Ética y Responsabilidad Social

ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL

Producto Académico N° 2 : Tarea

TEMA: VALORES Y PRINCIPIOS DE LA EMPRESA

RESPONSABLE Y SOSTENIBLE

CARRERA DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACION

Docente: Álvarez Vidalon, José Miguel

Alumna: Mamani Chire, Karen Lugan

AÑO: 2022

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1. Consideraciones:

Criterio Detalle
Tema o asunto Valores y principios de la empresa responsable y sostenible
Enunciado Tomando en cuenta que las empresas responsables y
sostenibles son capaces de gestionar en función a nuevos
valores que tienen como base los valores tradicionales, los
alumnos deberán investigar cómo estos nuevos valores son
el sustento fundamental de una empresa responsable y
sostenible.
Instrucciones Los alumnos deberán elaborar un mapa conceptual donde
para presentar hagan denotar como se da el resultado de estos valores en
el archivo en el función a los valores tradicionales de la empresa y buscar
aula virtual asociar lo investigado con ejemplos que pueden observarse
en empresas conocidas del entorno local y nacional.
Referencias Usar los cuadros de los valores tradicionales y la gráfica de
para realizar la la misión, valores y principios de la empresa responsable y
actividad. sostenible desarrollado en clase.

VALORES TRADIONALES Y NUEVOS VALORES

Los cinco fundamentos de la empresa responsable y sostenible:

- La apertura y sensibilidad hacia el entorno
- El sentido de comunidad
- La capacidad de innovar
- La consideración del largo plazo
- La creación del valor

Para llegar a tener estos fundamentos empresariales se dan como base los valores
tradicionales para ser fortalecidos con valores nuevos en beneficios de todos.
Ambos valores contribuyen a un adecuado crecimiento de cualquier empresa que en
su base tengan estos. Los valores tradicionales son el bien propio, la competitividad,

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lo racional, el control, la eficiencia, la imagen, la comunicación, la jerarquía y la
uniformidad; mientras los nuevos valores de una empresa responsable y sostenible
son el Bien común, Colaboración, Coherencia, Emocional, Holarquía, Diversidad,
Diálogo, Confianza y Aprendizaje.

Las uniones de estos buscan gestionar la tensión entre los nuevos valores y los
tradicionales, procurando compensar el desequilibrio actual por decirlo en un
ejemplo la empresa y los empleados.

CUADRO DE VALORES

VALORES TRADIONALES NUEVOS VALORES

Bien Común Bien Propio
Colaboración Competitividad
Emocional Racional
Confianza Control
Aprendizaje Eficiencia
Coherencia Imagen
Dialogo Comunicación
Holarquia Jerarquía
Diversidad Uniformidad

Una de las entidades con estos fundamento y parte de valores tradiconales y nuevos
es el BCP a quien examinaremos.

Banco BCP

La presente entidad financiera se podría considerar una empresa responsable y

sostenible por la apertura y sensibilidad hacia el entorno, el sentido de la sociedad,
la capacidad de innovar; la consideración del largo plazo y la creación del valor a su
marca.

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 BCP

MISION VISION VALORES

CLIENTECENTRICOS CONFIANZA Y CONTROL

Ser la empresa peruana que
brinda la mejor experiencia a
los clientes. Simple, cercana y PONTECEAMOS TU COLABORACION Y
Estar siempre contigo, oportuna. MEJOR TU COMPETITIVIDAD

alentando y transformando
tus sueños y planes en SUMAMOS PARA BIEN COMUN Y PROPIO
Ser la comunidad laboral de POTENCIAR
realidad y con el Perú, preferencia en el Perú, que
construyendo su historia de inspira, potencia y dinamiza a
los mejores profesionales. MINIMO DAMOS LO DIALOGO Y
desarrollo y superación. MAXIMO COMUNICACION

Ser referentes regionales en

EMPRENDEMOS Y APRENDIZAJE Y
gestión empresarial
APRENDEMOS EFECIENCIA
potenciando nuestro liderazgo
histórico y transformador de la
industria financiera en el Perú. SEGUROS DERECHOS DIVERSIDAD Y
UNIFORMIDAD

El BCP confía en sus trabajadores con adecuado control de una forma colaborativa y
competitiva en el mercado buscando beneficios empresa, empleados y clientes,
buscando como obtener información aprender de esta y usarla con eficiencia.

REFERENCIAS:

- https://www.viabcp.com//
- OLCESE A. RODRIGUEZ, M.A. & ALFARO, J. (2008) MANUAL DE LA EMPRESA
RESPONSABLE Y SOSTENIBLE MADRID, ESPAÑA.

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