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  • Caso Práctico #14 - Identificación de Conflictos, Tipo de Conflicto y Causas

    Cargado por

    Fernando Salazar Lopez
    12 vistas3 páginas
    El documento presenta 3 casos de estudio sobre conflictos y pide a los estudiantes completar una matriz con el título del conflicto, los actores involucrados, una breve descripción y 3 causas principales para cada caso, además de identificar el tipo de conflicto. Se proveen enlaces de video como fuente de información para cada caso.

    Descripción original:

    Título original

    Caso Práctico N° 14 - Identificación de Conflictos, Tipo de Conflicto y Causas

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    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

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    Caso Práctico #14 - Identificación de Conflictos, Tipo de Conflicto y Causas

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    El documento presenta 3 casos de estudio sobre conflictos y pide a los estudiantes completar una matriz con el título del conflicto, los actores involucrados, una breve descripción y 3 causas principales para cada caso, además de identificar el tipo de conflicto. Se proveen enlaces de video como fuente de información para cada caso.

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    UNIVERSIDAD CATÓLICA BOLIVIANA “SAN PABLO”

    TALLER DE HABILIDADES GERENCIALES

    Caso práctico N° 14: Identificación del Tipo de Conflicto, tipo de


    conflicto y sus causas

    Con su equipo de trabajo identifique el tipo de conflicto, los actores


    involucrados, breve descripción y sus causas, de acuerdo a los casos
    presentados:
    CASO 1

    Fuente: https://www.youtube.com/watch?v=FAo0PCC-Q3Y

    1. Complete la información de la Matriz para el desarrollo del


    análisis requerido
    Título del conflicto
    Actores involucrados (actor A
    versus actor B)
    Breve descripción del conflicto
    1.
    Determinar tres causas en orden de 2.
    importancia
    3.
    Tipo de conflicto

    CASO PRÁCTICO Página 1


    UNIVERSIDAD CATÓLICA BOLIVIANA “SAN PABLO”
    TALLER DE HABILIDADES GERENCIALES

    CASO 2

    Fuente: https://www.youtube.com/watch?v=WiQoPiB69Vs

    2. Complete la información de la Matriz para el desarrollo del


    análisis requerido
    Título del conflicto
    Actores involucrados (actor A
    versus actor B)
    Breve descripción del conflicto
    1.
    Determinar tres causas en orden de 2.
    importancia
    3.
    Tipo de conflicto

    CASO PRÁCTICO Página 2


    UNIVERSIDAD CATÓLICA BOLIVIANA “SAN PABLO”
    TALLER DE HABILIDADES GERENCIALES

    CASO 3

    Fuente: https://www.youtube.com/watch?v=xYk84A3OBk4

    3. Complete la información de la Matriz para el desarrollo del


    análisis requerido
    Título del conflicto
    Actores involucrados (actor A
    versus actor B)
    Breve descripción del conflicto
    1.
    Determinar tres causas en orden de 2.
    importancia
    3.
    Tipo de conflicto

    CASO PRÁCTICO Página 3

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