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Código: VAC-FOA-FR-10

VICERRECTORÍA ACADÉMICA
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FORMULARIO PARA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EN Versión: 2
ACTIVIDADES DE DIRECCIÓN ACADÉMICO- ADMINISTRATIVAS
(DIRECTORES DE DEPARTAMENTO)
Vigente a Partir de 22/09/2009

COMITÉ DE ASIGNACIÓN DE PUNTAJE


En cumplimiento al Decreto 1279, Junio de 2002, Acuerdo 102 de 2002 H.C.S.

Para la solicitud de evaluación favor diligenciar este formulario, anexar informe de actividades, copia de la resolución de
nombramiento y acta de posesión

I. DATOS DEL DOCENTE EVALUADO


IDENTIFICACIÓN APELLIDOS NOMBRES
98397432 RENGIFO RENGIFO JULIAN ALBERTO
CATEGORÍA: FACULTAD: DEPARTAMENTO:
ASISTENTE CIENCIAS HUMANAS GEOGRAFÍA
FECHA DE SOLICITUD: 4 DE OCTUBRE DE 2021

II. DATOS DEL CARGO POR EL CUAL SOLICITA RECONOCIMIENTO

Cargo: DIRECTOR DEPARTAMENTO DE GEOGRAFIA

Nombramiento según Resolución o Acuerdo: Nº 2770 Fecha: Día 30 Mes 10 Año 2017

Acta de posesión: Nº 32 Fecha: Día 01 Mes 01 Año 2018


Acta de posesión: Nº 23 Fecha: Día 12 Mes 01 Año 2021

Periodo por el cual solicita reconocimiento:


Desde: Día 15 Mes 07 Año 2020 Hasta: Día 04 Mes 06 Año 2021

Está desempeñando el cargo actualmente?: SI NO X

Si respondió NO indique la fecha de retiro del cargo: Día 04 Mes junio Año 2021

Firma: _________________________________

III. EVALUACION REALIZADA POR EL COMITÉ CURRICULAR Y DE INVESTIGACIONES


Cada aspecto debe ser evaluado con un máximo de cuatro puntos (4)
ASPECTOS A EVALUAR VALORACION
Cumplimiento de tareas y funciones estatutarias y reglamentarias 4
Cumplimiento de tareas y funciones acordadas con el Consejo de Facultad, con el Decano o con el 4
Comité Curricular
Disposición y colaboración para el desarrollo de las actividades de la Facultad, del Departamento o del 4
Programa
Tratamiento de conflictos 4
Relaciones interpersonales 4

INTEGRANTES COMITÉ CURRICULAR Y DE INVESTIGACIONES

____________________________________________ ____________________________________________
Firma Natalia Barragan Firma Luis Eduardo Yaqueno
Cargo REPRESENTANTE DOCENTE Cargo REPRESENTANTE ESTUDIANTIL

____________________________________________ ____________________________________________
Firma Carlos Torres Firma
Cargo REPRESENTANTE DOCENTE Cargo ______________________________________
Código: VAC-FOA-FR-10
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FORMULARIO PARA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EN Versión: 2
ACTIVIDADES DE DIRECCIÓN ACADÉMICO- ADMINISTRATIVAS
(DIRECTORES DE DEPARTAMENTO)
Vigente a Partir de 22/09/2009

___________________________________________ ____________________________________________
Firma Firma
Cargo _____________________________________ Cargo ______________________________________

IV. EVALUACIÓN REALIZADA POR EL DECANO (A) DE LA FACULTAD

Cada aspecto debe ser evaluado con un máximo de cuatro puntos (4)
ASPECTOS A EVALUAR VALORACION
Cumplimiento de tareas y funciones estatutarias y reglamentarias
Cumplimiento de tareas y funciones acordadas con el Consejo de Facultad, con el Decano o con el
Comité Curricular
Disposición y colaboración para el desarrollo de las actividades de la Facultad, del Departamento o del
Programa
Tratamiento de conflictos
Relaciones interpersonales

Decano (a) de la Facultad

V. PARA USO DEL COMITÉ

PRODUCTO PUNTOS

PUNTAJE ASIGNADO: _____________________________ RESOLUCION Nº: _____________________________

OBSERVACIONES:_________________________________________________________________________________

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___________________________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________________________

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Presidente Comité de Asignación de Puntaje

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