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AÑOS DE INDEPENDENCIA
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I. DATOS INFORMATIVOS
Trabajo en modalidad
- Trabajo presencial -
semipresencial
Trabajo
remoto
X Días de trabajo remoto 16
Días de trabajo presencial Horario laboral Por horas Ver anexo
-
Horario laboral
AÑO DEL BICENTENARIO DELPERÚ: DOCIENTOS
AÑOS DE INDEPENDENCIA
N° de estudiantes Estudiantes con los que Estudiantes que no Medio(s) utilizados para interactuar
Grado/
matriculados interactúo participan con los estudiantes y/o padres de
Sección
N° N° familia participan
Celular (llamadas, videollamadas y
1° 5 5 mensajes).
Actividad: “Explicamos los cambios y permanencias sobre el manejo y uso del agua.
Competencia: Construye interpretaciones históricas.
Actividad: “Explicamos los cambios y permanencias sobre el manejo y uso del agua-
PARTE 2
Competencia: Construye interpretaciones históricas.
5.1. LOGROS:
Se logró dar retroalimentación a los estudiantes con técnicas socráticas
respetando sus estilos de aprendizaje, con evaluación permanente a través de los
criterios de evaluación.
Se mantiene la comunicación utilizando material complementario, para fortalecer
los aprendizajes de los estudiantes en función a sus necesidades, intereses y contexto
Al mes de junio, los estudiantes en su mayoría participan no están participando de
manera activa y poco entusiasta expresando sus sentimientos, dudas y opiniones
sobre el tema que se trabaja en las actividades y ante cualquier duda e inquietud.
AÑO DEL BICENTENARIO DELPERÚ: DOCIENTOS
AÑOS DE INDEPENDENCIA
5.3. COMPROMISOS:
Determinar las experiencias de aprendizaje a desarrollar de acuerdo
a las características, necesidades, contextos de sus estudiantes
y tipo de prestación del servicio educativo.
Interactuar con el estudiante y sus familiares.
Utilizar los recursos brindados en el marco de la
implementación de la estrategia Aprendo en casa, o complementarlo
con cualquier otra estrategia regional, local o de la IE.
Brindar tutoría y orientación educativa como medio para brindar
soporte emocional.
Brindar orientaciones o retroalimentación a los estudiantes para su
mejora. Desarrollar la evaluación desde un enfoque formativo.
Participar en espacios de trabajo y aprendizaje colaborativo
donde se organiza el trabajo pedagógico y se comparten
experiencias e información relevante para la mejora de su práctica
profesional.
Otras que se desprendan del documento normativo aprobado por Resolución
Ministerial N° 121-2021-MINEDU y según sean requeridos por la
dirección de la IE.
Atentamente,
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Docente