Nombre del Usuario / Cliente: Diseñado para: En: 6/11/2020

Empathy Map Wilson Alexis Gómez

Ex-director de gestión
documental de Postobon S.A
Por: Carlos Suárez y
Lina Vanegas

¿Qué emociones le ¿Qué es lo mantiene

¿Qué es lo que realmente le ¿Cuáles son sus sueños y
mueven? despierto por las
importa y no dice públicamente? aspiraciones?
Trabajar, reír de sí noches?
Disfrutar de los días de Ser jefe de archivo de
mismo, la Una oración para
descanso, salir a ver una empresa y
disciplina en cada dar gracias a Dios
paisajes y una buena terminar una
empresa iniciada por cada nuevo día ¿Quiénes son sus
compañía especialización amigos?
¿Qué dice su pareja o sus Los del barrio y
amigos? los amigos que
Es muy disciplinado, hizo cuando
trabajador y honesto estaba en la
¿Qué es lo que él o ella?
PIENSA Y SIENTE universidad
¿Qué tipo de canales lo
convencen?
Digitales: ¿Cómo luce?
Microsiervos, Vestuario informal,
¿Qué es lo que ¿Qué es lo que
él o ella? él o ella? camisa, jeans y ¿A qué tipo de ofertas
hipertextual y el está expuesto?
OYE
OYE VE
VE tennis.
AGN, Redes A trabajar como
Sociales : twitter, domiciliario y call
¿Quién lo influencia facebook, meetup y center
realmente? ¿Qué es lo que él o ella?
linkedln y el voz a
Maestros de la voz de gestión
DICE Y
DICE Y HACE
HACE
universidad y documental
profesionales del ¿Qué le podría decir a ¿Quiénes lo rodean?
¿Cuál es su actitud en
gremio público? los demás? Familia y amigos
Archivístico Es una persona La organización es
que le gusta la base del éxito y
escuchar a los nunca parar de
demás y ser estudiar
servicial

¿Qué es lo que a él o ella le? ¿Qué es lo que él o ella?

DUELE ¿Cuáles son ¿Cuáles son los principales obstáculos ¿Qué es lo que ASPIRA
sus principales para alcanzar lo que desea? realmente desea ¿Cómo mide el ¿Qué estrategias utilizaría para
frustraciones? lograr? éxito? alcanzarlo?
Un divorcio y Consolidar una en objetivos Estar siempre actualizado frente a la
La edad, porque ha pasado tiempo de
no tener un su vida realizando otras actividades empresa en logrados normatividad que propone el AGN y
empleo que le han causado dificultad para el asesorías cada año sobre los avances tecnológicos para
estable desarrollo de sus enfoques dentro de archivísticas el manejo de la información, mucha
un tiempo estipulado socialmente. disciplina y ahorro.