Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Unidad 4. Premios
Unidad 4. Premios
UNIDAD 4.
La norma ISO 9001 es una norma internacional que regula la calidad en cualquier
tipo de organización. La norma ISO 9001 consta de una serie de requisitos que se
deben cumplir para que una organización demuestre el cumplimiento de estas
normas. Estos 65 requisitos deben cumplirse si una organización desea obtener la
certificación de la norma ISO 9001 y puede asumir que la organización actúa de
acuerdo con esta norma de calidad internacional.
Premio Deming:
El Premio Deming es un premio de la calidad que se otorga a negocios e individuos
por sus contribuciones a la Gestión de a calidad. Este premio es el más antiguo y
más reconocido en todo el mundo.
2. Organización
Este criterio se relaciona con el apartado 4 en todas sus secciones.
En el apartado se habla de organización como empresa pero explica de
manera detallada lo que se debe hacer, considerar e implementar en su
sistema de Gestión de la calidad.
3. Información
Este criterio se relaciona con el apartado 7, sección 7.5 “Información
documentada”.
El criterio toma en cuenta la recopilación de información y el cómo se
transmite en la empresa, en el apartado se haba sobre lo que debe incluir
dicha información.
4. Estandarización
Este criterio se relaciona con el apartado 0.3.2.
En este apartado se explica el ciclo PHVA de manera clara y sencilla y esto
es clave importante para la estandarizaron y el control de estándares para la
mejora continua.
8. Actividades de mejora
Este criterio se relaciona con el apartado 10 “mejora”
Donde se analiza lo que se debe hacer sal encontrar una no conformidad y
el como se debe mejorar continuamente para evitar esto.
9. Resultados
Este criterio se relaciona con el apartado 9 “evaluación del desempeño”
Aquí se analiza el desempeño obtenido, la satisfacción del cliente, el como
se deben utilizar los resultados, etc.
2. Planeamiento estratégico
Este criterio se relaciona con el apartado 6 “planificación”
En este apartado se habla sobre las acciones para abordar riesgos y la
planificación de la organización
4. Medición
Este criterio se relaciona con el apartado 7.1.5” recursos de seguimiento y
medición”, sección 7.1.5.2 “trazabilidad de las mediciones”
En este apartado se establece que cuando sea un requisito las mediciones,
se debe seguir ciertos criterios para hacer valido todo.
8. Resultados
Este criterio se relaciona con el apartado 9 “evaluación del desempeño”
Aquí se analiza el desempeño obtenido, la satisfacción del cliente, el cómo
se deben utilizar los resultados, etc.
2. Política y estrategia
Este criterio se relaciona con el apartado 5 en la sección 5.2 “Política”.
En este criterio se analiza el cómo se determinan las políticas de calidad y el
cómo se transmiten en todos los sectores de la empresa y si tienen claridad.
3. Información y análisis
Este criterio se relaciona con el apartado 7, sección 7.5 “Información
documentada”.
El criterio toma en cuenta la recopilación de información y el cómo se
transmite en la empresa, en el apartado se haba sobre lo que debe incluir
dicha información.
4. Planificación
Este criterio se relaciona con el apartado 6 “planificación”
En este apartado se habla sobre las acciones para abordar riesgos y sobre
la planificación de la organización.
Para el criterio es importante la planificación a largo plazo o a corto.
2. Liderazgo
Este criterio se relaciona con el apartado 5 “liderazgo” y la sección 5.1.1
“Generalidades”.
Aquí se establece como se debe llevar el liderazgo y el compromiso con
respecto a un SGC.
3. Planeación
Este criterio se relaciona con el apartado 6 “planificación”
En este apartado se habla sobre las acciones para abordar riesgos y la
planificación de la organización
4. Personal
Este criterio se relaciona con el apartado 7, sección 7.1.2 “personas”.
En este apartado se habla sobre las personas necesarias para la
implementación de un SGC.
5. Procesos
Este criterio se relaciona con el apartado 8, sección 8.4 “control de procesos”
Donde se estable que los procesos sean conformes a lo asignado en los
requisitos de la norma.
6. Información y conocimientos
Este criterio se relaciona con el apartado 7, sección 7.5 “Información
documentada”. Apartado 4, sección 4.1 “comprensión de su organización y
de su contexto”
El apartado toma en cuenta la recopilación de información y el cómo se
transmite en la empresa, en el apartado se haba sobre lo que debe incluir
dicha información.
En este apartado se establece que la organización debe conocer su propósito
y su estrategia para lograr los resultados previstos.
3. Capital humano
Este criterio se relaciona con el apartado 7, sección 7.1.2 “personas”, 7.1.3
“infraestructura y 7.1.4 “ambiente para la operación de procesos”.
En este criterio se habla sobre las personas necesarias para la
implementación de un SGC, sobre la infraestructura del lugar y el ambiente
donde se desenvuelven.
4. Procesos
Este criterio se relaciona con el apartado 8, sección 8.4 “control de procesos”
Donde se estable que los procesos sean conformes a lo asignado en los
requisitos de la norma.
6. Resultados
Este criterio se relaciona con el apartado 9 “evaluación del desempeño”
Aquí se analiza el desempeño obtenido, la satisfacción del cliente, el cómo
se deben utilizar los resultados, etc.
Conclusión:
En conclusión, los premios de la calidad tienen la mayoría de sus criterios (por no
decir que todos) relación con la norma ISO 9001 – 2015 y de igual manera, los
criterios de evaluación eran muy similares entre todos los premios por lo tanto la
relación con la norma era la misma. Realizar este trabajo me sirvió para reforzar el
conocimiento que adquirí gracias a mis compañeros con sus presentaciones
durante la clase, incluso entendí mejor y tema de los premios y de la misma norma
y comprendí a interpretar mejor dicha norma.