03.En un contexto turbulento como el actual, nadie puede sentirse fuerte por lo que es.

La
única fortaleza posible es la que proviene de ser capaz de responder, de dejar de ser lo que se
es para ser lo que sea necesario."La quinta disciplina" (1990)

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04.Una disciplina es una senda de desarrollo para adquirir ciertas aptitudes o

competencias."La quinta disciplina" (1990)

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05.Coraje consiste simplemente en hacer lo que se necesita para alcanzar una visión."La quinta
disciplina" (1990)

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06.La idea de la organización capaz de aprender es una revolución mental."La quinta

disciplina" (1990)

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07.Cuando pertenecen al mismo sistema, las personas, a pesar de sus diferencias, suelen
producir resultados similares."La quinta disciplina" (1990)

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08.La innovación significativa no se logra hablando de nuevas ideas: hay que construir y probar
prototipos."La quinta disciplina" (1990)

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09.Nos enseñan a ser leales a nuestra tarea, al extremo de que la confundimos con nuestra
identidad."La quinta disciplina" (1990)

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10.A veces la solución fácil o familiar no sólo es ineficaz, sino adictiva y peligrosa."La quinta
disciplina" (1990)
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11.Una organización que aspire a sobrevivir en el contexto actual es un diálogo con su público.
Capaz de interpretar las demandas que recibe y de responder a ellas. Pero para poder dialogar
con el mercado, una organización debe ser capaz de mantener su propio diálogo interno."La
quinta disciplina" (1990)

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