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BRIGADAS Y EJERCICIOS PARA EMERGENCIAS 15-09-2008
DC 304
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TABLA DE CONTENIDOS
1. PROPÓSITO............................................................................................................. 3
2. ALCANCE ................................................................................................................ 3
3. REQUERIMIENTOS ................................................................................................. 3
4. RESPONSABILIDADES........................................................................................... 4
5. REGISTROS:............................................................................................................ 5
6. REFERENCIAS: ....................................................................................................... 5
7. ANEXOS:.................................................................................................................. 5
Anexo 1: Formato de Plan de Simulacro ............................................................. 5
Anexo 2: Formato de Evaluación de Simulacro .................................................. 7
Anexo 3: Plan de Entrenamiento para Brigadas de Emergencias ..................... 8
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1. PROPÓSITO
Organizar y definir las funciones de las Brigadas de Respuesta a Emergencias de
Antamina y normalizar la realización de ejercicios y simulacros.
2. ALCANCE
3. REQUERIMIENTOS
3.4 Este estándar deberá ser revisado anualmente y actualizado cada vez que se
produzca cambios en la actividad o procesos, de acuerdo con la renovación de
los recursos humanos, aplicación de nuevas tecnologías y teniendo en cuenta los
resultados de la evaluación del Plan de Emergencias durante su aplicación.
3.6 Una vez realizada la convocatoria, sus Supervisores les proveerán de los
recursos necesarios para su traslado hacia el lugar del incidente.
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planificación y ejecución son Presidente, del Gerente de Seguridad Industrial y
del Coordinador de Emergencias.
3.10 En cada gerencia se debe realizar dos simulacros anuales como mínimo,
basados en su plan específico.
3.15 El personal de las brigadas debe recibir entrenamiento anual considerando los
riesgos de la operación. Anexo 3.
4. RESPONSABILIDADES
a) Gerente de Seguridad Industrial
Será el responsable de emitir el estándar y de asegurar su aplicación.
b) Coordinador del Servicio de Respuesta a Emergencias
Será el responsable de difundir y supervisar el cumplimiento de este estándar.
c) Gerentes de Areas
Implementar el sistema de brigadas en sus áreas de responsabilidad.
Facilitar al servicio de emergencias el personal y recursos necesarios para su
correcta implementación.
Facilitar la realización de los simulacros en sus áreas de responsabilidad.
d) Supervisores de Area
Deben ser facilitadores en los deberes de los Brigadistas tanto en sus funciones
como en sus entrenamientos.
Cumplir con el cronograma de simulacros de su área de responsabilidad.
e) Supervisores de Rescate
Mantendrán un registro permanente y actualizado del personal que conforman las
brigadas
Verificarán el cumplimiento de los entrenamientos y evaluaciones.
Facilitar el planeamiento y ejecución de simulacros en la empresa.
f) Brigadista
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Será responsable de conocer y cumplir el estándar y los procedimientos
específicos que apliquen.
g) Departamento de Salud Ocupacional
Realizar las evaluaciones psicológicas para cubrir el perfil del brigadista e informar
al Coordinador de Servicios de Emergencias.
Mantener el registro médico de los brigadistas y recomendar restricciones o
separaciones por temas de salud.
5. REGISTROS:
6. REFERENCIAS:
7. ANEXOS:
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SIMULACRO DE .
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1. GENERALIDADES
3. PROPOSITO:
Por Ejm. Familiarizar al personal con el sistema de reporte de
accidentes.
4. SEVERIDAD
Nivel de Emergencia de acuerdo al Plan de Emergencias de Antamina.
6. RESPONSABILIDADES
8. MATERIALES DE CONTINGENCIA:
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REPORTE DE SIMULACRO DE
2. DESARROLLO CRONOLOGICO
3. OPORTUNIDADES DE MEJORA
4. CONCLUSIONES
5. RECOMENDACIONES
6. TIEMPOS DESARROLLADOS:
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Anexo 3: Plan de Entrenamiento para Brigadas de Emergencias
MODULOS DE ENTRENAMIENTO