Escuela de psicología
CARRERA.
PSICOLOGIA EDUCATIVA

ASIGNATURA

Técnicas de entrevistas psicológicas.

Tarea.

PRESENTADO POR:
Anaiamiz Hernández Vivas

ID: 100022946

FACILITADOR(A):

Yesmin Meyer

Fecha.

01/08/2022

SANTIAGO DE LOS CABALLEROS,

REPUBLICA. DOMINICANA.
Introducción.

La entrevista psicológica es aquella basada en la relación entre dos o más

personas donde uno de los integrantes, el psicólogo, realiza preguntas con el
objetivo de obtener información. Por lo tanto, se produce un intercambio entre
la persona que solicita ayuda y el profesional que la ofrece.
En esta unidad vamos a ver los tipos y las cosas fundamentales de la
entrevista.
Opinión personal

En esta unidad tratamos la entrevista con el único objetivo de ampliar el tema

para fortalecernos de nuestros conocimientos la entrevista con su gran
importancia su utilidad donde nos enseña a desarrollarnos como personas
como seres humanos.
1. Elabore un mapa mental  tomando en cuenta:
Elementos   esenciales    de    la entrevista.
Tipos.
Ámbitos de aplicación.

La entrevista.

Quien desenvuelve el
Elementos
papel de profesional en
esenciales de
la entrevista y quien
la entrevista.
planifica la preguntas de
lugar con el fin de
obtener información.

información que se obtiene por
Tipos
Según el grado de estructuración.
Estructurada. Es aquel tipo de
entrevistas donde la preguntas a
realizar ya están previamente
formuladas, el orden de
formulación de respuesta del
entrevistador están acostados y
restringidos.
Mensaje y preguntas en la
medio de la entrevista la cual
pasan por distintos procesos
como son las preguntas del
entrevistador las respuestas
coherentes del entrevistador
del mismo para revelar cierta
información.
Algunos tipos de entrevistas son.
- Entrevista individual.
- Entrevista dirigida o
estructurada.
- Entrevista no dirigida o no
estructurada.
- Entrevista grupal.

Ámbitos de aplicación. Los ámbitos de la entrevista

pueden ser.

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