lOMoARcPSD|7302997

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Los derechos humanos en el marco personal y en el ejercicio de mi profesión

Juan Carlos Galvis Salazar

Servicio Nacional de Aprendizaje(SENA)

Actividad: 15
Evidencia: 4

Gestión Logística

2021
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1. Elabore un esquema en donde identifique cuáles y cómo estos derechos

los puede ejercer como Tecnólogo en Gestión Logística:

PRIMERA GENERACION:
CIVILES E INDIVIDUALES
Tenemos la igualdad de razas,
credos, sexo, creencias
políticas, posición social o
económica. Derecho al trabajo. SEGUNDA GENERACION:
Libre profesión. libertad de ECONOMICO Y SOCIALES
enseñanza, Derecho a la vida. Inherentes al estado en la
No serán sometidos a creación de bienestar,
esclavitud. permitiendo acceso al trabajo,
al estudio, a la cultura y a la
seguridad social.

Son derechos que tenemos

todas las personas por el
solo hecho de existir.
Respetarlos permite crear
las condiciones
indispensables para que los TERCERA GENERACION:
seres humanos vivamos SOLIDARIDAD
dignamente en un entorno Los derechos humanos de tercera
de libertad, justicia y paz. generación son los llamados
derechos del pueblo o de
Recordemos que estos son
solidaridad, porque surgen como
inherentes al ser humano; y
respuesta a la necesidad de
son de reconocimiento
cooperación entre las naciones y
universal, es decir, que
los distintos grupos que las
todos los seres humanos,
integran. Hacen referencia a tres
“nacen libres e iguales en
tipos de bienes: paz, desarrollo y
dignidad y derechos”
medio ambiente.

Como Tecnólogos en Gestión Logística, podemos ejercer derechos de primera generación en

nuestro entorno laboral, ejemplo respetando las diferencias que podamos tener con
nuestros compañeros como son raza, sexo, credos, etc. Apoyando a los compañeros que
tengan menos conocimientos, no tener ningún tipo de diferencia en el trato con los demás
compañeros, imparcialidad en las decisiones que sea necesario tomar.

En cuanto a los de segunda generación son responsabilidad del estado solo podríamos
actuar supervigilando que no nos sean vulnerados. Y los de Tercera Generación también
son de índole estatal, pero si podríamos aportar en el aspecto de la conservación y cuidado
del medio ambiente, procurando y aportando buenas prácticas en nuestros procesos.
 2. Realice una ficha con 5 principios éticos. Para el desarrollo de esta ficha
debe tener en cuenta la siguiente información:

RELACIÓN DEL
PRINCIPIO DEFINICIÓN EJEMPLO PRINCIPIO APLICACIÓN
CON LA
COTIDIANIDAD
Es la libertad que tiene el Tomar A través de los años Se debe desarrollar la
profesional para aplicar el decisiones desde niño, el ser capacidad de autonomía
conocimiento especializado con respecto humano aprende a en todas las
de su profesión, empleando a la tener autonomía en sus circunstancias de la vida,
su criterio y su conocimiento, distribución actividades cotidianas, en lo laboral debemos
Autonomía para tomar las buenas y del trabajo como lo es vestirse tener la capacidad de
mejores decisiones. diario, solo, comer, preparar realizar nuestro trabajo de
teniendo sus actividades una manera eficiente sin
diarias, realizar un necesidad de tener a
en agendamiento de sus nuestro jefe al lado.
cuenta deberes diarios o Se debe realizar un
semanales. análisis siempre de
las En su trabajo aprende nuestros procesos mirando
prioridades de a distribuir su tiempo siempre la mejora
cada labor. para continua haciendo
realizar sus deberes. nuestros procesos más
eficaces.
Es el principio de crear Cuando Normalmente la Una de sus aplicaciones
confianza profesional, se la fidelidad se demuestra se realiza en el momento
trata de una obligación o empresa en las adversidades. que los trabajadores toman
compromiso de ser fiel al tiene un revés No se trata únicamente conciencia del ahorro que
Fidelidad conocimiento. Siempre se financiero y de llegar temprano a se le puede realizar a la
deben cumplir las promesas pide a trabajar o que no robe, empresa realizando los
y mantener la confiabilidad. sus este principio va más procesos desde el principio
colaboradore allá de cumplir los bien sin generar ningún
s apoyo para ámbitos legales. reproceso, como también
la seleccionando las
mejora de cotizaciones más aptas de
los proveedores para
procesos y la compra de materia prima
menos gastos.
Virtud y facultad para Aumentar la La eficiencia va Realizar análisis de los
brindar calidad en cada una productividad enlazada con la trabajos a realizar e
de las labores a cargo, y que el eficacia, se debe identificar los diferentes
Eficiencia buscando el resultado volumen de trabajar procesos que se pueden
adecuado y oportuno, el constantemente para aplicar para lograr un
uso de los mejores trabajo hallar la forma de mejor resultado
métodos, de las estipulado aportar más en disminuyendo tiempos,
herramientas y de los salga en el nuestras actividades costos, etc.
medios posibles. menor diarias logrando
tiempo disminuir factores que
posible con afecten los buenos
la máxima resultados.
calidad,
Es decir siempre la verdad, Cometer un Diariamente Antes de presentar un
es una cualidad de que es error y informe de cualquier tipo
verdadero estando conforme aceptar que lo estamos sometidos a en nuestro trabajo,
Veracidad con la realidad y cometió. este principio, puesto primero debemos
ajustándose a ella. Está que es muy importante investigar bien todos los
relacionada con la capacidad que nuestra palabra y datos y toda la información
de ser honesta, sincera, la información que allí suministrada, puesto
franca y de buena fe. damos a los demás sea que debemos dar fe que es
real, puesto que verídica y que está de
depende que las acuerdo con la realidad.
personas confíen en
nuestro criterio, en
nuestros resultados y
en
todo lo que hacemos.
 Es salvaguardar la En una En nuestro día a día En el momento que
información y mantener el empresa de podemos enterarnos ingresamos a laborar nos
carácter de secreto fabricación el de cosas, hacen firmar un
profesional. Implicael personal tiene compromiso de
Confidencialida compromiso de no revelar acceso a circunstancias, confidencialidad el cual
d ninguna información los eventos, que son debemos respetar puesto
confidencial que haya sido planos de personales de cada que no debemos estar
obtenida durante el ejercicio los persona, sea porque lo entregando información a la
profesional. productos escuchamos o porque competencia y tampoco
fabricados. nos lo contaron usarla para nuestro
directamente. Es beneficio propio.
importante comprender
que no debemos estar
contando las
intimidades
de las personas.
3. A partir de los valores éticos que tuvo en cuenta en el primer punto,
construya un resumen de no más de 9 (nueve) renglones de cómo
estos valores los pueden orientar hacia su mejoramiento personal.

Partiendo del concepto de mejoramiento personal, como un análisis interno

y concienzudo sobre la vida de cada individuo que permite definir planes de
acción y toma de decisiones para que se logre el cumplimiento de lo
planeado. Los derechos de primera generación nos dan la oportunidad de
conocer a las personas que están en nuestro entorno permitiendo así
mismo ver que aspecto de mejora podemos plantear para nosotros mismos,
de tal manera que estos derechos se vean significativamente resaltados en
nuestro comportamiento y accionar cotidiano generando un ambiente
agradable y tranquilo en donde el respeto y el apoyo sean nuestra fortaleza
dándonos la oportunidad de generar confianza en las responsabilidades
que se nos asignen.

4. Propuesta de mejoramiento en competencias ciudadanas: a partir de los

principios éticos que tuvo en cuenta en el desarrollo del segundo punto,
construya un resumen de no más de 9 (nueve) renglones de cómo puede
utilizar estos principios para el mejoramiento de sus competencias
ciudadanas.

La autonomía es un principio fundamental el cual nos hace realizar las

cosas de una manera rápida, con buena calidad sin necesidad de tener
alguien al lado vigilándonos, con una gran eficiencia haciendo que nuestros
resultados en todo siempre sean positivos, con la fidelidad aprendemos a
ser fieles a nuestros principios y a las personas que nos necesitan. Es
importante que siempre que brindemos una información sea veraz que
tengamos la capacidad de establecer confianza en las personas que nos
rodean logrando una confidencialidad tanto laboral como personal puesto
que en los dos ámbitos es importante. Debemos tener en cuenta que las
uniones de todos estos principios nos hacen personas integras y muy
buenas para la sociedad.

CONCLUSIONES

El conocimiento de los derechos humanos nos permite actuar de manera

acertada sin invadir la privacidad de los demás.

Los derechos humanos nos blindan en igualdad con los demás, generando
respeto mutuo.

Es de vital importancia la capacitación permanente y continua de estos

temas buscando así el accionar adecuado de todas las personas.

Adicional al conocimiento que debemos tener como ciudadanos de los

derechos humanos también debemos comprender que debemos actuar con
razonamiento y con el corazón ante muchas situaciones que pueden causar
daño y dolor a los demás generando que todas las personas pierdan la fe
de unas en otras. Es importante comprender que si actuamos de la manera
 adecuada podemos contribuir a un país que esta tan necesitado de buenas
personas y buenas acciones, que poder el uno en el otro es muy importante
para las diferentes circunstancias de la vida.

BIBLIOGRAFIA

https://www.cubaencuentro.com/derechos-humanos/clasificacion-y-
caracteristicas/clasificacion/derechos-de-segunda-generacion-o-derechos-
economicos-sociales-y-culturales

http://www.academia.edu/9496598/Derechos_de_segunda_generación_en_Colom
bia

http://www.abc.com.py/articulos/los-derechos-humanos-de-primera-generacion-
1020733.html

https://senaintro.blackboard.com/bbcswebdav/institution/SENA/Ventas/822202/Co
ntenido/DocArtic/Material_Etica_profesional_un_deber_un_derecho.pdf