CINTHIA SARAHI GUTIERREZ MARTINEZ 201910010140

La Auditoría Interna

Es una unidad operativa que tiene por finalidad el aseguramiento de ocurrencia

mínima de riesgo y/o errores en las operaciones ejecutadas en la institución, a
través de la evaluación objetiva de evidencias y la generación de valor agregado
mediante la emisión de recomendaciones que contribuyan a mejorar la gestión
administrativa y alcanzar el logro de objetivos institucionales. Ese proceso
constituye una actividad independiente concebida para mejorar las operaciones;
mediante la fiscalización periódica y el establecimiento de lineamientos para la
aplicación de una metodología que permita el fortalecimiento del control interno
institucional, que se observarán en la ejecución de los estudios de auditoría
contenidos en el Plan Anual; así como el análisis de la información obtenida,
formulación de hallazgos y comunicación de resultados.

Programaciones

¿Qué es un programa de auditoría?

Un programa de auditoría es un plan de acción que documenta qué

procedimientos se seguirán en una auditoría para constatar que una organización
cumple con las regulaciones internas y externas. El gerente financiero o CFO debe
estar involucrado en la elaboración de dicho programa.

Se trata de una lista de verificación de los procedimientos que debe seguir un

auditor durante la ejecución de la auditoría. El auditor firma cada elemento de
verificación y luego inserta el programa en los documentos de trabajo de la
auditoría.

 el objetivo de un programa de auditoría es “crear un marco lo suficientemente

detallado como para que cualquier auditor externo entienda qué exámenes se han
completado. Además de las conclusiones que se han alcanzado”.

Propósito

El Objetivo de la Unidad de Auditoría Interna es brindar asesoría a la Máxima

Autoridad Ejecutiva de la Institución, para alcanzar el cumplimiento de las metas y
objetivos institucionales; proporcionando análisis, evaluaciones y
recomendaciones sobre las áreas sujetas a fiscalización y vigilando que las
operaciones se ejecuten con transparencia y en apego a las disposiciones legales,
asimismo promoviendo ante todo el personal de la institución una cultura de
respeto y cumplimiento a las leyes y procedimientos de control.

Auditores Lideres

Un auditor líder es la figura responsable de elaborar el plan de auditoría, asegurar

la independencia del equipo auditor, informar a la alta dirección los resultados y
verificar las acciones para dar cumplimiento a las no conformidades detectadas.
Este debe tener una alta capacidad de organización y dirección, administrado, con
liderazgo y un alto compromiso con la organización. Para llevar a cabo las
auditorías internas de la empresa, basta con que tenga su certificado como auditor
interno, únicamente se recomienda que haga la inversión de certificarse como
auditor líder si hará auditorías a proveedores o bien de tercera parte auditorías a
otra organización. 

Auditores en formación

En el proceso de formación del auditor, el aspecto teórico es de gran relevancia,

sin embargo, tener la oportunidad de participar activamente del proceso genera un
valor agregado, que contribuye en el crecimiento profesional y personal
conllevando al aporte en la calidad de las empresas.
Para aplicar adecuadamente los conocimientos adquiridos es importante contar
con la oportunidad de ponerlos en práctica, pues permite aumentar el nivel del
auditor, pues la academia ha de influir siempre positivamente en el desarrollo de la
sociedad y las universidades juegan un papel fundamental como instituciones
dinamizadoras de la gestión del conocimiento en el nivel territorial, a través de
múltiples actividades de índole académico, investigativo, laboral y social. Pero es
el que hacer el que logra consolidar lo anterior, además de abrir la puerta en
futuras investigaciones sobre el rol del auditor en formación.