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Generalidades del derecho laboral

Duban Carrillo Sandoval

Contaduría pública, Universidad de Pamplona

Legislación laboral

Henry David Jiménez

26 de septiembre de 2022
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Introducción

El estado es una forma de organización política que cuenta con poder administrativo y soberano
sobre una determinada zona geográfica, vamos a conocer un poco sobre lo que es el estado, el
derecho laboral y los trabajadores del estado, para así expandir un poco mas nuestros
conocimientos sobre dichos temas.
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¿Qué se entiende por el estado?

Es una noción con valor a nivel político que sirve para presentar una modalidad de organización
de tipo soberana con alcance social, de esta forma, el Estado reúne a todas las instituciones que
poseen la autoridad y la potestad para regular y controlar el funcionamiento de la comunidad
dentro una superficie concreta a través de leyes que dictan dichas instituciones.

¿Desde qué lugares tuvo origen el derecho del trabajo y por qué?
El derecho del trabajo se originó principalmente en Europa, en la época del Feudalismo, la etapa
medieval surgió a causa del nacimiento y auge del capitalismo industrial, de las tesis individuales
sobre la libertad y específicamente sobre la libertad en el terreno económico.

Identifique y sintetice conceptualmente cada fuente del Derecho Laboral.

- La ley: son reglas de conducta impuestas por actos soberanos, en general procedente del
Congreso o Ley de la República ejercer las facultades constitucionales, promulgadas por
el presidente de la República.

- La jurisprudencia: consiste en decisiones de las autoridades Tribunales, especialmente el

Tribunal Constitucional como entidad Unificada, Corte Suprema y Consejo de Estado,
como norma auxiliar para la interpretación de la ley.

- La doctrina: Se rige por la ley, la sociedad y Políticamente, sobre el origen, desarrollo y

aplicación de las normas positivas; Incluye especulaciones sobre principios jurídicos y
principios jurídicos. Reglas generales que forman la legislación y tienen su origen en los
estudios del derecho.

- La costumbre: consiste en la repetición y uso general de un hecho convertirse

eventualmente en la norma de convivencia, el precepto las leyes de algunos países le
otorgan el valor del estado de derecho, aunque restringida y de aplicaciones limitadas.

¿A qué se le denomina empleados del estado y cuál es su denominación en el ámbito

actual?
Se le denomina empleados del estado a todas aquellas personas que hacen parte del servidor
público, toda persona que presta servicios al estado bien sea mediante contrato de
prestación de servicios o por nombramiento, es un servidor público, toda vez que
va a cumplir por encargo del estado, alguna de las tareas que responde a los fines
esenciales del mismo y su denominación es Servidores públicos o funcionarios públicos.

¿Qué entiende por fuero sindical?

Podemos decir que el “fuero sindical” se le llama a aquella garantía que poseen algunos
trabajadores la cual les permite: no ser despedidos, trasladados sin justa causa ni desmejorados
en sus condiciones actuales de trabajo
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Conclusión

El derecho laboral ha sido generado por los ciudadanos de los estados impulsándola por las
costumbres y tradiciones, así como por los derechos y garantías que generalmente, en el ramo
laboral, se han conquistado por la fuerza en una lucha desigual de trabajadores contra los
patronos, podemos decir que desde muchos años está luchando por ser garante de que a los
trabajadores se les trate con dignidad y que se cumplan todos sus derechos.

Bibliografía
https://economipedia.com/definiciones/estado.html

https://moodleuetic.unipamplona.edu.co/pluginfile.php/640113/mod_resource/content/1/Tema
%201%20Cuestiones%20Generales.pdf

https://concepto.de/derecho-laboral/