ENSAYO DE TALLER DE PRACTICAS PROFESIONALES NÚMERO 3

Elaborado por
FERNANDO JOSE TOVAR MOLINA

552070

Corporación Universitaria Minuto de Dios UNIMINUTO

Neiva, 2021
 ENSAYO

Elaborado por
FERNANDO JOSE TOVAR MOLINA

552070

Presentado a
EDGAR MAURICIO PERDOMO VARGAS

Tutor

Corporación Universitaria Minuto de Dios UNIMINUTO

Neiva, 2021
 ENSAYO

durante los últimos años se ha podido observar cómo las empresas han entrado en un proceso de
mejoramiento en las condiciones de la seguridad laboral para el bienestar de los trabajadores
asumiendo se el reto inmerso en los conceptos de los riesgos y accidentes laborales, para esto
es preciso tener en cuenta el contexto relacionado con avances del modelo de Gestión con la
interacción que puedan desarrollarse a través de lo que ha representado la Administración, pero
sobre observar cómo influyen en la manera en la que muchas organizaciones administran las
condiciones de seguridad, aunadas a lo que representa esta herramienta pero tener presente la
aplicación en este proceso de gestión y que a su vez pueda ser efectiva tanto para la empresa
como para los trabajadores. Actualmente se requiere consolidar una interacción en los
procesos productivos y que estos se comprometan con mecanismos de seguridad ayudando con el
desarrollo de sus objetivos

por otro lado, actualmente dentro del contexto relacionado con las características que se han

dado a través del contenido relativo al modelo de gestión en seguridad y salud en el trabajo
en donde claramente existen elementos que permiten evidenciar que la integración con la
Administración representa un rol importante, en donde prácticamente durante los últimos años ha
sido considerada como un eslabón importante frente a los riesgos laborales, se puede
apreciar que esta integración ha sido asumida como un proceso consolidado con un criterio
multifacético e interdisciplinario, debido a que en su inmersa conceptualización lo que busca es
fortalecer los principales mecanismos del bienestar y la salud de los trabajadores, así
como también ejerce una función de capacidad efectiva que permite ejercer control en los
diferentes riesgos laborales, permitiendo reducir de manera significativa la inminente
preocupación por muchos empresarios sobre el riesgo y la gravedad de los peligros, todo esto
concebido para llegar a no afectar la interacción que se pueda dar entre la calidad de vida laboral
como también permitir la
manera  empresarial; como es reconocido este proceso requiere la formulacióncercano dentro del
accionar de la Administración la Salud Ocupacional y condiciona una serie de resultados que
pueden asumirse como positivos ofreciendo entonces intereses positivos en la producción de la
empresa

Es importante entonces, tener una tesis planteada a través del presente ensayo, en donde se

puede determinar que esta interacción permite interpretar y conceptualizar todas las garantías de
efectividad relativas a las tendencias actuales arrojadas a la disciplina de la
Administración podría aplicarse ésta en el campo de la Seguridad y Salud en el Trabajo, y esta resp
uesta es positiva, debido a que enaltece los diferentes criterios que se han diseñado para ejercer u
n cambio y un fortalecimiento en las empresas para satisfacer la demanda y satisfacción de los
trabajadores, quienes realmente son los que representan el papel importante en toda
organización, siendo ellos los que deben tener un factor importante dentro del contexto del
bienestar laboral y productivo.