“historia de Innova Schools”

COLEGIOS PERUANOS S. A, nació en el año 2004, en aquella época era bajo el

nombre de COLEGIOS SAN FELIPE NERI, bajo la dirección de Jorge Izusqui Chessman,
quien con la intención de mejorar la educación en el Perú, decidió invertir en el sector
educativo. Comenzando con 2 pequeños colegios en los olivos y chorrillos, ambas sedes
en espacios rentados. Luego conoció a Carlos Rodríguez-Pastor, presidente de Intergroup
Financial Service Corp y nació la alianza para construir colegios en el Perú. Pero no otros
colegios más, sino uno con un alto nivel educativo. En el 2010 pasó a ser parte del grupo
Intercorp lo cual ha permitido la expansión en diferentes puntos estratégicos de Lima,
Ahora llamándose INNOVA SCHOOLS, bajo la dirección del Gerente fundador JORGE
YZUSQUI. Actualmente, Innova cuenta con una infraestructura amplia y moderna con
estándares internacionales, con 41 sedes a nivel nacional y sus estudiantes han superado
el nivel de otros colegios privados del país, alcanzando 61% de aprendizaje en
matemática y 86% en alfabetización.Han sido destacados por Edsurge, la empresa
especializada en publicar sobre los avances tecnológicos involucrado en la educación, y
que ha visto en InnovaSchool un método destacable que realmente mejora la educación
escolar peruana. A diferencia de la mayoría de colegios.

MISION:

“Crear una generación inspirada, inteligente y ética para construir el futuro liderazgo del
Perú.”

Lo que busca Innova Schools es enseñar a todos sus alumnos a que puedan involucrarse
con las comunidades que los rodean, además de defender sus derechos y por ende a
respetar los derechos de los demás. Por qué innova conoce que el sueño de todo líder es
transformar y todo ello es realizado por la innovación, para ello busca que todos sus
estudiantes se sientan motivados, dispuestos a alcanzar sus metas con mucho éxito, a
desarrollar sus habilidades y competencias necesarias.

VISION:

“Lograr que los niños del Perú tengan acceso a una educación de estándares
internacionales”.

Una educación innovadora para construir el futuro de los pequeños, por ello Innova
Schools se encuentra trabajando, mediante la entrega de becas a pequeños grandes
talentos, y llegando de esa forma a zonas C,D, E, de tal forma que todos tengan acceso a
una mejor educación.
VALORES:

 TRABAJO EN EQUIPO: Incentivando compartir ideas, aprendiendo

de los errores y esforzándose para ser mejores. El trabajo en equipo
para Innova Schools es el impacto más significativo de un equipo
está en el hecho de alcanzar más cosa unidos que de manera
individual, permite conocer más de la otra persona, además de
promover el sentido de logro, la equidad y la amistad.
 INNOVACION: Innova Schools aplica el Design Thinking, el permite
realizar una innovación centrada en personas, lo que se busca es
demostrar y romper el mito de que solo algunas personas son
creativas. El Design Thinking consta de cinco pasos sencillos:
Empatizar, definir, idear, prototipar y testear, esto permite la
innovación en los negocios y más para Innova Schools.
 DIVERSIDAD: Se valora la riqueza que significa contar con personas
que aportan ideas, valores, creencias y experiencias distintas, que
enriquecen las perspectivas de las cosas.

 SENTIDO DEL HUMOR: Se promueve el optimismo, la alegría y

otras actitudes positivas que son parte del sentido del humor.

 HONESTIDAD: Este valor permite cumplir con lo que se

compromete, a ser transparentes y éticos siempre, aunque sea algo
sencillo no serlo. Por ello, empezar siendo honestos con nosotros
mismos y luego con nuestros compañeros, familia y sociedad.