CONCLUSIONES

 Comprendemos que la ética empresarial es un campo amplio de estudio, donde

podemos implementar el estudio de la filosofía y la ciencia, pero sin destacar la
importancia de las leyes en ella, ya que su papel es muy importante en su desarrollo.
Esto ayuda a que muchas empresas mantengan una ética empresarial limpia en el
ámbito legal, sin hablar que también ayuda a impulsarla como una imagen pública
bastante aceptable para la sociedad. Ya que tiene una influencia muy significativa en el
mundo corporativo.
 Aprendimos que la ética empresarial es un factor muy importante para impulsar a una
empresa y más si esta la utiliza como un código ético; porque esto produce un
sentimiento de confianza con los consumidores. Donde una empresa basa su código
ético con el respeto, integridad, cuidado y justicia su desarrollo como empresa será
incrementado ya que esto hará que cualquier consumidor desarrolle un tipo de
confianza y preferencia con la empresa donde la elegirá siempre antes que cualquier
otra, simplemente por los factores éticos que la empresa le ha mostrado.
 Conocer que una de las prioridades de una empresa que tiene ética empresarial es la
importancia que le brinda a las necesidades de los clientes, siendo que sus
necesidades son primero; y donde se le brindara una atención adecuada y se
procurara dar lo mejor de ella y sus productos para satisfacer las necesidades de sus
clientes. Además de ser transparentes en todos los ámbitos posibles en el lugar de
trabajo y a como empresa se refiere.
 Sabemos que en todo lugar de trabajo existirán muchos conflictos entre los
empleados, pero el deber de todo gerente o dueño de la empresa es mantener una
posición imparcial, donde no genere preferencia entre ellos, si no que tenga que
escuchar las declaraciones de ambos empleados ante el conflicto y de esa manera
poder realizar la solución a dicho problema. También hay que tomar en cuenta que
algo que no se puede hacer en estos casos como en cualquier otro que se llegue a
presentar es mentirle tanto al empleado como al cliente, ya que también puede llegar
a existir un conflicto entre ambos; el simple hecho de llegar a mentirles en una
situación como esta o como cualquier otra, producirá a que se rompa la confianza que
existía tanto como entre el empleado y la empresa, como entre el cliente y la empresa.
El simple hecho de llegar a mentir ya sea de un producto o cualquier situación como
empresa seria poco ético de ella.
 Hay que saber que la ética empresarial y responsabilidad social no son lo mismo, aun
cuando ambas van enlazadas en un conjunto desarrollo. La ética empresarial es todas
las obligaciones éticas que tiene toda empresa con sus empleados, clientes,
proveedores y competidores. Al contrario de la responsabilidad social que se centra en
las obligaciones que tiene como empresa con la sociedad en general.
 Toda empresa que se ejerce bajo una ética empresarial intachable logra tener una
excelente reputación social y una mayor confianza, tanto en cada uno de sus
empleados como con todos sus clientes.