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CICLO ESTANDAR
)
I. PLANEAR
RECURSOS (10 %)
I. PLANEAR
RECURSOS (10 %)
I. PLANEAR
MEJORAMIENTO (10%)
Formato de evaluaci
DEFINICION
ESTANDAR
Recursos Financieros,
Técnicos, Humanos y
de otra índole para
coordinar y
desarrollar el SG SST
4%
Capacitación en SG
SST
6%
Política del SG SST - 1
%
Plan Anual de
Trabajo - 2 %
Conservación de la
documentación - 2 %
Rendición de cuentas
- 1%
Normatividad
Vigente y Aplicable
del SG SST - 2%
Comunicación - 1 %
Adquisiciones - 1 %
Contratación . 2 %
Condiciones de Salud
en el Trabajo
9%
Condiciones de Salud
en el Trabajo
9%
Registro, Reporte e
Investigación de los
incidentes,
accidentes y
enfermedades
laborales
5%
laborales
5%
Mecanismos de
Vigilancia de las
Condiciones de Salud
de los Trabajadores
6%
Identificación de
peligros, evaluación y
valoración de riesgos.
15 %
Medidas de
prevención y control
para intervenir los
riesgos / peligros
Plan de Prevención,
Plan de Prevención,
Preparación ante
Emergencias
10%
Gestión y Resultados
del SG SST
5%
Acciones Preventivas
y Correctivas con
base en los
resultados del SG SST
Formato de evaluación incial del SG-SST
LISTA DE CHEQUEO VERIFICACIÓN ESTANDARES MINIMOS DEL SISTEMA DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO RES. 0312/19
No
CRITERIO DOCUMENTOS DE VERIFICACION Cumple Parcial No Aplica
Cumple
2.4.1 Plan que identifica objetivos, Plan de Trabajo con cronograma, responsables, recursos y seguimiento;
metas, responsabilidad, recursos con firmado por Representante legal o Empleador y Responsable del SG-SST.
cronograma y firmado
Procedimiento de Control Documental
Listado Maestro de Documentos y Registros (Conservación)
2.5.1 Archivo o Retención documental
del SG SST
Procedimiento Auditoría
Informe de Auditoría
6.1.2 Las empresa adelanta auditoría
por lo menos una vez al año
OBSERVACIONES