicológicas son:
La invasión en la vida privada
La violación al carácter confidencial de los resultadosy el
abuso y
Mal uso de las pruebas (aplicación de pruebas no
adecuadas para el problema o la población, y con la
aplicación e interpretación de pruebas por personas
incompetentes, a pesar de contar con el título de
psicólogo).
Empleo de Pruebas
Psicológicas
El uso de estas pruebas se convirtió en un hit
para la evaluación de las potencialidades
humanas.

Las pruebas no están libres de riesgos, abusos


y malos usos; pero, la posibilidad de que las
pruebas puedan causar daño se debe, más que
a sus propiedades técnicas, es al uso que
psicólogos sin preparación o sin ética les den.
Explicación

Las pruebas psicológicas sólo


deben emplearse por psicólogos
preparados en su selección,
aplicación, calificación e
interpretación.
Establecimiento de rapport
Que pruebas usar
Implementacion de cursos
Editoriales
Errores
Invasión de la intimidad,
confidencialidad y
consentimiento informado
Invasión de la intimidad
Se refiere a la posibilidad de que
la aplicación de prueba
signifique una intromisión en la
vida privada de las personas, es
decir, que las pruebas reflejen
cuestiones íntimas de la vida de
los individuos que de otra
manera no se sabrían.
Consideraciones respecto a la
invasión de la intimidad

Toda investigación sobre Quién acude e a una


conducta supone, la evaluación psicológica lo
posibilidad de invadir la hace por voluntad propia o
privacidad humana, por lo por canalización, por lo tanto
tanto no se cuestionaría. decide que decir en dicha
evaluación.
Confidencialidad
Como menciona la Asociación
Psicológica Americana, en sus
Ethical principles of pshychologist
(1981, citado por Sattler, 1996), el
psicologo tiene la obligación de
proteger la confidencialidad de la
información de la que obtenga,
excepto cuando se haya dado el
consentimiento informado.
Consentimiento
informado
Informar a los evaluados los
objetivos de la evaluación, en
qué consistirá la misma y el
empleo que se hará de los
resultados obtenidos y
solicitar su permiso para
llevar a cabo el proceso.
Ya que toda evaluación implica una intromisión en la vida de
las personas, se deben hacer explicitos los límites de la
privacidad y asegurar la confidencialidad de los datos
obtenidos, y, si es el caso, a quién se le dará a conocer dicha
información y con qué fines.
Consentimiento
informado
También comunica la clase de
datos que se obtendrán y los
posibles usos que de ellos se
harán, describiendo de
manera general la naturaleza
y el propósito de las pruebas.
Normas éticas
Los principios generales que se refieren a la práctica de la
evaluación psicológica pueden resumirse, de acuerdo con la
APA (Muñiz, 2003), en: competencia, integridad,
responsabilidad social y científica, respeto por los derechos y
dignidad de las personas, procuración del bienestar de las
personas y responsabilidad social.
Los psicólogos deben hacer todo lo posible
para tener:

el máximo de preparación y competencia


profesional; mostrar en su relación con
los usuarios de sus servicios una
conducta honesta, justa y respetuosa;
llevar a cabo de manera responsable sus
actividades profesionales y de
investigación;
respetar los derechos y dignidad de todas
las personas;
tratar de contribuir a mejorar las
condiciones de su comunidad, en general,
a mitigar el sufrimiento humano
Hoogan (2004) considera que los códigos
de ética de una determinada profesión
atienden a dos propósitos
fundamentales:
el primero es ofrecer orientación a
los profesionales sobre la conducta
apropiada que deben exhibir en
determinadas situaciones;
el segundo es, proteger la reputación
de la profesión mediante una especie
de contrato social entre profesión y
sociedad.
Código Ético Mexicano
Principios generales

Bases generales De los límites De las sanciones Principios básicos

Obligaciones Limitantes en el Sanciones desde Rigen el


desempeño amonestaciones comportamiento de
profesional hasta la suspensión los psicólogos
de la licencia
Código Ético Mexicano
Normas de conducta

De los resultados
Del trabajo que
De las relaciones de su trabajo
desempeña
De las relaciones Resultados de su
Obligaciones
que estabece el trabajo profesional,
psicólogo diagnósticos, etc.
Gracias

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